в каком возрасте уходят на пенсию женщины в россии в 2023 году

С 2019 года пенсионный возраст постепенно повышается. Переходный период ещё не завершился, а люди на заслуженный отдых выходят по особому графику. Согласно ему, в 2023 году на страховую пенсию по старости на общих основаниях никто не выходит. Есть лишь небольшие исключения.

В 2023 году в России никто не выйдет на пенсию. Звучит удивительно, но это так. Новых пенсионеров по старости в стране не появится, но некоторые категории россиян всё же могут рассчитывать на получение пенсии. Разберёмся, кто же эти счастливчики. Но сделаем это на примере женщин, так как их чаще упоминают в пенсионном законодательстве.

Пенсия по старости на общих основаниях

Напомним, что в этом году выйти на пенсию по старости на общих основаниях никто не сможет, если только для этого нет дополнительных причин. Например, если вас сократили на работе, а до пенсии осталось всего 2 года, то Центр занятости населения может отправить на пенсию досрочно.

Вообще с начислением трудового стажа у женщин всё довольно запутанно, так как есть нюансы с тем, как и когда засчитываются периоды отпуска по уходу за ребёнком. Вот главные факторы, которые влияют на размер пенсии для женщин:

• Общий трудовой стаж до 2002 года. Если женщина успела наработать 20 лет, то ей начисляется коэффициент 0,55. За каждый дополнительный год прибавляется еще 0,01, а за каждый недостающий столько же снижается. Отпуск по уходу за ребёнком до 2002 года можно зачесть в общий трудовой стаж или заменить пенсионными баллами. Тут надо выбирать вариант, который в итоге будет выгоднее при начислении пенсии.
• Зарплата женщины за период 2000-2001 года или за любые 5 лет подряд до 2002 года. По этому заработку будет рассчитываться коэффициент средней зарплаты (КСЗ), который в дальнейшем влияет на размер пенсии.
• Размер страховых взносов, которые отчислял работодатель с 2002 года. Узнать сумму взносов можно через личный кабинет на «Госуслугах».

Сразу отметим, что все перечисленные выше пункты влияют также и на пенсию мужчин.

24 марта 2021г.

Возраст выхода на пенсию в России:

• для мужчин — 65 лет;
• для женщин — 60 лет.

Но не сразу, а с ежегодным увеличением.

14 июня 2018 г. премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал условия пенсионной реформы:

Глава правительства заявил, что это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать оплачиваемый заслуженный отдых в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает размер индексации. Но произойдет это только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике только четверть пенсионеров уходит на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста).

Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:

Предлагается ввести достаточно длительный переходный период: начать его предлагается с 2019 г., чтобы пошагово достичь пенсионного возраста в 65 для мужчин в 2028 г. и в 63 для женщин в 2034 г.

Но потом условия реформы смягчили, установив пенсионный возраст в России для женщин в 60, с повышением на 5 лет, как для мужчин. Пенсионная реформа коснулась мужчин 1959 г. рождения и женщин 1964 г. рождения: это самые старшие пенсионеры по новым правилам, возраст выхода на пенсию для которых перенесли сперва на 1 г., но потом, после поправок Владимира Путина, на 6 месяцев. Если по прежним правилам они бы получили статус пенсионера в 2019-м в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины), теперь фактически стали пенсионерами во второй половине 2019-го и даже в 2020-м, когда им исполнилось 60,5 и 55,5.

Считать, во сколько лет женщины выходят на пенсию по новому закону в России, тем женщинам, кто родился в 1971 г. и позже, не придется: для них цифра 60 станет реальностью. Для тех мужчин, кто родился в 1963 г. и позже, — это 65 лет.

Педагоги, врачи и творческие работники, которые вправе выходить на заслуженный отдых досрочно по выслуге лет, сохранили льготу, но реализовать ее смогут на 5 лет позже, чем сейчас.

Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним дату наступления оплачиваемого заслуженного отдыха тоже подвинули: 60 для мужчин и 55 — для женщин.

Разобраться со всеми нюансами поможет таблица выхода на пенсию по годам рождения по новому закону, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

Статья будет интересна тем, кто хочет узнать об особенностях выхода на пенсию в 2023 году.

