Расчет рпк

Ещё до 2015 года каждый застрахованный человек имел право на получение пенсии, которая состояла из трёх величин: накопительной, базовой и страховой. Последнюю определял лишь расчетный пенсионный капитал. Это та сумма, которую человек перечислял государству за тот период, пока работал. В отличие от нынешнего законодательства, где отчисления обычно идут за счёт работодателя, новая система позволит россиянам самостоятельно регулировать свой вопрос и определять будущее всего своего состояния. Это позволит сделать выгодные инвестиционные проекты по доходности и устойчивости.

Как заявляет вице-премьер нашей страны и министр финансов Силуанов, система будет запущена в 2020 году. Что же такое пенсионный капитал, как он формируется и в чём его влияние на размер пенсии?

Конвертация застрахованных прав в первоначальный пенсионный капитал

Застрахованные права гражданина в советском законодательстве определялись в виде трудового стажа и размеров его заработной платы, с которой платились налоги.  В настоящее время реальные размеры этих выплат потеряли актуальность: советские рубли и зарплаты ушли в прошлое, метод расчета трудовой пенсии изменился. Превращение виртуальных пенсионных прав в реальные денежные суммы до 1 января 2015 года регулировал Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ. На его основании пенсионные права вычислялись по правилам советского законодательства, индексировались с учетом реалий текущего времени и заносились на лицевой счет ПФР в виде первоначального капитала.

ПК1 определялся по  следующему алгоритму:

• вычисление расчетной пенсии;
• отнимание от нее фиксированной базовой части, установленной законом;
• умножение на количество лет доживания, установленное законом.

Какие достоинства?

На сегодняшний день ходит огромное количество споров вокруг этого вопроса. С 2016 года уже решено переводить граждан на новый вариант. Но это может осуществляться двумя вариантами.

В первом случае человек будет приходить в бухгалтерию и изъявлять свое желание на удержание той или иной части заработной платы. В этом случае речь идёт о заявительном порядке. Но может быть ещё и автоматический, когда у граждан от определенного дохода будет удерживаться какой-то процент.

Важно! Какой из способов войдёт в итоговый вариант, пока что неизвестно, и это вызывает огромное количество вопросов. Но судя по тому, что концепция закона уже готова, согласие было достигнуто.

Деньги будут начисляться автоматически или граждане будут самостоятельно определять, какую часть зарплаты будут удерживать

Нужно напомнить, что на сегодняшний день от заработной платы каждого россиянина отчисляется 22%. 16 из них идет на страховую пенсию, а 6 – на накопительную. Но последняя часть была недавно заморожена, и поэтому процент отчислений поступает только на страховой счёт.

Ранее в Госдуме заявлялось о том, что ИПК станет прекрасным подспорьем для граждан, которые захотят улучшить свою жизнь в финансовом плане на будущее. Если они будут умело распоряжаться своими средствами, то смогут накопить ещё и дополнительную пенсию.

Как влияет срок выхода на пенсию на расчетный пенсионный капитал?

Срок того, когда человек будет выходить на пенсию, будет влиять следующим образом на размер расчетного пенсионного капитала.

Те граждане, у которых трудовой стаж начался после реформы 2002 года, имеют на своём лицевом счете всю сумму, из которой и будет складываться пенсионный капитал. Каждый год она проходит индексацию, которая устанавливается правительством. В дальнейшем делается поправка на действующую инфляцию. Если люди выходили на пенсию после 2002 года, то у них на счету будет расчёт состоять из трёх главных частей.

Формула пенсионного капитала для них: РПК = ПК1 + ПК2 + СВ.

Калькулятор ниже поможет рассчитать итоговую сумму.

РПК для людей, которые вышли на пенсию после 2002 года, можно рассчитать по специальной формуле

Если гражданин уже находился на заслуженном отдыхе еще до наступления 2002 года, то он имеет право на получение пособия, которое будет рассчитываться по следующей формуле:

РПК = ПК1+СВ.

В этом случае ежемесячный доход будет напрямую варьироваться в  зависимости от получаемой заработной платы, стажа. Также здесь предусматривается выплата надбавки в результате валоризации. Она была проведена в 2010 году и далее для тех пенсионеров, которые не работали.

Для лучшего понимания следует рассмотреть пример по расчету пенсионного капитала.

• гражданка завершила трудовую деятельность в 2008 году. Общий стаж – 30 лет (СК = 0,55 + 0,1);
• трудовой стаж до 1991 года – 12 лет; коэффициент валоризации: 10%+12% = 0,22;
• з/п в 2001-2002 гг. составляла 3 тыс. руб., средняя з/п по стране – 1,5 тыс. руб. КЗ = 3000/1500 = 2 (не должен превышать 1,2). КЗ = 1,2.

Расчетная пенсия = 0,65 х 1,2 х 1 671 = 1 303 (руб.)

ПК1 = (1 303 – 450) х Т. Для 2008 года Т = 15 лет (180 мес.), тогда:

ПК1 = 853 х 180 = 153 608 руб.

Индексация ПК1: сумма 153 608 поочередно умножается на ежегодные индексы 2002-2008 гг., утвержденные Правительством РФ, в итоге на 2008 г. ПК1 = 402 667 руб.

Капитал, заработанный до 2002 года, индексируется ежегодно

ПК2 – сумма страховых платежей за период 2002-2008 гг. на лицевом счете — составил 61 500 руб.

Пенсионный капитал = ПК1 + ПК2

ПК = 402 667 + 61 500 = 463 167 руб.

Фактическая пенсия = СЧП + БП; БП в 2008 году составляла 1 794 руб. СЧП = ПК/Т = 463 167/180 = 2 550 руб.

ФП = 2 550 + 1 794 = 4 544 руб.

Валоризация – рассчитывается с 2010 года только по размерам ПК1 на 2002 год с учетом стажа до 1991 года. Страховую часть расчетной пенсии (853 руб.) надо умножить на коэффициенты индексации (3,678) и валоризации (0,22):

СВ = 853 х 0,22 х 3,768 = 707 руб.

При расчете пенсии учитывается валоризация

Фактическая пенсия гражданки на 2010 год составила:

2 550 (страховая) + 2 562 (базовая) + 707 = 5 810 руб.

Можно сказать в итоге, что РПК – значение, которое будет зависеть от нескольких факторов, в том числе от страховой части выплат (СЧП), базовой пенсии (БЧП), длительности выплаты пенсионного содержания (Т), индексации, валоризации (СВ).

В связи с тем, что с 2013 года в действие вступил закон под номером 400, который регулирует размер и выплаты страховых пенсий, расчетный капитал становится связанным с начисляемыми баллами. Именно они и формируют итоговый пенсионный коэффициент, который делает возможным разницу в начислении пенсии для разных граждан. На сегодняшний день он уже становится неактуальным.

