- Прочие изменения законодательстваПравить
- Возможный новый накопительный механизмПравить
- Конституция РФ и закон о пенсионной реформеПравить
- Изменения в Конституции и вопросы пенсий
- Таблица выхода на пенсию по дате рождения для мужчин
- В 2023 году никто не выйдет на пенсию по возрасту
- Почему в 2023 году не будет новых пенсионеров по старости?
- Кто все-таки сможет выйти на пенсию в 2023 году
- Как рассчитывается пенсия в 2023 году
- Досрочная пенсия в 2023 году
- Досрочная пенсия для безработных в 2023 году
- Пенсия для многодетных мам в 2023 году
- Досрочная пенсия для педагогов и медработников в 2023 году
- Пенсионный возраст
- Новые правила для социальной пенсииПравить
- Меры поддержки в переходный периодПравить
- Индексация выплат неработающим пенсионерамПравить
- СовременностьПравить
- В постсоветской России
- События 2018 года
- Действующий график (сценарий, смягченный Путиным)
- Таблица выхода на пенсию по годам для женщин
- Таблица выхода на пенсию по годам рождения для мужчин
- Кого реформа не коснулась
- Лица, которых не затрагивает реформаПравить
- Таблица пенсионного возраста (первый, жесткий сценарий)
Прочие изменения законодательстваПравить
Сроки назначения социальных выплат по старости (их получают граждане, которые по каким-то причинам не заработали себе страховой стаж и баллы даже в минимальном количестве) сдвинулись. Тем, кто не заработал достаточный стаж и баллы для страховой, социальные выплаты назначат:
К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2020-м составила 77,4 г., а мужчин — 67,5, так что до получения социальных выплат по старости доживет далеко не каждый мужчина.
Возможный новый накопительный механизмПравить
По нынешним правилам, работодатель должен выплачивать за своего работника страховые взносы в размере 22 % от зарплаты, направляемые на формирование страховой пенсии. В ряде случаев по желанию работника 6 % могли переадресовываться на формирование накопительной пенсии (и тогда на страховую оставалось 16 %), но с 2014 г. произошла «заморозка» пенсионных накоплений — и теперь всё идёт в страховую часть.
Конституция РФ и закон о пенсионной реформеПравить
Нормативные ориентиры для определения пенсионного возраста содержатся в международно-правовых актах, которые вместе с тем не препятствуют учёту особенностей демографических и социально-экономических условий государства. Так, Конвенция Международной организации труда № 102 «О минимальных нормах социального обеспечения (ратифицирована ФЗ от 03.10.2018 № 349, включая раздел V «Обеспечение по старости») в статье 26 предусматривает необходимость обеспечения по старости не позднее, чем после достижения гражданином 65 лет или такого старшего возраста, который может быть определён компетентными властями с должным учётом работоспособности пожилых лиц в данной стране.
Изменения в Конституции и вопросы пенсий
До начала пенсионной реформы мужчины начинали получать страховые выплаты по старости в 60 лет. После окончания реформы новый пенсионный возраст для мужчин составит — 65. Спасает только переходный период.
Как уже сказано выше, точно неизвестно, во сколько лет выходят на пенсию мужчины в России в 2023 году, поскольку по графику на общих основаниях это не предусмотрено. В 2022-м этот возраст составлял 61,5 (те, кто родился в июле — декабре 1960 г.). Следующий по графику период выхода на заслуженный отдых — 2024 г. Тогда мужчины получат возможность стать пенсионерами в 63 года (то есть это касается тех, кто родился в 1961-м).
Льгот у мужчин для досрочного заслуженного отдыха меньше, чем у женщин, — для них не действуют преференции, установленные, например, для многодетных матерей.
Таблица выхода на пенсию по дате рождения для мужчин
Страховая пенсия по старости начиная с 2019 г. назначается для разных граждан по-разному. В таблице — во сколько у мужчин начинается пенсия по стандартному графику для переходного периода, без учета льгот (это зависит от даты рождения):
Точно установлены и параметры, во сколько получают пенсию мужчины, которые не успели в срок набрать нужный стаж и баллы, — они выходят на социальную пенсию в 70, а не в 65, но с поэтапным увеличением. Кто и когда оформит социальные выплаты по старости, подскажет таблица:
В 2023 году никто не выйдет на пенсию по возрасту
В 2023 году свой экватор пройдет пенсионная реформа, которая увеличила возраст выхода на пенсию, — пять лет с момента изменений. На этот же год придется один из трех запланированных периодов, когда в России ни один человек не выйдет на пенсию по возрасту.
Объясняем, почему сложилась такая ситуация, кто из досрочников все-таки сможет выйти на пенсию и при каких условиях.
Почему в 2023 году не будет новых пенсионеров по старости?
В 2023 году в России никто не выйдет на пенсию по возрасту, такая же ситуация будет в 2025 и 2027 годах.
Переходный период действует до 2028 года. И если в 2022 году на пенсию могли выйти мужчины 1960 года рождения, а также женщины 1965 года рождения, то следующими будут только женщины 1966 года рождения и мужчины 1961 года рождения в возрасте 58 и 63 лет соответственно.