Кто выйдет на пенсию в следующем году и как изменения в назначения пенсии отразятся на россиянах, рассказала профессор кафедры РЭУ им. Г.В. Плеханова Наталья Проданова в беседе с Bankiros.ru.

Пенсия по старости назначается на основании статьи ч. 1 ст. 8 № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. Федерального закона «О страховой пенсии» в том случае, когда человек достиг определенного возраста. Сегодня этот возраст составляет 60 лет для женщин и 65 для мужчин, поясняет спикер. Раньше эти значения были существенно ниже − 55 и 60 лет, соответственно.

Повышение пенсионного возраста − процесс длительный, и завершится он только к 2028 году. Эксперт напоминает, что возраст официального выхода на пенсию увеличивался и в 2019-2022 гг., но это увеличение шло плавно − каждый год прибавлял год к старым нормативам возраста. Так, в 2022 году пенсионный возраст для женщин составлял 56,5 года, а для мужчин − 61,5 года.

2023 год полностью выпал из списка для тех, кто ждет планового выхода на пенсию по старости, отмечает Проданова. Сегодня первыми в «очереди» на выход на пенсию стоят мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения. Только вот они достигнут планку пенсионного возраста в 63 и 58 лет, соответственно, только в 2024 году.

В 2023 году, согласно данным ПФР, на пенсию выйдут только те, кому положены какие-либо льготы: работающие в районе Крайнего Севера или во вредных условиях, многодетные матери, те, кто имеет 14 лет стажа и 25,8 пенсионных баллов. Причем по каждой категории льготников устанавливаются свои требования по стажу, подчеркивает спикер. В 2024 году последнее условие увеличится до 15 лет стажа и 28,2 коэффициента.

В 2025 и 2027 годах ситуация будет складываться аналогичным образом, предупреждает эксперт. В результате такие изменения приведут к массовому сокращению числа пенсионеров в стране.

В следующем году могут на пенсию могут выйти особые категории россиян, а именно:

• работающие в районе Крайнего Севера;
• работающие во вредных условиях;
• многодетные матери;
• те, кто имеет 14 лет стажа и 25,8 пенсионных баллов.

Повышение пенсионного возраста будет продолжаться до 2028 года, что приведет к сокращению пенсионеров в России.

Напоминаем, что пенсионерам также доступны различные льготы. Воспользоваться ими можно через карту «Мир». Оформить ее прямо сейчас вы можете тут.

Больше полезных новостей читайте в нашем телеграм-канале Bankiros.ru.

Обнаружили ошибку? Пожалуйста, выделите участок текста.

Статья будет полезна тем, кто хочет разобраться, какие категории граждан смогут досрочно выйти на пенсию в 2023 году.

В этом году на общих условиях выйти на пенсию россиянам не получится. Зато досрочно уйти на заслуженный отдых смогут работники с тяжелыми условиями труда. Об этом агентству «Прайм» рассказал член Общественной палаты, декан факультета права НИУ ВШЭ Вадим Виноградов.

Пенсионный возраст в России продолжает увеличиваться. Данный процесс, согласно законодательству, закончится в 2028 году. Поэтому в 2023 году уйти на пенсию обычным категориям граждан не удастся, напоминает юрист.

Кто же в этом гожу может рассчитывать на пенсию?

Работники с вредными условиями труда

Россияне, которые выполняли свои трудовые обязанности в местах с вредными факторами (под землей, в горячих цехах), относятся к льготной категории, рассказывает эксперт.

Если гражданин имеет 7,5 лет стажа и относится к отмеченной категории, то пенсионный возраст для мужчин сокращается до 50 лет, а для женщин – до 45 лет. При этом важно, отмечает спикер, иметь общий стаж работы не менее 20 лет мужчинам и 15 лет женщинам.

Россияне, работающие в тяжелых условиях

Участники экспедиций и граждане, рабочая деятельность которых была связана с лесозаготовками, лесосплавом, погрузкой в портах, обеспечением безопасности на транспорте, также могут досрочно уйти на пенсию, добавляет Виноградов.

Здесь также важным требованием является стаже не менее 12,5 лет для мужчин и 10 лет для женщин.

Многодетные матери

Мамы, имеющие более трех детей, 15 лет стажа и установленное законодательством количество пенсионных баллов, также могут выйти на пенсию раньше стандартного срока, поясняет спикер.