Накапливать или нет?

Новый закон уже вот-вот войдет в действие, и тогда пенсионерам нужно будет решить, копить им на будущую пенсию или нет. Сейчас людей не посвящают в тайны нового закона, и поэтому у многих возникает больше вопросов, нежели ответов. Именно поэтому, возникают сомнения. Лучше всего разобраться в нескольких главных вопросах.

Первый вопрос. Как будут страховаться внесённые средства?

Если смотреть на заявления чиновников, то система будет аналогична той, которая действует сейчас. Главное отличие заключается только в том, что государство будет гарантировать возврат всей суммы без учета инвестиционного дохода. В банках такая программа обычно покрывает не только деньги, но еще и проценты. Это означает только то, что владелец может попасть в не очень хорошую ситуацию, если фонд начнет приносить убытки.

Новая система будет аналогична нынешней

Второй вопрос. Почему, если доход превышает 85000 рублей, деньги с зарплаты будут списываться автоматически?

Если смотреть логически на постановку этого вопроса, то состоятельные граждане должны самостоятельно задумываться о накоплениях для пенсии. И для этого не понадобятся какие-то специальные инструменты. А вот для тех людей, кто сводит концы с концами, как раз и нет стимула для того, чтобы отказываться от накоплений в размере от 1 до 6% на будущую пенсию. По мнению экспертов, этот процент нужно снижать. Особенно, по рекомендациям Организации труда, коэффициент при выходе на пенсию должен составлять не менее 40% от заработной платы. По словам Андрея Неверова, порог для того, чтобы деньги списывались автоматически, должен начинаться для граждан с зарплатой от 35000 рублей.

Процент, который будет автоматически начисляться с прибыли, еще точно не установлен

Третий вопрос. Какие налоговые льготы будут существовать для владельцев ИПК и чем они будут отличаться от тех, которые будут участвовать в добровольных программах?

Сейчас каждый человек может выбрать для себя индивидуальный пенсионный план. И в дальнейшем он будет платить ту сумму, которую решит. Взамен он получит право на налоговый вычет, а государство будет обеспечивать необходимую защиту. Она складывается из того, что средства никогда не арестовываются даже по судебному решению. Деньги не будут входить в список совместно нажитого имущества, если его придётся делить. Эти финансовые средства можно будет наследовать. На сегодняшний день унаследовать пенсионные деньги нельзя. И это является огромным недостатком существующей системы.

Накопленные финансы можно будет наследовать

Четвёртый вопрос. Как гражданин сможет контролировать то, что происходит с его деньгами?

Распоряжаться деньгами можно будет один раз в год. Граждане могут менять состояние 1 раз в 5 лет. Но это снова сможет привести к достаточно серьезным убыткам. Нужно напомнить, что в результате перехода между фондами граждане в трёх предыдущих годах уже расстались с суммой в 82 млрд рублей. Это неточные данные и они могут быть даже намного больше.

Пятый вопрос. Какие гарантийные обязательства того, что НПФ сможет что-то заработать для участников программы?

Пока что неизвестно о том, в какие инструменты можно будет вкладывать пенсионный капитал. Если правила останутся такими же, которые действуют сейчас, то возникают огромные сомнения по поводу возможного личного дохода и защиты от инфляции. Будущему пенсионеру проще будет открыть брокерский счет. В итоге можно сказать, что только лишь по словам система понятна и проста. Пока же видно абсолютно другое. А если учитывать ещё и степень недоверия и настороженности граждан, то тогда возникают сомнения, что она сможет стать массовым продуктом. Помимо этого, он не позволит решить проблему низкой пенсии. В условиях падающих доходов возможности накапливать средства у россиян остаётся всё меньше.

Вычисление расчетной пенсии

РП – условное выражение денежного пособия, на которое лицо имело бы право, выйдя на пенсию в 2002 году при полном трудовом стаже. Методика определения РП была основана на советских нормах законодательства:

• самый большой среднемесячный заработок лица в течение любых 5 лет подряд составлял основу вычислений;
• полный трудовой стаж (мужчины – 25 лет; женщины – 20 лет) давал право на получение 55% от оптимальной среднемесячной зарплаты т.е. стажевый коэффициент (СК) равнялся 0,55;
• советские зарплаты переводились в денежные реалии 2002 года таким образом, что вместо конкретного заработка в расчете применялся коэффициент зарплаты (КЗ) – отношение средней зарплаты работника к средней зарплате по стране в расчетный период (2000-2001 гг. или любые 5 советских лет подряд, если заработок можно подтвердить документально);
• оба коэффициента умножались на среднюю зарплату по стране в июле-сентябре 2001 года, которая по Постановлению Правительства РФ № 720 от 11.10.2001 составляла 1 671 руб.

Определение расчетной пенсии в виде формулы выглядело следующим образом:

РП = СК х КЗ х 1 671 руб., где:

СК – коэффициент стажа, который увеличивался на 0,01 за каждый проработанный сверх стажа год, но не должен был быть выше 0,75;

РП – основа для вычисления расчетного пенсионного капитала; величина РП — не менее 660 руб.

Расчетный пенсионный капитал выражал страховую часть пенсии (СЧП), поэтому из РП вычиталась базовая её часть: СЧП = РП – БП. Федеральным законом «О трудовых пенсиях» № 173-ФЗ величина БП была установлена в размере 450 руб.

СПЧ = РП – 450 руб.

Полученную разность умножали на коэффициент «дожития» Т, выраженный в месяцах. Количество лет дожития на пенсии государство устанавливало на основе статистических данных. В 2002 году коэффициент Т составлял 12 лет (144 мес.), в 2014 году он достиг 19 лет, а по состоянию на 2017 год коэффициент «дожития» составлял 20 лет (240 мес.). Формула конвертации пенсионных прав советского времени в первоначальный капитал имела следующий вид: ПК1 = СЧП х Т.

II ВАРИАНТ. Оценка пенсионных прав произведена по п. 4 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ с включением периода учебы и периодов ухода за ребенком.

Рассмотрим вариант конвертации по п. 4 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ (по нормам Закона №340-1 от 20.11.1990г. «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (далее Закона №340-1))

Вычисляется Стажевый коэффициент по состоянию на 01. 2002 г. — (СК).

В соответствии с Законом № 340-1 учитывался осовремененный заработок, при подсчете стажа периоды обучения и периоды ухода за ребенком до 1,5-3-х лет, учитывались в календарном исчислении для назначения пенсии при общем стаже.

