Во сколько лет многодетные женщины уходят на пенсию в россии

Как изменится пенсионный возраст и изменится ли он в 2022 году у женщин? Какие требования к страховому стажу в 2022 году? Что говорит об этом пенсионный фонд? Рассмотрим в статье какие изменения будут в пенсионном законодательстве в 2022 году

Изменения в пенсионном законодательстве

В предыдущем году женщины могли выйти на пенсию, имея трудовой стаж не менее 29 лет. Если у человека страховой стаж меньше, то в возрасте 63 года можно было уйти с работы, имея страховой стаж от 19 до 29 лет. Если такой стаж также отсутствует, тогда человек мог получать пенсию с 65 лет. Однако сейчас эксперт утверждает, что пенсионный возраст для женщин будет составлять 56,5 лет, а для мужчин — 61,5. Но это не предел.

В 2024 году пенсионный возраст составит 58 лет для женщин и 63 года для мужчин, в 2026 году — 59 лет для женщин и 64 года для мужчин, и в 2028 году достигнет 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Сейчас страховой стаж должен насчитывать не меньше 13 лет, а в 2024 году — около 15 лет. Есть привилегии и у многодетных матерей, они могут оказаться на пенсии раньше, с 57 лет. Имея четверых детей, с 56. А имея пятерых детей, пенсионный возраст будет составлять 50 лет. Имея трудовой стаж 42 года, женщина также может выйти на пенсию раньше.

Когда многодетная мать может уйти на пенсию

Сотрудники Пенсионного фонда России рассказали, как женщинам, воспитывающем от 3-х и больше детей, можно выйти на пенсию раньше положенного времени. Так, можно выйти на пенсию матерям пяти детей и в 50 лет, но при этом у женщины обязательно должен быть страховой стаж не меньше 15 лет.

Те, кто воспитывает троих детей, может отправиться на заслуженный отдых в 57 лет, а мамы четверых детей – в 56 лет. Напомним, согласно законодательству Российской Федерации женщины могут выйти на пенсию в 58 лет, а мужчины – в 63 года.

Какой размер пенсии у многодетной матери

Пенсионные выплаты женщин, которые воспитывают от трех и больше детей, зависят от нескольких показателей:

-Продолжительность отчислений денег в Пенсионный фонд;

-Сумма, которая перечисляется в ПФР.

Если у женщины отсутствует накопительная часть пенсий, то сумма будет составлять 22% от заработной платы. В случае, если накопления есть, то на страховой счет уходит только 16% от зарплаты.

Под страховыми пенсионными выплатами подразумеваются получившуюся фиксированную выплату и индивидуальный капитал в баллах. Что касается фиксированной оплаты, то за нее отвечает государство.

Воспользоваться льготным оформлением пенсионных выплат могут те женщины, которые родили 3-4 детей, и воспитывали своих детей до 8-летия. Дети тех родителей, которых лишили родительских прав, не учитываются.

Из-за того, что сейчас переходные положения закона о повышении пенсионного возраста для граждан России, матери, воспитывающие больше трех детей, не смогут выйти на пенсию раньше положенного срока. Известно, что сейчас они будут выходить на пенсию так, как и остальные женщины.

С 2019 года в пенсионном законодательстве РФ также действуют новые поправки, согласно которым раньше положенного срока на пенсию могут выйти и те женщины, которые родили второго ребенка, и при этом у них есть северный стаж. Более подробная информация о том, как и когда многодетные женщины могут выйти на заслуженный отдых, указана на официальном сайте ПФР.

Читайте ещё:Пенсионный фонд сообщил важные новости для пенсионеров: Что ждет пенсионеров с 1 февраля 2022 года?