При этом пенсионный возраст устанавливается в зависимости от количества детей, отмечает юрист. Многодетные мамы могут уйти на пенсию в возрасте:

• 57 лет – если трое детей;
• 56 лет – если четверо детей;
• 50 лет – если пять и более детей.

Инвалиды и работники Крайнего Севера

Для инвалидов, родителей детей-инвалидов и работников в районах Крайнего Севера также существует льгота, которая позволяет досрочно выйти на пенсию, обращает внимание эксперт.

Военнослужащие

Согласно законодательству, всем военным полагается пенсия по выслуге лет, рассказал агентству «Прайм» Виноградов. Чтобы получить льготу, необходимо обратиться с заявлением в Социальный фонд РФ с подтверждающими документами.

Еще льготные профессии

На досрочную пенсию, по словам Виноградова, могут рассчитывать:

• сотрудники гражданской авиации;
• водители наземного транспорта на городских линиях;
• работники исправительных учреждений;
• спасатели и пожарники;
• женщины, работающие на текстильных предприятиях, трактористами или машинистами.

Итоги

В 2023 году на общих основания россияне не выйдут на пенсию.

Однако досрочно уйти на заслуженный отдых смогут:

Ранее мы рассказывали, кому увеличат пенсию в 2023 году.

С тех пор, как объявили о повышении пенсионного возраста, идет переходный период. Прибавку на 5 лет внедряют постепенно. Из-за переходного периода получается, что в 2023 году на пенсию не пойдет НИКТО. Имеются в виду обычные россияне, которые работают на обычной работе без вредности и так далее.

Иллюстрация: Вера Ревина /«Клерк»

Основных условий для права на страховую пенсию три:

• достижение пенсионного возраста;
• наличие стажа не меньше минимального;
• наличие хотя бы минимальное количество пенсионных баллов.

По всем этим трем показателям (возрасту, стажу и баллам) – каждый год новые условия.

По старым правилам женщина 1968 года рождения и мужчина 1963 г. рождения могли бы выйти на пенсию в 2023 году. Теперь даже при наличии нужного стажа и баллов им придется подождать заслуженного отдыха.

Все, что меняется в законах для бухгалтера в 2023 году, расскажут в любое время эксперты «Клерк.Премиум».

Самая крутая подписка для бухгалтера – сможете задавать неограниченное число вопросов, заказывать нашим экспертам статьи и смотреть любые вебинары в любое время. Подпишитесь, пока скидка!

Возраст

Пенсионный возраст сейчас установлен 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.

Но до 2028 года идет переходный период. Возраст увеличивается постепенно.

Например, в 2021 и 2022 годах право на страховую пенсию имели женщины в 56,5 лет и мужчины в 61,5 года. Это женщины 1965 г. рождения и мужчины 1960 г. рождения.

Теперь настал черед женщин 1966 г. рождения и мужчин 1961 г. рождения. В 2023 году им будет 57 лет и 62 года соответственно.

Но в 2023 году они на пенсию не выйдут.

В 2023 году ПФР (вернее, уже новый объединенный СФР) вообще не будет оформлять пенсии для обычных нельготных пенсионеров.

Женщины 1966 г. рождения и мужчины 1961 г. рождения пойдут на пенсию в 2024 году в возрасте 58 и 63 лет соответственно.

Для некоторых профессий предусмотрен досрочный выход на пенсию. Они смогут оформить досрочную пенсию и в 2023 году.

Стаж

Требования к минимальному стажу повышались постепенно с 2015 года.

В 2023 году для права на страховую пенсию надо иметь минимум 14 лет стажа. Но так как на обычную пенсию по возрасту в 2023 году никто не пойдет, сразу ориентируйтесь на показатель 2024 года – 15 лет.

Баллы

В 2023 году для права на пенсию надо иметь минимум 25,8 пенсионных балла, в 2024 году – 28,2 балла.

Баллы за каждый год копятся на вашем индивидуальном лицевом счете (ИЛС). При выходе на пенсию общее количество баллов умножают на стоимость одного балла. К этой сумме добавляется фиксированная выплата.

С 1 июня 2022 года пенсионный балл дает 118,09 руб., фиксированная выплата – 7 220,74 руб.

Стоимость балла и размер фиксированной выплаты берут на дату выхода на пенсию.