Исключаем периоды работы и заменяем периодами ухода за ребенком до 1,5 лет (04 года = 01 год – за 1- м ребенком, 1,5 года – за 2-м ребенком, 1,5 года – за 3- м ребенком). Ваш общий трудовой стаж до 01.01.2002 г., включая периоды обучения (02 года 09 мес. 07 дней) и периоды ухода за ребенком до 3-х лет (00 лет 05 мес. 09 дней), составляет — 23 года 08 мес. 23 дня, о соответствует стажевому коэффициенту 0,58.

СК = 0,55 + 0,01 х (Стаж до 02 – 20) = 0,55 + 0,01 х (23-20) = 058.

Расчетный размер пенсии определяется по формуле:

РП = ЗР х СК, где

ЗР — среднемесячный заработок застрахованного лица,

СК — стажевый коэффициент.

Осовремененный среднемесячный заработок за период работы с января 2000г. по декабрь 2001г. составляет – 900,54 руб.. Расчетный размер пенсии составил РП = 0,58 х 900,54 руб. = 522,31 руб..

Расчетный размер трудовой пенсии, исчисленный по п. 4 ст. 30, при наличии требуемых для женщин 20 лет общего трудового стажа, не может превышать сумму, равную 555,96 руб. х 1,0 (районный коэффициент) и учитывалась компенсационная выплата с учетом районного коэффициента — 100 руб..

Расчетный размер пенсии по состоянию на 01.01.2002 г. составил

РП = 555,96 руб. х 1,0 (р/к) + (555,96х0,03- за сверх стаж) + 100,00 =672,64 руб.

Внимание – если величина РП окажется менее 660 руб., то в расчетах используют РП = 660 руб..

Вычисляется Пенсионный капитал по состоянию на 01. 2002 г. – (ПК1).

В соответствии п. 1 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ Пенсионный капитал на 01.01.2002г.  определяется по формуле:

ПК1 (01. 2002) = (РП — 450 руб. ) х Т, где

ПК —  величина расчетного пенсионного капитала;

РП — расчетный размер трудовой пенсии;

Сумма 450 руб. — это размер фиксированной базовой части пенсии по состоянию на 01.01. 2002г..

Т — ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости (п. 1 ст. 14 и п. 2 ст. 32 Федерального закона №173-ФЗ).

С 01.01.2012 г. — Т —  216 мес..

ПК 1 (01. 2002) = (672,64 — 450) х 216 = 48090,24 руб.

По состоянию на 01.01.2002г. требуемый стаж (у женщин) 20 лет или 240 месяцев. Вами отработано 23 лет 08 мес. 23 дня. Пенсионный капитал ПК1 (01.01.2002) определяется по формуле:

ПК 1 (01. 2002) = 48090,24 х 1,0000000 = 48090,24 руб.

Порядок индексации размеров трудовых пенсий (включая их фиксированный базовый размер) установлен п. 6 ст. 17 Федерального закона №173-ФЗ.

Пенсионный капитал индексируется, учитывая прошедшие с 01.01.2002г. индексации, на дату назначения пенсии. Коэффициенты индексации расчетного пенсионного капитала за период с 01.01.2002 по 31.12.2014 (1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,16 х 1,204 х 1,269 х 1,1427 х 1,088 х 1,1065 х 1,101 х 1,083) составили в размере — 5,614816560.

ПК 1 (01. 2002) = 48090,24 х 5,614816560 = 270017,87 руб.

Ваш трудовой стаж работы в «советский» период до 1991 года составляет 14 лет 02 мес. 23 дня, 14 полных лет.

СВ = СВрп х Киндек.

Сумма валоризации определяется в размере 10% плюс 7% за стаж до 1991 года.

Она также индексируется, учитывая прошедшие с 01.01.2002 г. индексации, на дату назначения пенсии в размере 5,614816560, значит

СВ = 10% ПК1 + 1% ПК1 за каждый полный год стажа до 01.01.1991г. = 10% х  48090,24 + 14% х 48090,24 = 4809,02 + 6732,63 = 11541,65 руб.

СВ = 11541,65 х 5,614816560 = 64804,27 руб.

Пенсионные права, сформированные за 2002-2014гг., зависят и полностью определяются только размером пенсионного капитала (ПК2), сформированного из страховых взносов гражданина за эти годы.

Ни страховой стаж (длительность периодов в 2002-2014 гг., в течение которых за гражданина перечислялись страховые взносы в ПФРФ), ни другие параметры, не оказывают никакого влияния на размер страховой части пенсии СП, заработанной за 2002-2014 гг. при условии, что имеющегося стажа достаточно для приобретения права на получение страховой пенсии по старости.

Расчет и оценка пенсионных прав, сформированных за 2002-2014 гг., также, как и прав, приобретенных до 2002 г., производятся на основе Федерального закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ.

Таблица 1. Сведения о периодах трудовой деятельности, страховых взносах на формирование страховой пенсии с 1 января 2002 года.

Пенсионный капитал ежегодно индексировался специальными Постановлениями Правительства. Коэффициенты индексации и номера соответствующих Постановлений, утверждавшие размер коэффициента индексации для каждого из годов, начиная с 2002 по 2014, приведены в таблице 2.

Используя коэффициенты из таблицы 2, рассчитаем размер пенсионного капитала, заработанного за периоды с 2002 по 2014 гг. Расчет пенсионного капитала проведем в таблице (таблица 3).

Суммы страховых взносов, начисленных и учтенных на Вашем индивидуальном лицевом счете за период с 01.01.2002г. по 31.12.2014г.   составила – 298129,44 — (ПК2)

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется как отношение суммы пенсионного капитала и суммы валоризации и начисленных и учтенных на индивидуальном лицевом счете страховых взносов к ожидаемому периоду выплаты трудовой пенсии, т.е.

СП = (ПК1 + СВ + ПК2) / 216 = (270017,87 + 64804,29 + 298129,44)/ 216 = 632951,60 /216мес. = 2930,33 руб.

С 01.01.2015г. вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии с указанным Законом пенсионные права граждан переведены в пенсионные коэффициенты, при этом в части определения размера пенсии до 01.01.2015г. применяются нормы Федерального закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ.

Пенсионные права, сформированные после 01.01.2015г. зависят и полностью определяются только суммой страховых взносов, поступивших на индивидуальный лицевой счет застрахованного лица в ПФР.

За период работы после 01.01.2015г. по установленной формуле определяется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК), учитывающий ежегодные, начиная с 01.01.2005г. отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ на страховую пенсию по старости, согласно сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в размере, эквивалентном индивидуальной части тарифа страховых взносов на финансирование страховой пенсии по старости за застрахованное лицо, в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009г. №212-ФЗ.

При установлении размера страховой пенсии по старости индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) подлежит умножению на стоимость одного пенсионного коэффициента. К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата (ФВ), размер которой определен нормами Федерального закона №400-ФЗ в твердой сумме.