• Правовые ресурсы
• Подборки материалов
• Возраст выхода на пенсию многодетной матери

Возраст выхода на пенсию многодетной матери

Подборка наиболее важных документов по запросу Возраст выхода на пенсию многодетной матери (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статья: Развитие демографической функции в пенсионном праве, или Новые досрочные страховые пенсии многодетным мамам(Чирков С.А.)(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2019)В этом обращении Президент уделил особое внимание женскому пенсионному возрасту и серьезным образом скорректировал положения указанного законопроекта, принятого к тому моменту в первом чтении Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации. Для лучшего понимания обратимся к первоисточнику. Так, Президент России по рассматриваемой теме буквально сказал следующее: «В проекте закона предлагается увеличить пенсионный возраст для женщин на 8 лет — до 63 лет, тогда как для мужчин он повышается на пять лет. Так не пойдет, конечно. Это неправильно. И в нашей стране отношение к женщинам особое, бережное. Мы понимаем, что они не только трудятся по основному месту работы, на них, как правило, весь дом, забота о семье, воспитание детей, хлопоты о внуках. Пенсионный возраст для женщин не должен повышаться больше, чем для мужчин. Поэтому считаю необходимым уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с 8 до 5 лет. Далее: мы должны предусмотреть право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей. То есть если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей — на четыре года раньше. А для женщин, у которых пять и более детей, все должно остаться как сейчас, они смогут выходить на пенсию в 50 лет». Эти идеи нашли свое отражение в окончательной редакции Закона N 350-ФЗ.

Нормативные акты

На сегодня эта публикация уже заработала за дочитывания
Зарабатывать

С 2019 года в силу вступили изменения в пенсионном законодательстве, среди которых — увеличение общеустановленного пенсионного возраста (65 лет для мужчин и 60 лет — для женщин), возникновение права выхода на пенсию на два года раньше для граждан с большим страховым стажем (42 года для мужчин и 37 лет – для женщин). Вместе с тем, положения закона устанавливают более ранний выход на пенсию для многодетных матерей.

Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по новому законодательству

Одной из мер по смягчению последствий новой пенсионной реформы, которая началась с 1 января 2019 года, является предоставление льготных условий по выходу на пенсию для многодетных матерей, имеющих 3 или 4 детей. С учетом того, что повышение пенсионного возраста будет происходить поэтапно (ежегодно с шагом 1 год), впервые воспользоваться новой льготой смогут женщины 1965 года рождения и моложе (см. таблицу выхода на пенсию многодетных матерей по годам рождения).

Для женщин, имеющих 5 детей, пенсионное законодательство уже предусматривает досрочный выход на пенсию. И по новому закону 2018 года для них ничего не меняется — такие многодетные по-прежнему будут иметь право оформить пенсию при достижении 50 лет при наличии необходимого страхового стажа и количества ИПК.

Пенсия для многодетных матерей с тремя (четырьмя) детьми

Согласно подписанному Президентом закону № 350-ФЗ от 3 октября 2018 года, пенсия многодетным матерям с тремя или четырьмя детьми будет назначаться досрочно — для них пенсионный возраст будет снижен на 3 и 4 года соответственно.

Условия льготного оформления

Воспользоваться льготным оформлением пенсионного обеспечения можно будет при выполнении следующих условий:

• Женщина родила троих (четверых) детей и воспитала их до достижения 8 лет.

При этом не будут учитываться дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав или отменили усыновление.

• Выработан необходимый страховой стаж для назначения страховой (трудовой пенсии). Начиная с 01.01.2015 г. нормативы стажа ежегодно увеличиваются, пока в 2024 г. не установится окончательное значение — 15 лет

• Суммарное количество накопленных пенсионных баллов (ИПК) составляет не меньше нормативного значения, установленного на год оформления выплат. С 2016 г. минимально необходимое значение ИПК также ежегодно увеличивается, пока не установится в 2025 г. в окончательном значении — 30 ИПК.

Если все вышеперечисленные условия выполняются, то матери, имеющие троих и четверых детей, воспитавшие их как минимум до достижения 8 лет, будут иметь право выйти досрочно — соответственно при достижении 57 и 56 лет. А в случае, если не будет наработан необходимый страховой стаж или величина ИПК, то оформить выплаты можно будет только после достижения необходимых показателей.