Затем их ежегодно индексируют, но только если пенсионер не работает. У работающих пенсионеров они так и остаются в том размере, какой был в день выхода на пенсию. После увольнения сделают индексацию.

Если у вас не хватает баллов, то придется либо работать еще, чтобы подкопить баллов, либо просто ждать 5 лет, чтобы оформить социальную пенсию, либо купить недостающие баллы, вступив в добровольные правоотношения с ПФР.

Минимальные добровольные взносы считают по формуле: МРОТ х 22% х 12.

В 2023 году минимальный взнос составит 42 878,88 руб. Уплатив такие деньги, можно получить примерно 1 пенсионный балл.

Перед выходом на пенсию у работающих граждан есть определенные льготы. На государственном уровне их предоставляют автоматически, а работодателю необходимо запросить соответствующую информацию в базе данных Соцфонда.

Иллюстрация: cottonbro studio/pexels

Самим работникам тоже рекомендуем разобраться, с какого года рождения предпенсионеры в 2023 году, чтобы суметь отстоять прав.

Чтобы определиться, кто такой предпенсионер, окунемся в историю.

1990 – дата начала пенсионных реформ в России. Главная фишка – перевод финансирования пенсий на плечи работников. Для внедрения этой гениальной идеи в жизнь требуется мощная структура, задача которой – организовать выплаты пенсий за счет взносов работодателей и работающих граждан.

И появился Пенсионный фонд – самая «веселая» организация в России. Как начала фестивалить с 1990, так и продолжает веселить народ до сих пор, но уже в лице нового Социального фонда.

Для граждан это чаще всего смех сквозь слезы. Раньше у людей до выхода на заслуженный отдых и мысли не было примерять на себя слово «пенсионер».

Теперь многие из них шерстят в интернете, вводят в поисковую строчку фразу: «как узнать, являюсь ли я предпенсионером?» и с волнением ищут ответ.

Слово «предпенсионер» – народный сленг, родившийся в бурях пенсионных реформ. Такого понятия в законодательстве нет. Нет такого слова и в словаре Word, поэтому он ругается и подчеркивает его красным цветом. Существует другое, узаконенное понятие – «гражданин предпенсионного возраста», которое наш острый на язык народ окрестил «предпенсионером». На всякий случай: как получать пособие безработным предпенсионерам.

Кто является предпенсионером

В законодательстве не прописано, как определить предпенсионный возраст по дате рождения, но, по задумке властей, это возраст, когда человеку осталось пять лет до выхода на пенсию. Таким людям присваивают определенный статус, который наделяет их некоторыми льготами.

Власти поясняют, почему и зачем это сделано:

• в это время сложно менять профессию;
• труднее, чем в молодости, схватывать и усваивать новую информацию;
• к таким кандидатам при поиске новой работы относятся с особым пристрастием, им чаще отказывают в трудоустройстве;
• велики риски ухудшения здоровья.

Все так. Только «льготы сомнительные», по сравнению с тем, что у людей отняли. Чего стоит запрет на отказ в трудоустройстве и увольнение возрастных сотрудников. Где вы видели, чтобы кандидату отказали в приеме на работу со словами «вы нам не подходите, потому что вы старый»? Да умный работодатель сто раз обойдет эту ловушку и сделает так, как ему надо.

Законно отказать в приеме? Запросто. Универсальная для такого случая фраза «недостаток деловых качеств» сделает свое дело. И все, кандидату смело говорите «до свидания».

То же при увольнении. Увольнять тех, кому стукнуло много лет, нельзя. Но разрешено сокращать, увольнять за прогул, за несоответствие занимаемой должности, несоответствие тем же деловым качествам и проч.

«Спасибо» за такую заботу о нас следует сказать тем, кто необдуманно и спонтанно сначала поднял пенсионный возраст в 2019, а потом одумался и стал вилять хвостом перед армией недовольных, кому грозило увольнение и дальнейшая безработица. Почему? Да потому, что увольняют возрастных работников первыми, а на работу приглашают последними.

Чтобы как-то снизить градус недовольства, и кинули им эту плюшку в виде нового словечка, которая дает людям некоторые льготы. В Москве, например, карта москвича для предпенсионера предполагает ряд весомых льгот, таких как бесплатный проезд в метро, скидки в магазинах и др. Но это Москва! Где Москва, а где вся остальная Россия?