Ваш индивидуальный пенсионный коэффициент по состоянию на 01.01.2015г. составил 45,715 баллов (2930,33/64,10), стоимость одного пенсионного коэффициента  64,10 руб..

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за нестраховые периоды.

1. 1,8 баллов за год.

Уход за первым ребенком (16.08.1950 года рождения) до достижения им 1,5 лет (за 1,5 года ухода начисляется 2,7 балла).- заменен период работы 01 год.

2. 3,6 баллов за год.

Уход за вторым ребенком (08.10.1983 года рождения) до достижения им 1,5 лет (за 1,5 года ухода начисляется 5,4 балла). – заменен период работы.

3. 5,4 баллов за год.

Уход за третьим ребенком (30.03.1991 года рождения) до достижения им 1,5 лет (за 1,5 года ухода начисляется 8,1 балла). – заменен период работы.

Итого: индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за нестраховые периоды по уходу за ребенком до 1,5 лет составляет — 15,3 баллов.

Итак, Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) после 01.01.2015 года составил  61,015 баллов (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети)).

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2015 год.

1) Сумма страховых взносов за 2015 год составила – 46346,03 руб.?????? = (63725,79 руб./0,22 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2015 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила  —  113760 руб. (711000 руб. х 0,16),

Предельная величина базы ежегодно устанавливается Постановлениями Правительства. Ее значения за последние годы составили:

—  2015 год — 711000 руб.;

—  2016 год — 796000 руб.;

—  2017 год — 876000 руб.;

—  2018 год — 1021000 руб.;

—  2019 год — 1150000 руб.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2015 год составил:

ИПК 2015 = 46346,03/113760 х 10 = 4,074 баллов.

Максимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента за 2015 год работающего пенсионера составляет – 3,000 баллов, у Вас  — 3,000 баллов.

Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.08.2016 года составил 64,015 баллов =  (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети) + 3,000 баллов (2015год)) .

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2016г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 4754,39 руб. (64,015 х 74,27 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4558,93 руб. (неработающего пенсионера).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2016г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 4571,31 руб. (64,015 х 71,41 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4383,59 руб. (работающего пенсионера).

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2016 год.

2) Сумма страховых взносов за 2016 год составила – 35418,82 руб. = 48700,88 руб./0,22 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2016 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила  —  127360 руб. (796000 руб. х 0,16),

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2016 год составил:

ИПК 2016 = 35418,82/127360 х 10 = 2,781 баллов.

Максимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента за 2016 год – 3,000 баллов, у Вас  — 2,781 баллов.

Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.08.2017 года составил 66,796 баллов =  (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети) + 3,000 баллов (2015год) + 2,781 баллов (2016год)) .

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2017г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 5248,83 руб. (66,796 х 78,58 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4805,11 руб. (неработающего пенсионера).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2017г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 4769,90 руб. (66,796 х 71,41 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4383,59 руб. (работающего пенсионера).

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2017 год.

3) Сумма страховых взносов за 2017 год составила – 25411,01 руб. = (34940,14 руб./0,22 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2017 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила  —  140160 руб. (876000 руб. х 0,16),

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2017 год составил:

ИПК 2017 = 25411,01/140160 х 10 = 1,813 баллов.

Максимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента за 2017 год – 3,000 баллов, у Вас  — 1,813 баллов.

Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.08.2018 года составил 68,609 баллов =  (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети) + 3,000 баллов (2015год) + 2,781 баллов (2016год) + 1,813 баллов (2017год))

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2018г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 5590,95 руб. (68,609 х 81,49 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4982,90 руб. (неработающего пенсионера).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2018г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 4899,37 руб. (68,609 х 71,41 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  4383,59 руб. (работающего пенсионера).

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2018 год.

4) Сумма страховых взносов за  2018 года составила – 0,00 руб. = (0,00 руб./0,22 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2018 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила  —  163360 руб. (1021000 руб. х 0,16),

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2018 год составил:

ИПК 2018 = 0,00 /163360 х 10 = 0,0,000 баллов.

Максимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента за 2018 год – 3,000 баллов, у Вас  — 0,000 баллов.

Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.01.2019 года составил 68,609 баллов =  (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети) + 3,000 баллов (2015год) + 2,781 баллов (2016год) + 1,813 баллов (2017год) + 0,000 (2018год)) .

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2019г. составил 11319,64 руб. в том числе, размер страховой пенсии  — 5985,45 руб. (68,609 х 87,24 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  5334,19 руб. (неработающего пенсионера).

Вычисляется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2019 год.

6) Сумма страховых взносов за 2019 год составила – 21160,00 руб. = (29095,00 руб./0,22 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2019 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила  —  184000 руб. (1150000 руб. х 0,16),

ИПК 2019 = 21160,00/184000 х 10 = 1,150 баллов.

Максимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента за 2019 год работающего пенсионера – 3,000 баллов, у Вас  — 1,150 баллов.

Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.08.2020 года составил 69,759 баллов = (45,715 баллов + 15,300 баллов (уход-дети) + 3,000 баллов (2015год) + 2,781 баллов (2016год) + 1,813 баллов (2017год) + 0,000 (2018год) + 1,150 баллов (2019 год)).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 6487,59 руб. (69,759 х 93,00 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  5686,25 руб. (неработающего пенсионера).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 6085,77 руб. (69,759 х 87,24 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  — 5334,19 руб. (работающего пенсионера).

В каждом федеральном законе установлены ограничения:

• По трудовому стажу – стажевый коэффициент до 0,75;
• Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента, работающего пенсионера за 2015 – 2020 годы – 3,000 баллов. Вами заработано за 2015 год – 3,000 баллов; за 2016 год – 2,781 баллов; за 2017 год – 1,813 баллов; за 2018 год – 0,000 баллов; за 2019 год – 1,150 баллов.

Вам назначили пенсию по п. 4 ст. 30, так как маленькая среднемесячная заработная плата за периоды работы за 2000-2001 годы.

По п. 4 ст. 30 — Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии  — 6487,59 руб. (69,759 х 93,00 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии  —  5686,25 руб. (неработающего пенсионера)

А по п. 3 ст. 30 размер пенсии меньше — Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 6342,79 руб. (68,202 х 93,00 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии —  5686,25 руб. (неработающего пенсионера).

II ВАРИАНТ. Оценка пенсионных прав произведена по п. 4 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ с применением льготного исчисления общего трудового стажа.

В соответствии с Законом №340-1 учитывался осовремененный заработок, при подсчете стажа учитывались периоды обучения в календарном исчислении и период прохождения военной службы по призыву на должностях рядового и сержантского состава учитывался в двойном размере и периодов работы в льготном исчислении в районах, приравненных к районам Крайнего Севера на 01.01.2002г..

Вычисляется Стажевый кэффициент по состоянию на 01. 2002г. – СК.