Выход на пенсию многодетных матерей по новому закону

Как отмечалось ранее, из-за переходных положений закона о повышении пенсионного возраста в первые годы реформы многодетные матери не смогут воспользоваться досрочным оформлением — они будут выходить на пенсию согласно общеустановленным нормативам, как и другие женщины.

Выход на пенсию многодетных матерей по годам рождения

На 2019 г. норматив возраста был установлен в значении 55,5 лет, что меньше, чем это предусмотрено для многодетных матерей (56 и 57 лет). Поэтому матери 1964 г.р. могли оформлять выплаты на общих основаниях — в 55,5 лет во втором полугодии 2019 или первом полугодии 2020 г.

• Первыми, кто сможет воспользоваться льготой, будут женщины 1965 г.р., имеющие четверо детей — они будут иметь право оформить выплаты в 2021 г. при достижении 56 лет, в том время как общеустановленный норматив будет составлять 56,5 лет.
• Матери троих детей начнут досрочно (в 57 лет) оформлять пенсионное обеспечение с 2023 года — это коснется женщин 1966 г.р. и моложе, для которых общеустановленный срок выхода будет составлять 58 лет.

Далее рассмотрим таблицу выхода на пенсию по годам рождения:

Примечание: ПВ — пенсионный возраст в соответствующем году; ГВП — год выхода на пенсию.

Во сколько лет выходит на пенсию многодетная мать 3 и 4 детей?

Пенсионный возраст для многодетных матерей по новому закону

Как уже было отмечено выше, поправки Президента предполагают, что:

• пенсионный возраст для многодетных по новому закону будет зафиксирован (если женщина родила и воспитала троих детей — 57 лет, а если четверых — 56 лет);
• он не будет зависеть от условий переходного периода 2019-2028 гг., когда срок выхода на пенсию для женщин будет повышаться поэтапно с 55 до 60 лет.

А это означает, что в первые годы реформы как такового досрочного выхода для многодетных матерей не предусмотрено — многодетные женщины будут оформлять выплаты согласно общеустановленным нормативам, учитывая переходные положения.

Таблица выхода на пенсию многодетных матерей

График выхода на пенсию многодетных матерей с тремя и четырьмя детьми можно представить в виде таблицы:

Во сколько уходит на пенсию многодетная мать 5 детей?

Пенсия для многодетных матерей с пятью детьми будет назначаться по старым правилам — как и устанавливалось до проведения реформы. Согласно ч. 1 п. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», для женщин с 5 детьми страховая пенсия по старости может быть назначена раньше, чем предусматривает общеустановленный норматив возраст — в 50 лет. Закон о повышении пенсионного возраста эту категорию женщин вообще не коснется — для них льгота в ходе реформы будет сохранена, и граница возраста смещаться не будет.

Условия предоставления досрочной пенсии многодетной матери 5 детей

Условия предоставления для них досрочного оформления выплат остаются прежними:

• Должно быть наработано минимально необходимое количество лет стажа и пенсионных баллов (ИПК) согласно общеустановленным требованиям.
• 5 или более детей должны быть рождены и воспитаны до достижения ими 8 лет.

Поправка к закону, предложенная В. Путиным, дополняет перечень требований еще одним дополнительным условием: не учитываются дети, в отношении которых мать лишили родительских прав или отменили усыновление.

При выполнении всех вышеперечисленных требований, женщина может досрочно оформить пенсионные выплаты при достижении 50 лет.

Ниже представлена таблица выхода на пенсию многодетной матери детей:

Заключение

С 2019 года в силу вступили изменения в пенсионном законодательстве, среди которых — досрочный выход на пенсию для многодетных матерей.

• Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на 3 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений;
• если у женщины четверо детей – на 4 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений;
• от пяти детей и больше – предоставляется право выхода на пенсию в 50 лет.