Как ни крути, а статус у такого гражданина сомнительный. Вроде как ты еще не пенсионер, но и кондиция уже не та. Государство вроде как пытается защитить от риска потери работы из-за возраста, но одновременно предоставляет работодателям лазейки для увольнения пожилых людей.

Кто вправе получить статус предпенсионера в 2023

Смотрим № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» (приложение 6) и письмо Минтруда от 18.02.2021 № 14-2/ООГ-1398 с разъяснениями о том, кто из мужчин считается предпенсионером в 2023 году: те, кто рожден в период с 1961 по 1963. Там же смотрим, кто из женщин считается предпенсионером в 2023 году: те, кто рожден в период с 1966 по 1968 годы.

Для удобства восприятия информации смотрите таблицу, кто является предпенсионером в 2023 году, в ней четко отражено.

Таблица с кадрового портала «Клуб ТК»

Есть нюансы относительно того, когда станет предпенсионером мужчина 1962 года рождения: в зависимости от конкретного гражданина и точной даты его рождения этот статус ему присваивают в период с 2019 по 2025. Последний срок, когда он сможет выйти на заслуженный отдых, – по достижении 64 лет в 2026.

Также непросто разобраться, когда наступит предпенсионный возраст для женщины 1967 года рождения, – это могло пройти еще в 2019, а возможно, произойдет еще только в 2025.

ВАЖНО! Судя по последним новостям о предпенсионерах 2023 года, не все знают о той льготе, которая является для них не просто плюшкой, а очень жирной плюшкой. Речь о досрочном выходе на пенсию: при определенных условиях у человека есть шанс выйти на заслуженный отдых раньше наступления официального пенсионного возраста.

Таблица, кто является предпенсионером по годам

Таблица с кадрового портала «Клуб ТК»

Выход на пенсию по вредности может быть досрочным. Это возможно при соблюдении нескольких условий. Предназначается такое льготное обеспечение тем, кто определенный промежуток жизни проработал со вредными условиями. Под ними понимаются все производственные процессы, оказывающие негативное воздействие на качество жизни и уровень здоровья.

Выход на пенсию по вредности по новому закону

В 2019 году была проведена пенсионная реформа, в соответствии с которой увеличился минимальный срок для выхода на пенсию. Также было отмечено, что требования к специальному стажу и нормативы возраста для льготников менять не будут.

Другими словами, чтобы получать пенсию, которая назначается в связи с тяжелыми условиями труда, нужно будет выполнить несколько важных условий:

• достичь соответствующего возраста;
• проработать на вредном производстве необходимый стаж (специальный, на вредном производстве, и общий страховой);
• заработать нужное количество ИПК (пенсионных накоплений).

Досрочно выйти на пенсию можно только в случае, если человек отработал необходимое количество лет в этих условиях, либо если человек получил особый статус, в соответствии с которым ему положено раньше выйти на пенсию.

Кому положена льготная пенсия по вредности?

Все условия профессиональной деятельности разделяются на три вида:

• допустимые,
• опасные,
• вредные.

Последние два вида часто являются причиной развития профессиональных заболеваний. Люди, которые работают в таких условиях, могут раньше уйти на отдых. Списки вредных профессий для оформления досрочной пенсии обширен. В основном в нем состоят работники, осуществляющие работы:

• в столеварном производстве,
• при работе под землей и на рудниках,
• на лесозаготовке,
• в угольной отрасли,
• на флоте,
• на текстильных заводах,
• в спасательных бригадах,
• в полиграфии.

Список профессий для досрочного выхода на пенсию в 2023

Перечень работ, после работы на которых полагается выход на пенсию раньше срока, разработали еще в СССР. Есть 2 списка, по которым можно проверить возможность льготного выхода на пенсию.

В первый список включены профессии, где человеку приходится терпеть опасные и несущие вред условия труда. Сюда можно отнести горную деятельность, производство и обработку металлов, транспортные услуги. Чтобы получить пенсию, нужно:

• Мужчине отработать минимум 10 лет. Если это выполнить, то на пенсию можно уйти в 50 – на целых 10 лет раньше.
• Женщине потребуется стаж такого вредного производства минимум 7,5 лет, а общий страховой при этом должен быть от 10 лет. Возраст женщины должен быть не менее 45 лет. В этом случае она может уйти на пенсию на 10 лет раньше (общий пенсионный возраст для женщин – 55 лет).