Ваш общий трудовой стаж до 01.01.2002г. составляет 37 лет 01 мес. 09 дней, включая период службы по призыву, исчисленные в двойном размере составляет – 04 года 00 мес. 22 дня (02 года 00 мес. 11 дней х 2) и периоды обучения в календарном  исчислении  составляет – 05 лет 05 мес. 20 дней и периодов работы в льготном исчислении в районах, приравненных к районам Крайнего Севера  составляет  — 27 лет 06 мес. 27 дней, что соответствует стажевому коэффициенту 0,67.

СК = 0,55 + 0,01 х (37лет -25 лет) = 0,55 + 0,12 = 0,67.

Осовремененный среднемесячный заработок за период работы 01.01.2000г. по 31.12.2001г. составляет  — 53485.44 руб..

РП = ЗР х СК = 53485. 44 х 0,67 = 35835. 24 руб.

Расчетный размер трудовой пенсии, исчисленный по п. 4 ст. 30, при наличии требуемых для мужчин 25 лет общего трудового стажа, не может превышать сумму, равную 555,96 руб. х 1,5 (районный коэффициент)  и учитывалась компенсационная выплата с учетом районного коэффициента — 150 руб..

Определяем расчетный размер пенсии:

РП = (555,96 х 1,5 р/к) х 0,12(сверх отработанный стаж 12 лет) + 150,00 руб. (компенсационная выплата) = 1084,01 руб.

Вычисляется Пенсионный капитал по состоянию на 01. 2002г. – ПК1.

В соответствии п. 1 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ Пенсионный капитал на 01.01.2002г. определяется по формуле:

ПК1 (01. 2002) = ( РП — 450 руб. ) х Т , где

ПК  —  величина расчетного пенсионного капитала;

РП  — расчетный размер трудовой пенсии;

С 01.01.2013 г. — Т —  240 мес..

ПК 1 (01. 2002) = ( 1084,01 — 450) х 240 = 152162,40 руб.

Ваш общий трудовой стаж работы в «советский» период до 1991 года составляет 20 лет 08 мес. 17 дней (20 полных лет).

Сумма валоризации определяется в размере 10% плюс 20% за стаж до 1991 года.

Она также индексируется, учитывая прошедшие с 01.01.2002г. индексации, на дату назначения пенсии в размере  5,614816560, значит

СВ = 10% ПК1 + 1% ПК1 за каждый полный год стажа до 01.01.1991г. = 10% х 152162,40 + 20% х 152162,40 = 15216,24 + 30432,48 = 45648,72 руб..

СВ = 45648,72 х 5,614816560 = 256309,19 руб.

Пенсионные права, сформированные за 2002-2014 г., зависят и полностью определяются только размером пенсионного капитала (ПК2), сформированного из страховых взносов гражданина за эти годы. Ни страховой стаж (длительность периодов в 2002-2014 гг., в течение которых за гражданина перечислялись страховые взносы в ПФР), ни другие параметры, не оказывают никакого влияния на размер страховой части пенсии СП, заработанной за 2002-2014 гг. при условии, что имеющегося стажа достаточно для приобретения права на получение страховой пенсии по старости.

Расчет и оценка пенсионных прав, сформированных за 2002-2014гг., также, как и прав, приобретенных до 2002 г., производятся на основе Федерального закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ.

Сумма страховых взносов, начисленных и учтенных на Вашем индивидуальном лицевом счете составила   — ПК2= 1 687528,70 руб..

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется как отношение суммы пенсионного капитала и суммы валоризации и суммы начисленных и учтенных на индивидуальном лицевом счете страховых взносов к ожидаемому периоду выплаты трудовой пенсии, т.е.

СП = (ПК1 + СВ + ПК2) / 240 = ( 854363,96 + 256309,19 + 1687528,70) / 240мес. = 2798201,85 / 240 мес. = 11659,17 руб.

Сумма Ваших пенсионных коэффициентов на 01.01.2015г. с учетом поступивших на Ваш индивидуальный лицевой счет страховых взносов по состоянию на 01.01.2015г. составила 181,890 баллов (11659,17 /64,10), стоимость одного пенсионного коэффициента  64,10 руб..

Перерасчеты работающему пенсионеру.

Федеральный закон от 28.12.2013г. № 400-ФЗ предусматривает перерасчет размера страховой пенсии с 1 августа каждого года лицам, осуществляющим трудовую деятельность после назначения пенсии, исходя из увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета величины индивидуального пенсионного коэффициента (баллов) за счет отчислений страховых взносов за каждый календарный год, начиная с 2015 года.

При беззаявительном перерасчете страховой пенсии установлено законодательством максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК равен 3,000 балла).

5. По трудовому стажу – стажевый коэффициент до 0,75;

6. По коэффициенту среднемесячного заработка – 1,7;Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента, как работающего пенсионера – 3,000 балла за каждый год, начиная с 01.01.2015г., хотя у Вас, за 2015 год заработано – 14,287 баллов; за 2016 год – 0,000 баллов; за 2017 год – 0,000 баллов; за 2018 год – 0,000 баллов.

Вы, продолжаете работать, перерасчеты пенсии, как работающему пенсионеру следующие:

Расчет индивидуального пенсионного коэффициента за период с 01.01.2015 по 31.12.2015г. (ИПК 2015).

1. Сумма страховых взносов за период с 01.01.2015 по 31.12.2015г. составила – 162523,79 руб.= (156420,00 руб./0,22 х 0,16 + 60954,73 руб./0,20 х 0,16).

Сумма страховых взносов за 2015 год с предельной величины базы для начисления страховых взносов составила —  113760 руб. (711000 руб. х 0,16), Предельная величина базы ежегодно устанавливается Постановлениями Правительства.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) за 2015 год  составил:

ИПК 2015 = 162523,49 /113760 х 10 = 14,287 баллов.

При беззаявительном перерасчете страховой пенсии установлено законодательством максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК равен 3,000 балла). У Вас, — 14,287 баллов, в расчет пенсии засчитывают всего – 3,000 балла.

Итак, Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.08.2016г. составил  184,890 баллов = (181,890 баллов + 3,000 балла (2015год)).

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2016г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 13731,78 руб. (184,890 х 74,27 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 6838,39 руб. (4558,93руб. + 2279,46) — как неработающего пенсионера.

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.08.2016г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 13202,99 руб. (184,890 х 71,41 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 6575,39 руб. (4383,59 руб. + 2191,80) — как работающего пенсионера.

Расчет индивидуального пенсионного коэффициента за 2016 – 2018 годы (ИПК 2016-2018).

ИПК 2016-2018 = 0,000 баллов.

Итак, Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.03.2019г. составил  207,362 баллов = (204,362 баллов + 3,000 балла (2015год) + 0,000 балла (2016год) + 0,000 балла (2017год)  + 0,000 балла (2018год)).