Одной из мер по смягчению последствий пенсионной реформы, которая началась с 2019 года, является предоставление льготных условий по выходу на пенсию для многодетных матерей, имеющих 3 или 4 детей. С учетом того, что повышение пенсионного возраста будет происходить поэтапно (ежегодно с шагом 1 год), первыми воспользоваться новой льготой смогут женщины 1965 года рождения и моложе (см. таблицу выхода на пенсию многодетных матерей по годам рождения).

Для женщин, имеющих 5 детей, пенсионное законодательство и до реформы предусматривало досрочный выход на пенсию. По новому закону для них ничего не изменилось — такие многодетные мамы по-прежнему будут иметь право оформить пенсию при достижении 50 лет при наличии необходимого страхового стажа и количества ИПК.

Пенсионная реформа для многодетных женщин

Впервые о смягчении пенсионной реформы многодетным матерями сообщил Владимир Путин во время своего телеобращения к российским гражданам 29 августа 2018 года. Он отметил, что «в нашей стране отношение к женщинам особое, бережное», поэтому предложил изменить некоторые базовые положения предложенного Правительством законопроекта о повышении пенсионного возраста:

• Уменьшить для женщин новый срок выхода на пенсию с 63 лет до 60 лет (то есть в общей сложности повышение составит 5 лет вместо предложенных Правительством 8 лет).
• Тем, кто по старому закону должен был выйти на пенсию в 2019 и 2020 году, можно будет оформить пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.
• Предусмотреть возможность досрочного оформления выплат:
  матерям с тремя детьми — на 3 года раньше нового срока (т.е. в 57 лет);матерям с четырьмя — на 4 года раньше пенсионного возраста (т.е. в 56 лет).
• матерям с тремя детьми — на 3 года раньше нового срока (т.е. в 57 лет);
• матерям с четырьмя — на 4 года раньше пенсионного возраста (т.е. в 56 лет).

Это означает, что в связи с проведением реформы для многодетных матерей изменится график выхода на пенсию — теперь они смогут досрочно оформить выплаты.

Однако из-за того, что поправка к закону предусматривает фиксированное значение пенсионного возраста (57 и 56 лет), такой льготой можно будет воспользоваться только с 2020 и 2021 г., так как в 2019-м значение общеустановленного норматива для женщин будет меньше этих значений (55,5 лет).

Пенсия для многодетных матерей с тремя и четырьмя детьми

Согласно подписанному Президентом закону № 350-ФЗ от 3 октября 2018 года, пенсия многодетным матерям с тремя или четырьмя детьми будет назначаться досрочно — для них пенсионный возраст будет снижен на 3 и 4 года соответственно. Воспользоваться льготным оформлением пенсионного обеспечения можно будет при выполнении следующих условий:

• Женщина родила троих (четверых) детей и воспитала их до достижения 8 лет.При этом не будут учитываться дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав или отменили усыновление.
• Выработан необходимый страховой стаж для назначения страховой (трудовой пенсии) — 15 лет
• Суммарное количество накопленных пенсионных баллов (ИПК) составляет не меньше нормативного значения — 30 ИПК.

Во сколько лет выходит на пенсию мать 3 и 4 детей?

График выхода на пенсию для матерей с тремя и четырьмя детьми можно представить в виде таблицы:

Таким образом, первыми выйти на пенсию с учетом новой льготы, предложенной Президентом, смогут:

• женщины с четырьмя детьми — уже в 2021 г., когда общеустановленный возраст будет на уровне 56,5 лет, а многодетные мамы смогут получать пенсию на полгода раньше — в 56 лет;
• женщины с тремя детьми — в 2023 г., когда общий пенсионный возраст будет составлять 58 лет, они смогут выйти на пенсию на один год раньше (в 57 лет).

Выход на пенсию многодетных женщин по новому закону

Представим информацию по выходу на пенсию женщин по годам рождения в виде таблицы:

Во сколько лет на пенсию, если 5 детей?