Полный список профессий, по которому люди могут выходить на пенсию на 10 и 5 лет раньше срока, можно найти на сайте Пенсионного фонда России.

Во втором списке профессии, где условия труда тяжелее обычных. Это горные специальности, производство огнеупорных материалов, связь, железная дорога.

• Мужчине придется проработать минимум 12,5 лет, а общий страховой стаж должен быть на уровне минимум 25 лет. Эта категория людей может выходить на пенсию в 55 лет.
• Женщине необходим специальный стаж в объеме от 10 лет, а общий отработанный срок – от 20 лет. Они могут выйти на пенсию в 50 лет, срок сократился на 5 лет.

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Льготная пенсия по вредности по закону назначается сотрудникам, которые из-за своей работы относятся к первому или второму списку. Ни были прописаны еще во времена СССР. Сейчас они претерпели некоторые изменения, но смысл остался тем же.

На предприятиях составляются списки с перечислением рабочих мест и с указанием субъектов, которым положен досрочное пенсионное обеспечение. Такие официальные бумаги должны пересматриваться каждую пятилетку.

Все сотрудники, связанные с работой во вредных условиях, проходят аттестацию. Она же касается и их рабочих мест. Если условия признаются опасными, то прибавляется дифференцированный процент, составляющий от 2 до 9% от выплат. Именно этот параметр и влияет на размер пенсии по вредности.

Как оформить досрочный выход на пенсию?

Необходимо подготовить документы для оформления досрочной пенсии по вредности:

• удостоверение личности,
• трудовую книжку,
• документ о заработанных начислениях,
• подтверждение вредных условий труда.

Есть несколько тонкостей. Например, военный билет предоставляется только военнообязанными гражданами. Если трудовая книжка утеряна, то можно предоставить другую официальную бумагу, которая подтвердит ваш стаж. Справка о зарплате составляется при непрерывном стаже за 60 месяцев. При этом можно взять тот срок, когда денежное вознаграждение за работу было особенно высоким.

Документ, подтверждающий, что работа была вредной, составляется по особой форме. В ней указывается наименование всех вредных должностей, в рамках которых велась профессиональная деятельность. Из общего времени будут исключены:

• отпуск без содержания,
• период ухода за ребенка,
• учеба, командировки.

Таким способом удается высчитать только те периоды жизни, которые протекали во вредных условиях.

Указанный выше список документов может быть дополнен. Поэтому при наличии описываемых обстоятельств лучше всего заранее обратиться в пенсионный фонд, чтобы получить перечень необходимых документов. Если вы выработали стаж по вредности, прописанный в законе, то в ПФР вам подскажут, когда именно можете оформить пенсию. Условием получения социального обеспечения по вредности является необходимость находиться на рабочем месте на протяжении всего рабочего дня.

Если вредный стаж выработан не полностью

ПФР предупреждает работников – если человек работает на вредном производстве и хочет выйти на пенсию раньше, то ему необходимо выполнить несколько условий.

В первую очередь его работодатель должен платить за него по специальному увеличенному страховому тарифу. Если это не будет выполняться, то стаж может оказаться не учтен, даже если у человека есть соответствующая запись в трудовой. Поэтому ему в первую очередь следует обратиться в ПФР и узнать, платит ли компания взносы.

Если нужное количество лет наработать не получилось, то можно рассчитывать на уменьшение возраста при выполнении 2 условий:

• есть минимум половина необходимого специального стажа;
• есть весь необходимый общий страховой стаж и ИПК.

Можно пропорционально уменьшить возраст, в который человек выйдет на пенсию, если:

• он работал на предприятиях по списку 1 – за каждый полный год соответствующей трудовой деятельности;
• если работает по списку 2 – снижается на 1 год за каждые 2,5 года для мужчины и 2 года для женщины.

Можно представить такой досрочный выход на пенсию в виде таблицы для списка 1:

Как рассчитать пенсию по вредности

Пенсия по вредности в 2023 году рассчитывается на основании классического социального обеспечения. Увеличение полагается за счет страховой части, которая лежит на плечах управляющего или владельца фирмы. Размер последних зависит от категории вредности. Если профессия официально признана вредной, то работодатель обязан перечислить дополнительные средства в ПФ. Эта сумма должна быть прописана в коллективном и индивидуальном договоре.