Итак, Ваш суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) на 01.03.2019г. составил  184,890 баллов = (181,890 баллов + 3,000 балла (2015год) + 0,000 балла (2016год) + 0,000 балла (2017год)  + 0,000 балла (2018год)).

РАЗМЕР  ПЕНСИИ ПО П.4 СТ. 30 СОСТАВЛЯЕТ:

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.03.2019г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 16129,80 руб. (184,890 х 87,24 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 8001,29 руб. (5334,19руб. + 2667,10) — как неработающего пенсионера.

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.01.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 17194,77 руб. (184,890 х 93,00 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 8529,38 руб. (5686,25руб. + 2843,13) — как неработающего пенсионера.

РАЗМЕР ПЕНСИИ ПО П.3 СТ. 30 БОЛЬШЕ, ЧЕМ ПО П. 4 СТ. 30 И СОСТАВЛЯЕТ:

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.03.2019г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 18090,26 руб. (207,362 х 87,24 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 8001,29 руб. (5334,19руб. + 2667,10) — как неработающего пенсионера.

Расчетный размер Вашей страховой пенсии с 01.01.2020г. составил в том числе, размер страховой пенсии – 19284,67 руб. (207,362 х 93,00 руб.), фиксированная выплата к страховой пенсии – 8529,38 руб. (5686,25руб. + 2843,13) — как неработающего пенсионера.

Все документы проверены и проанализированы. Вы получали хорошую заработную плату, это видно по начисленным страховым взносам. С 01 июля 2010г. на страховую часть пенсии поступали страховые взносы не 22 % , а 16%. А 6 % — в общий фонд.  При каждом принятии нового закона по пенсиям включали ограничения, чтобы уравнять всем размеры пенсии.

У Вас, должны быть Средства пенсионных накоплений, учтенные в специальной части Вашего индивидуального лицевого счета. (Вы свои средства пенсионных накоплений получали?).

Расчетный пенсионный капитал застрахованного лица

До 2015 года пенсия застрахованного лица состояла из 3-х частей: накопительной, базовой и страховой. Величину последней определял расчетный пенсионный капитал (РПК) — сумма отчислений работника государству за весь период трудовой деятельности. В данной статье мы подробно рассмотрим, что такое расчетный пенсионный капитал, как он формировался и влиял на размер пенсии.

Как конвертируются застрахованные права в пенсионный капитал?

Застрахованное право каждого человека в Советском Союзе определялось как трудовой стаж и размер заработной платы. От этой суммы платился налог. На сегодняшний день реальные размеры таких выплат теряют всю актуальность. Те их финансы и зарплаты ушли далеко в прошлое, а метод расчёта изменился уже довольно давно.

Если говорить о превращении этих прав в реальные деньги, то до наступления 2015 года они регулировались законом под номером 173. На его основании пенсия проходила процесс индексации с учетом настоящего времени. После этого она заносилась на лицевой счёт как первоначальный капитал. Он определялся по следующему алгоритму:

• от высчитанной суммы происходило вычитание той базовой составляющей, которая устанавливается в законодательных нормативах;
• сумма умножается на количество полных лет по доживанию, которое устанавливается в законодательных актах.

Ранее пенсия рассчитывалась согласно данным, указанным в ФЗ №173, однако сейчас этот закон упразднен

Влияние РПК на размер пенсии

Пенсионная реформа XXI в. ввела новый расчетный метод пенсии. Величину ее страховой части стал определять расчетный пенсионный капитал, состоящий из начального капитала, заработанного до реформы 2002 года (ПК1) и суммы страховых платежей (ПК2), сделанных после этого года вплоть до окончания трудовой деятельности.

Фиксированная часть пенсии – ее базовая составляющая – тот минимум, на который может рассчитывать лицо, проработавшее в общей сложности не менее 5 лет. Базовая часть устанавливалась государством и не зависела от размеров зарплаты и трудового стажа работника: она одинакова для всех.

Страховая часть пенсии — сумма отчислений от зарплаты, сделанных за весь трудовой период — формировала расчетный пенсионный капитал, который определял какую пенсию заслужил работник. Чем выше была его зарплата и больше стаж, тем больше сумма накоплений на его лицевом счете в Пенсионном фонде России (ПК2), а значит, и размер пенсии. Ее фактический размер равен: РПК/Т, где Т – число месяцев средней жизни пенсионеров, определяемое статистикой.

Учет страховых отчислений в Пенсионный фонд начался с 2002 года. Все, что заслужил гражданин до этого — пенсионные права дореформенного периода – с помощью расчетных методов выражалось в виде денежной суммы как начальный капитал (ПК1) и тоже заносилось на лицевой счет работника. Таким образом, РПК = ПК1 + ПК2 – для лиц со смешанным дореформенным и пореформенным стажем.

Видео — О накопительной части капитала

https://youtube.com/watch?v=DNqy8mZGY30%3Ffeature%3Doembed

Что же сейчас?

Практически все говорят о том, что новая реформа не будет заботиться никак о пенсионерах. Именно поэтому и было предусмотрено нововведение, которое позволит стабилизировать ситуацию в настоящее время. Реальность будет таковой, что каждый самостоятельно определяет свое будущее. Просто пенсии ждать не нужно будет, но ежегодная прибавка в 12000 рублей также будет позволена немногим. Например, это никак не коснется тех пенсионеров, которые работают. А их в нашей стране около 20% от общего количества.

Прибавка будет распределяться в зависимости от той части пенсии, которую сейчас получают люди. Помимо этого, дополнительные выплаты никак не помогут пенсионерам. Например, если работодатель перечисляет определённую часть на пенсионное накопление, то из-за инфляции и низких зарплат сейчас каждый пенсионер сможет заработать только 70000 рублей. Даже, если сумма будет удвоена, то прибавка к пенсии составит всего лишь, немногим более, чем 400 рублей. Но здесь ещё не учтены различные форс-мажорные ситуации, которые очень часто могут случиться.

Для работающих пенсионеров прибавки не предусмотрены

Помимо этого, ещё одной проблемой выступает нехватка пенсионных баллов. Ежегодно государство увеличивает их число, а человек должен их набрать для того, чтобы выйти на заслуженный отдых. И каждый год количество людей, которые не получают необходимое число баллов, постоянно растет. Сейчас нет определённых данных, но в прошлом году таких россиян было около 70.000.

Если учитывать, что скоро на пенсию будут выходить граждане, родившиеся в 70-х годах, то есть риск, что баллов будет не хватать многим. Если обобщать всю информацию, то копить на пенсию нужно начинать уже самостоятельно. В противном случае придется рассчитывать только лишь на минимальную сумму, а также работать до самой смерти. Здесь есть только один выход. Государство сейчас разрабатывает программу по индивидуальному пенсионному капиталу. Это считается лучшим инструментом для планирования своих доходов и устройства образа жизни после того, как человек выходит на пенсию.