Пенсия для многодетных матерей с пятью детьми будет назначаться по старым правилам — как и устанавливалось до проведения реформы. Согласно п. 1 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», для женщин с 5 детьми страховая пенсия по старости может быть назначена раньше, чем предусматривает общеустановленный норматив возраст — в 50 лет. Закон о повышении пенсионного возраста эту категорию женщин вообще не коснется — для них льгота в ходе реформы будет сохранена, и граница возраста смещаться не будет.

• Должно быть наработано 15 лет стажа и 30 пенсионных баллов (ИПК).
• 5 или более детей должны быть рождены и воспитаны до достижения ими 8 лет.

При выполнении всех вышеперечисленных требований, женщина может досрочно оформить пенсионные выплаты при достижении 50 лет. Представить график выхода на пенсию по годам рождения можно в виде таблицы:

Женщины, имеющие 4 детей, обладают правом на досрочное оформление страховой пенсии по старости. Такая льгота в России введена с 1 января 2019 года в связи с поручением В. Путина. До этого времени мамы уходили на пенсию на общих основаниях — при достижении 55 лет. Но в связи с поэтапным повышением пенсионного возраста до 60, многодетным матерям решили предоставить льготу, позволяющую уйти на пенсию раньше срока. Для матерей с 4 детьми норматив снижается на 4 года от общеустановленной величины.

Но из-за того, то пенсионный возраст в России ежегодно увеличивается, не все многодетные мамы смогут воспользоваться предусмотренной для них льготой. В зависимости от даты рождения может оказаться так, что стать пенсионером на общих условиях можно будет даже раньше, чем на льготных (см. таблицу).

Стоит отметить, что для оформления досрочной пенсии недостаточно только одного факта рождения четырех детей и достижения женщиной установленного пенсионного возраста. Законом также предусмотрены обязательные условия по страховому стажу, количеству накопленных пенсионных коэффициентов, а также возрасту детей.

Пенсионный возраст для матери, имеющей 4 детей

Право матери с 4 детьми на досрочное оформление пенсии по старости закреплено в пункте 1.1 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. В нем указано, что такое право возникает при достижении возраста 56 лет, то есть на 4 года раньше общеустановленных сроков. Причем снижение установили относительно окончательного значения пенсионного возраста для женщин (60 лет), хотя он вводится не сразу, а с постепенным повышением. В связи с этим не все многодетные мамы смогут воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию.

В первые годы реформы матерям, имеющим 4 детей, выгоднее оформлять пенсию на общих условиях – так пенсионный возраст будет ниже (см. таблицу по дате рождения).

Также нужно отметить, что льгота, дающая право матерям на снижение пенсионного возраста, не действует одновременно с другими льготными основаниями. Например:

• Учителя и медработники могут уходить на пенсию при условии выработки необходимого стажа по профессии (25-30 лет). При этом дополнительно уменьшить этот норматив на 4 года как многодетной матери нельзя.
• Женщины, выработавшие стаж в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностях, выходят на пенсию в 55 лет (это на 5 лет раньше общеустановленных сроков). Снизить норматив дополнительно как многодетной маме тоже нельзя.

Кроме того, на досрочную пенсию не могут рассчитывать многодетные мамы, не имеющие стажа работы. В таком случае назначается не страховая, а социальная пенсия по старости, пенсионный возраст для которой на 5 лет выше – 65. И льгота по смягчению этого норматива на 4 года за многодетность тоже не применяется.

Во сколько лет идут на пенсию мамы с 4 детьми (таблица)

Законодательством для матерей с четырьмя детьми установлен пенсионный возраст, равный 56 годам. Ниже представлена таблица, по которой можно определить, когда идти на пенсию женщине в зависимости от даты ее рождения.

В отношении женщины, родившейся в 1964 г., льгота по многодетности фактически не работает. Из таблицы видно, что пенсионный возраст по общим правилам для 1964 г.р. составляет 55 лет 6 месяцев, а по льготному основанию – фиксировано 56. То есть в этом случае выгоднее идти на пенсию на общих основаниях, чем оформлять выплаты как многодетной матери.