Обратите внимание, что пенсия начисляется по записям в трудовой книжке и по отметкам, которые сделаны в архивных документах. Если таких записей нет, то пенсия по льготным условиям не назначается.

Люди из списка профессий на пенсию по вредности при наступлении описанных в законе обстоятельство должны обратиться в ПФ не ранее, чем за месяц до достижения нужного возрастного предела. Сам процесс оформления занимает 10 суток со дня подачи официальных бумаг. Если сотрудник ПФ будет вынужден уточнять какие-либо сведения, то оформление затянется на месяц.

В заключение отметим, что люди, выработавшие стаж во вредных условиях, могут получить дополнительные льготы: сокращенный рабочий день, дополнительный отдых и отпуск, лечебное питание, бесплатную мед. помощь. Если хотите повысить свою пенсию, то необходимо по новым правилам заработать большее количество баллов, то есть продлить свой стаж.

Что такое дополнительные взносы и зачем они нужны

Чтобы получить право на досрочную пенсию, нужно, чтобы запись в трудовой соответствовала должности из списка.

Еще в 2013 году было установлено, что специальным может признаваться стаж только в случае, если работодатель платит дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд.

Тариф устанавливается в соответствии с НК в зависимости от того, какого класса условия труда. Они фиксируются после специальной оценки, которую проводят на рабочих местах.

До конца 2018 года его можно было определить, проведя аттестацию на рабочих местах. Начиная с 2019 года такой тариф вводится только по профессиям, которые прошли специальную оценку.

Если на производстве проводили аттестацию, то доп тарифы, которые должен платить работодатель, распределяются следующим образом:

Кроме того, если специальную оценку не проводили, то для профессий из списка 1 устанавливается 9% доп взносов, а для специальностей из списка 2 – 6%.

не нашёл то, что искал

содержание не соответствует заголовку

информация сложно подана

Расскажите, что вам не понравилось на странице:

Спасибо за отзыв, вы помогаете нам развиваться!

Страховые пенсии

Страховая пенсия назначается, когда человек достигает определённого возраста. Первые в очереди на пенсию стоят мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения. Страховую пенсию им назначат в 63 и 58 лет соответственно.

Однако своей очереди на пенсию они дождутся лишь в 2024 году. В 2023 году на общих основаниях на пенсию по старости никто не выходит.

На заслуженный отдых отпустят только тех, кто имеет какое-либо льготы, а также имеется 14 лет стажа и 25,8 пенсионных баллов. Но из-за пенсионной реформы и таких людей в 2023 году не так много.

Действующий график (сценарий, смягченный Путиным)

По предложению президента установили переходный период с введением особой льготы для граждан, которым предстояло выходить на заслуженный отдых по старому законодательству в ближайшие 2 года — в 2019 и 2020 гг. Они смогли оформить данный отдых на 6 месяцев раньше новых дат и требований. Обновленный график выхода на пенсию по годам по новой пенсионной реформе действует в период с 01.01.2019 по 01.12.2028 г. Далее все граждане станут пенсионерами в соответствии с повышенным на 5 лет возрастом. Льготники сохранили условия оформления заслуженного отдыха, предложенные правительством, но с отсрочкой на 5 лет. Для этой отсрочки действует переходный период, установленный президентом. После набора необходимого стажа врачи и учителя работают еще для получения статуса пенсионеров и назначения выплат.

Таблица выхода на пенсию по годам для женщин

Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:

Таблица выхода на пенсию по годам рождения для мужчин

Таблица Пенсионного фонда:

Пенсия за покойного супруга

После смерти мужа женщина может отказаться от своей пенсии и получать пенсию супруга. Конечно, если денег он получал намного больше, чем она. Ведь вдове будут выплачивать только 50% от полной пенсии мужа.

Пенсия по потере кормильца не дополняет собственную страховую пенсию, а полностью заменяет её.

В 2023 году на пенсию покойного мужа могут перейти женщина 1965 года рождения или 1968 года рождения, если супруг был военнослужащим или работал в силовых структурах.

Мы подробно разбирали, как получить пенсию по потере кормильца в статье «Как повысить пенсию за счёт супруга?».