Пенсионный капитал поможет гражданам получать больший размер пенсии

III. Рассмотрим другие обстоятельства – архивную справку о начисленной заработной плате за периоды работы с 01. 1988г. по 31. 1990г. и 1992 год (1991 год – уход за ребенком).

Ваш среднемесячный заработок          Средняя заработная плата по стране

1988 год    —   116,52 руб.                       1988 год   —     233,20 руб.

1989 год    —    124,10 руб.                      1989 год   —    263,00 руб.

1990 год    —    142,56 руб.                      1990 год   —    303,00 руб.

1991 год   —        0,00 руб.                       1991 год   —    556,83 руб.

1992 год    —   1611,28 руб.                      1992 год  —    6014,08 руб.

Итого: 1994,46/5 =   398,89 р            7370,11/5 = 1474,02 руб.

Отношение среднемесячных заработков 398,89 / 1474,02 = 0,271, которое учитывалось бы при назначении пенсии. Максимальное отношение среднемесячных заработков составляет – 1,2.

Отношение среднемесячных заработков за этот период меньше, чем за период за 2000-2001 годы (0,473).

У Вас должны были быть средства пенсионных накоплений, учтенные в специальной части Вашего индивидуального лицевого счета. Вы их получали при назначении пенсии? Пенсионный фонд не предоставил Вам информацию из Вашего индивидуального лицевого счета. Надо отправить повторно запрос по предоставлению информации из Вашего индивидуального лицевого счета.

Как повлияла пенсионная реформа на размер пенсии?

Реформа XXI века сейчас негативно повлияла на новый метод расчета пенсионных выплат. Величина страховой части определяется расчетным пенсионным капиталом, который состоит из начального и суммы страховых платежей. Начальный формировался до 2002 года, а второй после этого года до окончания трудовой деятельности.

Страховая часть пенсии начала рассчитываться с 2002 года

Одним из понятий является фиксированная часть пенсии. Это базовая часть, на которую может рассчитывать лицо, которое проработало не менее 5 лет. Данная величина устанавливалась только государством и никак не зависела от заработной платы, а также от наработанного стажа работника. Она будет одинаковой абсолютно для любого гражданина.

Также нужно отметить ещё и второе понятие, такое как страховая часть пенсии. Это некоторая часть отчислений от заработной платы каждый месяц, которая будет отсчитываться за весь период трудовой деятельности. Именно эта часть и формирует пенсионный капитал. Она определяет то, какую пенсию заслуживает тот или иной человек. Чем больше зарплата и стаж, тем большее количество накоплений будет в итоге на счету в Пенсионном фонде. Размер пенсии в этом случае будет намного больше, чем того человека, который мало проработал за низкую заработную плату.

Размер пенсии зависит от стажа работника и размера его зарплаты

Важно! Учёт страховой пенсии ведется с 2002 года. Если говорить о времени до этого, то человек просто заслужил пенсионное право, которое рассчитывалось по другим методам.

Вычисление расчетной части пенсии

РП – это величина денежного пособия, которая рассчитывалась условно. Лицо имело на нее право, если вышло на пенсию до 2002 года, и при этом у него был полный трудовой стаж. Методика основывалась на нескольких главных советских нормативных актах. Среди главных нюансов следует отметить такие.

• За основу вычислений брался самый большой заработок в течение непрерывно повторяющихся 5 лет. Там должен был быть самый большой среднемесячный доход.
• Трудовой стаж в полном объёме для мужчины должен был составлять 25 лет, а для женщины 20 лет. Если таковое условие выполнялось в полном объеме, то можно было получить право на 55% отчислений от среднемесячной заработной платы. То есть, коэффициент был равен 0,55.
• Перевод советских заработных плат в денежные единицы 2002 года осуществлялся таким образом, что вместо заработка учитывался лишь коэффициент. Он складывался из отношения средней заработной платы человека к средней заработной плате по стране. Брался расчётный период 2000-2001 года или за любые 5 лет подряд в Советском Союзе. Но при этом заработная плата должна была подтверждаться в документальном виде.
• Оба этих коэффициента умножались на средний заработок по стране за конец 2001 года. Величина его составляла 1671 руб.

До 2015 года пенсия рассчитывалась несколько иначе

I ВАРИАНТ. Оценка пенсионных прав произведена по п. 3 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ без включения периода учебы

Оценка пенсионных прав, сформированных за периоды до 2002 года.

В соответствии п.3 ст.30 №173 — ФЗ застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала определяется, исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже (20 лет х 12 мес.= 240 мес.), которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

Вами отработано по состоянию на 01.01.2002г. – 24 лет 06 мес. 07 дней

Вычисляется стажевый коэффициентСК.

Необходимая информация – страховой стаж до 2002 г.

Если страховой стаж до 2002 года более (или равен) 20 лет, то

СК = 0,55 + 0,01 х (Стаж до 02 – 20);

Если страховой стаж до 2002 года менее 20 лет, то    СК = 0,55.

СК = 0,55 + 0,01 х (Стаж до 02 – 20) = 0,55 + 0,01 х (24-20) = 059;

Внимание – величина СК ограничен законом. СК не может быть более, чем 0,75.

По состоянию на 01.01.2002 г.  Ваш общий трудовой стаж, с учетом которого исчисляется пенсия, составляет  — 24 года 06 мес. 07 дней.

Исходя из имеющегося стажа, установлен стажевый коэффициент  0,59.

Вычисляется коэффициент среднемесячного заработка – (КСЗ).

Необходимая информация – среднемесячный заработок (ЗР) за период 2000-2001 гг. или за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г., среднемесячная зарплата в РФ за тот же период (ЗП).

КСЗ = ЗР/ЗП

Для периода 2000-2001 гг.  ЗП = 1494,50 руб.

Внимание – величина КСЗ ограничена законом. КСЗ не может быть более 1,2 (исключение по ограничению верхней планки коэффициента КСЗ величиной 1,2 сделано только для тех, кто работал на Крайнем Севере до 01.01.2002г., планка колеблется от 1,4 до 1,9)

У Вас среднемесячный заработок за периоды работы с января 2000г. по декабрь 2001 г. составила 706,94 руб., среднемесячная заработная плата в стране за этот же период составила 1494,50 руб..

Отношение среднемесячных заработков 706,94 / 1494,50 = 0,473, учтено при назначении пенсии. Максимальное отношение среднемесячных заработков составляет – 1,2.

Вычисляется расчетный размер пенсия по состоянию на 01. 2002 г. — (РП).