Для матерей 1965 года рождения и младше наличие четверых детей позволяет снизить величину пенсионного возраста:

• для 1965 г.р. – на полгода;
• для 1966 – на два;
• для 1967 – на три;
• для 1968 и младше – на четыре (это окончательное значение).

Условия досрочного выхода на пенсию

Условия, при выполнении которых мамы четырех детей могут досрочно выйти на пенсию, перечислены в пункте 1.1 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400. Для удобства все они представлены в виде инфографики:

Инфографика: условия назначения досрочной пенсии материи 4 детей

Разъясним эти условия подробнее:

• Страховой стаж – не менее 15 лет. В продолжительность стажа включается не только время официальной работы, но и различные «нестраховые» периоды. Например, в стаж включаются периоды ухода за ребенком до полутора лет. Соответственно, если у женщины четверо детей, в ее стаж зачтут 6 лет, и ей потребуется доработать только 9.
• ИПК – не менее 30 баллов. Пенсионные баллы формируются за счет уплаты страховых взносов в ПФР (с 2023 г. СФР). Но и во время ухода за ребенком до полутора лет на лицевой счет в СФР начисляются пенсионные баллы, хотя взносы и не перечисляются. За время ухода за четырьмя детьми можно получить 24,3 балла, то есть до минимального норматива останется заработать только 5,7 балла.
• Достижение детьми 8-летнего возраста. Законом ограничена только нижняя граница возраста, то есть всем четверым должно быть 8 и более лет. При этом:
  совершеннолетние дети (18 и старше) тоже учитываются;нет обязательного условия, что семья должна иметь статус многодетной;дети, в отношении которых маму лишили родительских прав или отменили усыновление, не учитываются.
• совершеннолетние дети (18 и старше) тоже учитываются;
• нет обязательного условия, что семья должна иметь статус многодетной;
• дети, в отношении которых маму лишили родительских прав или отменили усыновление, не учитываются.

• Выработан необходимый страховой стаж для назначения страховой (трудовой пенсии). Начиная с 01.01.2015 г. нормативы стажа ежегодно увеличиваются, пока в 2024 г. не установится окончательное значение — 15 лет
• Суммарное количество накопленных пенсионных баллов (ИПК) составляет не меньше нормативного значения, установленного на год оформления выплат. С 2016 г. минимально необходимое значение ИПК также ежегодно увеличивается, пока не установится в 2025 г. в окончательном значении — 30 ИПК.

Определить, сколько необходимо иметь лет стажа и ИПК, чтобы оформить страховую пенсию по старости, можно по таблице ниже

Выход на пенсию многодетных матерей по годам рождения

Таблица выхода на пенсию многодетных матерей

Таблица выхода на пенсию многодетной матери 5 детей по годам рождения

Представить график выхода на пенсию по годам рождения, а также условия по стажу и ИПК можно в виде таблицы:

Коротко о главном:

Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на 3 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений;

если у женщины четверо детей – на 4 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений;

от пяти детей и больше – предоставляется право выхода на пенсию в 50 лет.

При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным матерям необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.

Разумеется, чтобы реализовать право на досрочное оформление страховой пенсии по старости, женщина не должна быть лишена родительских прав на детей.

• Правовые ресурсы
• Подборки материалов
• Пенсия многодетным матерям

Пенсия многодетным матерям

Подборка наиболее важных документов по запросу Пенсия многодетным матерям (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ(ред. от 28.12.2022)»О страховых пенсиях»1) женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, страховая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;

В России матерям, имеющим 3 детей, предоставляется право досрочного выхода на пенсию по старости. Такая льгота для них законодательно утверждена с 1 января 2019 г. в связи с поручением Президента В. Путина. До этого времени многодетные мамы уходили на пенсию на общих основаниях — при достижении 55-летнего возраста. Однако с 2019 г. в России постепенно до 60 лет повышается пенсионный возраст для женского населения. И чтобы смягчить такую реформу, были введены льготы для многодетных матерей. Теперь за воспитание троих детей пенсионный возраст для них снижается на 3 года.