Социальная пенсия — еще позже

Сроки назначения социальных выплат по старости (их получают граждане, которые по каким-то причинам не заработали себе страховой стаж и баллы даже в минимальном количестве) сдвинулись. Тем, кто не заработал достаточный стаж и баллы для страховой, социальные выплаты назначат:

К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2020-м составила 77,4 г., а мужчин — 67,5, так что до получения социальных выплат по старости доживет далеко не каждый мужчина.

Пенсионный возраст не увеличили для:

• действующих пенсионеров («отзывать с пенсии» не предполагается);
• работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положен досрочный заслуженный отдых «за вредность»);
• многодетных матерей (детей у которых не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
• инвалидов.

Подробнее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».

Для людей, которые уже стали пенсионерами и ждут обещанного увеличения ее размера в 2021-м, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер выплат.

Досрочная пенсия по старости матери ребёнка-инвалида

По закону один из родителей ребёнка-инвалида имеет право на досрочную пенсию. В 2023 году на неё могут рассчитывать женщины 1973 года рождения. Главное, чтобы у них было не менее 15 лет страхового стажа.

При этом все время ухода за ребёнком-инвалидом будет засчитываться в стаж при условии, что мама отработала до или после этого периода хотя бы 1 день.

Пенсионные льготы

В 2023 году на льготных основаниях на пенсию выходят:

• Предпенсионеры, подпавшие под сокращение, либо уволенные в связи с ликвидацией предприятия. Если предпенсионер стоит на бирже труда, имеет стаж не менее 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины), то может получить пенсию на 2 года раньше. В 2023 году в эту категорию предпенсионеров попадают мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения.
• Обладатели длительного трудового стажа. Мужчины со стажем более 42 лет и женщины со стажем более 37 лет могут выйти на пенсию на 2 года раньше. В 2023 года к этой категории относятся мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения. В длительный трудовой стаж, который даёт право на досрочную пенсию, включаются: периоды работы, служба в армии.
• Женщины с детьми. В 2023 году на пенсию выходят женщины 1973 года рождения, после того, как им исполнится 50 лет, если у них не менее 5 детей и есть 15 лет трудового стажа. Либо женщины с двумя детьми и стажем 12 лет в районах Крайнего Севера (17 лет в приравненных местностях). Также пенсию получат женщины 1967 года рождения с 56 лет, если родили и воспитали четверых детей. Женщины 1966 года рождения с 57 лет, родившие и воспитавшие троих детей. Условие по стажу одинаково для всех.
• Обладатели льготного стажа. Для большинства льготных категорий пенсионный возраст не поменялся. Мужчины 1973 года рождения, когда им исполнится 50 лет, может выйти на пенсию, если у него есть 10 лет работы на вредных условиях труда. Однако к педагогическим, медицинским работникам и представителям творческих профессий применяется переходный период. В 2023 году никто из них на пенсию не выходит.
• Работники северных регионов. Для тех, кто проработал 15 лет в районах Крайнего Севера или 20 лет в приравненных к нему местностях, полагается досрочная пенсия. Первыми в очереди стоят мужчины 1966 года рождения и женщины 1971 года рождения. Но они выйдут на пенсию только в 2024 году. В 58 и 53 года соответственно.

В 2023 году страховые пенсии по случаю потери кормильца будут назначаться мужчинам 1960 года рождения и женщинам 1965 года рождения.

Таблица пенсионного возраста (первый, жесткий сценарий)

Женщины, у которых 3 и больше детей, могут выходить на пенсию досрочно. Но чтобы получить льготу, они должны отработать не менее 15 лет. Если это условие соблюдено, то на пенсию в этом году могут выйти:

• Женщины, которым в этом году исполнится 50 лет, то есть 1973 года рождения. Два обязательных условия: минимум 5 детей и 15 лет страхового стажа. Другой вариант – у женщины 2 ребёнка и от 12 лет стажа в районах Крайнего Севера или 17 лет в приравненных районах.
• Женщины, которым исполнится в этом году 56 лет (1967 г. р.). При условии, что они родили 4 детей и имеют стаж 15 лет.
• Женщины в возрасте 57 лет (1966 г. р.), у которых 3 детей и 15 лет страхового стажа.