Необходимая информация – стажевый коэффициент СК; отношение заработков КСЗ, продолжительность стажа до 2002 г.

Если cтаж до 2002 г. неполный (у женщин менее 20 лет), то

РП до 2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 / 20) — для женщин.

Внимание – если величина РП = СК х КСЗ х 1671 (или РП = 0,55 х КСЗ х 1671 в случае неполного стажа) окажется менее 660 руб., то в расчетах используют РП = 660 руб..

Сумма 1671 руб. — это среднемесячная заработная плата в РФ за период с 01.07.2001 по 30.09.2001, утвержденная Правительством РФ.

Расчетный размер пенсии по состоянию на 01.01.2002г. составил

РП = 0,59 х 0,473 х 1671 = 466,33 руб.

В соответствии п. 1 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ  Пенсионный капитал на 01.01.2002г.  определяется по формуле:

Т  — ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости (п. 1 ст. 14 и п. 2 ст. 32 Федерального закона №173-ФЗ).

ПК 1 (01. 2002) = (660,00 — 450) х 216 = 45360,00 руб.

По состоянию на 01.01.2002г. требуемый стаж (у женщин) 20 лет или 240 месяцев. Вами отработано 20 лет 06 мес. 07 дней. Пенсионный капитал ПК1 (01.01.2002) определяется по формуле:

ПК 1 (01. 2002) = 45360,00 руб. х 1,0000000 = 45360,00 руб.

Коэффициенты индексации расчетного пенсионного капитала за период с 01.01.2002 по 27.11.2012 по дату назначения пенсии (1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,16 х 1,204 х 1,269 х 1,1427 х 1,088 х 1,1065 ) составили в размере  4,708903566.

ПК 1 (01. 2002) = 45360,00 х 4,708903566 = 213595,87 руб.

Валоризация — это денежная переоценка пенсионных прав всех граждан, имеющих трудовой стаж до 2002 года.

Сумма валоризации составляет 10% величины ПК1 (01.01.2002) и сверх того, 1% за каждый год страхового стажа до 1991 г.

Необходимая информация – страховой стаж до 1991 года; размер расчетной пенсии РП по состоянию на 01.2002 г.

СВрп = РП на 01. 2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91).

Ваш стаж работы в «советский» период до 1991 года составляет 13 лет 06 мес. 18 дней, 13 полных лет.

Сумма валоризации определяется в размере 10% плюс 13% за стаж до 1991 года.

Она также индексируется, учитывая прошедшие индексации с 01.01.2002г. по 27.11.2012г. в размере  5,708903566, значит

СВ = 10% ПК1 + 1% ПК1 за каждый полный год стажа до 01.01.1991г. = 10% х 45360,00

+ 13% х 45360,00 = 4536,00 + 5896,80 = 10432,80 руб..

СВ = 10432,80 х 4,708903566 = 49127,05 руб.

Пенсионные права, сформированные за 2002-2014гг., зависят и полностью определяются только размером пенсионного капитала (ПК2), сформированного из страховых взносов гражданина за эти годы. Ни страховой стаж (длительность периодов в 2002-2014 гг., в течение которых за гражданина перечислялись страховые взносы в ПФРФ), ни другие параметры, не оказывают никакого влияния на размер страховой части пенсии СП, заработанной за 2002-2014 гг. при условии, что имеющегося стажа достаточно для приобретения права на получение страховой пенсии по старости.

Суммы страховых взносов, начисленных и учтенных на Вашем индивидуальном лицевом счете за период с 01.01.2002г. по 27.11.2012г. на дату назначения пенсии (на 27.11.2012г.) составила — 215 408,94 — (ПК2)

СП = (ПК1 + СВ + ПК2) / 216 = (213595,87 + 49127,05 + 215408,94)/ 216 = 478131,86 /216мес. = 2213,57 руб.

Расчетный размер Вашей трудовой пенсии с 27.11.2012г. составил 5492,16 руб. в том числе, размер страховой части пенсии  — 2213,57 руб., фиксированный базовый размер к страховой части пенсии  —  3278,59 руб..

Как влияет на РПК срок выхода на пенсию?

Срок выхода гражданина на пенсию следующим образом влияет на РПК:

• Лица, чей трудовой стаж начался после 2002 года, имеют на лицевом счете фонда ПФР всю сумму выплат, составляющих пенсионный капитал. Она подвергается ежегодной индексации, установленной правительством с поправкой на инфляцию.
• Лица, выходящие на пенсию после 1 января 2002 года, имеют на счету расчетный капитал, состоящий из трех частей:

  ПК1 = СЧП х Т (значение Т берется для года выхода на пенсию);ПК2 — сумма накоплений дореформенного периода;сумма валоризации (СВ) – надбавка за работу при советском режиме.

• ПК1 = СЧП х Т (значение Т берется для года выхода на пенсию);
• ПК2 — сумма накоплений дореформенного периода;
• сумма валоризации (СВ) – надбавка за работу при советском режиме.

СВ = СЧП х (10+n)%, где n – число лет советского стажа до 1991 года, а 10% прибавляется всем, имеющим этот стаж. Формула пенсионного капитала для них: ПРК = ПК1 + ПК2 +СВ.

Пример. Определение расчетного пенсионного капитала

• гражданка А. закончила трудовую деятельность в 2008 году. Общий стаж – 30 лет (СК = 0,55 + 0,1);
• трудовой стаж до 1991 года – 12 лет; коэффициент валоризации: 10% +12% = 0,22;
• з/п в 2001-2002 гг. составляла 3 тыс. руб., средняя з/п по стране – 1,5 тыс. руб. КЗ = 3000/1500 = 2 (не должен превышать 1,2). КЗ = 1,2.

• Расчетная пенсия = 0,65 х 1,2 х 1 671 = 1 303 (руб.)
• ПК1 = (1 303 – 450) х Т. Для 2008 года Т = 15 лет (180 мес.), тогда:

• Индексация ПК1: сумма 153 608 поочередно умножается на ежегодные индексы 2002-2008 гг., утвержденные Правительством РФ, в итоге на 2008 г. ПК1 = 402 667 руб.
• ПК2 – сумма страховых платежей за период 2002-2008 гг. на лицевом счете — составил 61 500 руб.
• Пенсионный капитал = ПК1 + ПК2

2 550 (страховая часть) + 2 562 (базовая на 2010 г.) + 707 = 5 810 руб.

Очевидно, что РПК – величина, зависящая от многих факторов, в том числе от страховой суммы выплат (СЧП), базовой пенсии (БЧП), длительности выплаты пенсионного содержания (Т), индексации, валоризации (СВ).

В связи с вступлением в силу Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ расчетный капитал — отражающий пенсионные права граждан до 2015 года — был переведен в баллы, формирующие индивидуальный пенсионный коэффициент, и с тех пор более не актуален.