Стоит отметить, что из-за ежегодного увеличения пенсионного возраста воспользоваться льготой смогут не все многодетные мамы. В некоторых случаях может оказаться так, что стать пенсионером на общих основаниях можно будет даже раньше, чем по предусмотренной льготе (см. таблицу по годам рождения).

Чтобы воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию, недостаточно только одного достижения установленного возраста. Помимо это необходимо выполнение обязательных условий по стажу, пенсионным баллам, а также возрасту детей.

Досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми

Право на льготную пенсию для многодетных матерей с 3 детьми закреплено в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. По новому законодательству предусмотрено, что они могут оформить пенсию при достижении 57 лет. Снижение пенсионного возраста на 3 года устанавливается относительно 60 лет, утвержденных как общеустановленный норматив возраста для женщин с 2019 г.

Так как в законе закреплен фиксированный возраст, при достижении которого мать может оформить страховую пенсию по старости, не все смогут воспользоваться льготой. В первые годы реформы общеустановленный пенсионный возраст ввиду его постепенного увеличения будет ниже того, что установлен по льготе. По этой причине женщинам выгоднее будет уходить на пенсию по общим правилам, нежели пользоваться льготой, как многодетной (см. таблицу по годам рождения).

Кроме того, воспользоваться льготой не смогут женщины:

• Оформляющие досрочную пенсию по каким-либо другим основаниям. Например, имеющие право на льготное обеспечение в связи с вредным стажем, северным стажем, проживанием в «чернобыльской зоне», а также учителя, медработники, работники творческих профессий и так далее. То есть дополнительно снизить на три года пенсионный возраст, установленный по льготным основаниям, нельзя.
• Не имеющие стажа работы. Чтобы воспользоваться льготными положениями закона как матери троих детей, должно выполняться предусмотренное условие по страховому стажу. Без стажа женщина имеет право только на оформление социальной пенсии по старости — а она назначается только при достижении 65 лет. От этого норматива не вычитается 3 года за рождение и воспитание троих детей.

С какого возраста назначается пенсия многодетным матерям (таблица)

В течение первых нескольких лет действия пенсионной реформы льгота для многодетных матерей фактически не будет работать. Например, для женщины, родившейся в 1964 г., установлен пенсионный возраст 55 лет 6 месяцев — это гораздо ниже чем тот, что предусмотрен законом для мам (57 л.). Соответственно, выгоднее стать пенсионером по общему правилу.

Нормативы по датам рождения представлены в таблице:

Фактически льгота, предусмотренная для мам с тремя детьми, начнет работать только по отношению к женщинам 1966 г. рождения и младше. Они будут оформлять пенсионные выплаты начиная с 2023 г.

Женщинам 1964 и 1965 г. рождения лучше оформлять пенсию на общих основаниях — так пенсионный возраст будет ниже (55,5 и 56,5 соответственно).

Условия назначения по новому законодательству

Женщинам, имеющим 3 детей, досрочная пенсия по старости назначается при выполнении обязательных условий, предусмотренных в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400:

Инфографика: условия досрочного выхода на пенсию матери 3 детей

• Страховой стаж должен составлять не менее 15 лет. Если учесть, что период отпуска по уходу за ребенком засчитывается в стаж (за троих детей засчитают 4,5 года), нужно официально работать еще не менее 10,5 лет.
• ИПК должен быть не меньше 30 пенсионных баллов. За период ухода за ребенком тоже начисляются пенсионные баллы — за троих их начислят 16,2 коэффициента. Соответственно, останется наработать 13,8 балла.
• Факт воспитания троих детей до достижения ими восьмилетнего возраста. Совершеннолетние дети (старше 18) тоже учитываются при назначении досрочной пенсии. Семья не обязательно должна иметь статус многодетной — важен только факт рождения и воспитания до их восьмилетия.

Нужно отметить, что при определении права на досрочную пенсию не учитываются дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав либо отменили усыновление. Такое условие предусмотрено частью 3 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.