Какие у этой ситуации последствия? Сильно изменится число пенсионеров в России. Со старта пенсионной реформы их число сокращается — с 2019 года, по данным Росстата, пенсионеров по старости стало меньше на 2 млн человек. Эта динамика, очевидно, ускорится: смертность никуда не исчезает.
Однако выйти на пенсию по-прежнему можно будет по другим основаниям, досрочно.
Кто все-таки сможет выйти на пенсию в 2023 году
Выход на пенсию в следующем году сохранится у досрочников и тех, кто откладывал это решение.
Это можно будет сделать по следующим основаниям:
- длительный трудовой стаж. Это один из способов выйти на пенсию досрочно. Мужчины со стажем 42 года и женщины со стажем 37 лет могут выйти на пенсию на два года раньше. При этом мужчина должен быть не моложе 60 лет, женщина — 55 лет;
- безработные предпенсионеры. Правда, только в одном случае — предпенсионер потерял заработок по не зависящим от него причинам. К таким причинам относятся увольнения в связи с сокращением штата, ликвидацией работодателя, отказом продлевать срочный трудовой договор. До этого придется 2 года состоять на учете в Центре занятости;
- многодетные матери. Женщины, у которых трое детей, могут выйти на пенсию в 57 лет, четверо — в 56 лет, пятеро или больше — в 50 лет. При этом все дети на момент оформления досрочной пенсии должны быть старше восьми лет;
- работники вредных и опасных производств;
- жители Крайнего Севера. Стаж больше 15 лет на работе в районах Крайнего Севера снижает пенсионный возраст до 60 и 55 лет. Для жителей приравненных к ним местностей необходимый срок увеличивается до 20 лет. Правда, этого стажа не хватит для досрочной пенсии — в совокупности за свою жизнь женщины должны отработать больше 20 лет, а мужчины — больше 25 лет;
- работники культуры, образования и здравоохранения. После набора 25 лет стажа эти специалисты могут выйти на досрочную пенсию через три года после набора стажа.
Как рассчитывается пенсия в 2023 году
Размер пенсии складывается из фиксированной части и надбавок. Формула расчета пенсии в 2023 году не меняется.
Формула расчета страховой пенсии по старости:
СП = ИПК * СПК + (ФВ * КвФВ),
где СП — размер страховой пенсии по старости; ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;
СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента (балла) по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости (СПК на 2023 год = 123.77 руб.);
ФВ — фиксированная выплата к страховой пенсии (ФВ на 2023 год = 7567 руб.);
КвФВ — коэффициент повышения ФВ, применяется при отсрочке обращения за назначением страховой пенсии.
В 2023 году стоимость одного пенсионного коэффициента составляет 123.77 руб. Напомним, каждый год, начиная с 2021 года, пенсионер может получить не более 10 пенсионных баллов. Чем дольше гражданин не обращается за выплатой после достижения пенсионного возраста, тем пенсия выше. Применяется специальный увеличивающий коэффициент за период отсрочки.
Досрочная пенсия в 2023 году
Раньше установленного возраста на пенсию выходят:
- при наличии большого трудового стажа (37 лет для женщин и 40 лет для мужчин), но возраст выхода на пенсию должен быть не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин (в 2023 году к этой возрастной категории также относятся мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения);
- многодетные матери;
- работавшие в тяжелых и опасных условиях;
- работавшие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территорий;
- лица некоторых социально значимых профессий, например, педагоги и врачи, водители, спасатели и др. (после набора 25 лет стажа эти специалисты могут выйти на досрочную пенсию через три года после набора стажа).
Помимо требований к профессии, есть еще иные условия досрочного выхода на пенсию по каждой из категорий.
Досрочная пенсия для безработных в 2023 году
Безработные предпенсионеры получат возможность выйти на пенсию на два года раньше установленного срока. В 2023 году в этой категории снова будут мужчины 1961 года рождения и женщины 1966 года рождения (как и в 2022 году), так как в пределах ближайших двух лет право на пенсию по старости возникает только у них. Таким правом можно воспользоваться при наличии следующих условий:
- безработный уволен в результате сокращения численности или штата, а также ликвидации организации;
- страховой стаж должен быть не меньше 25 (для мужчин) и 20 лет (для женщин) либо необходимый стаж работы на соответствующих видах работ;
- отсутствует возможность трудоустройства безработных граждан (должны стоять на учете в центре занятости населения).
Досрочная пенсия будет выплачиваться такому гражданину до момента наступления им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости.
Пенсия для многодетных мам в 2023 году
В 2023 году могут выйти на пенсию женщины 1973 года рождения со дня исполнения им 50 лет, если у них:
- не менее пяти детей (воспитанных не менее, чем до восьмилетнего возраста) либо у них двое детей и при этом выработан стаж 12 лет в районах Крайнего Севера или 17 лет в приравненных местностях;
- не менее 15 лет страхового стажа;
- имеется необходимое количество пенсионных коэффициентов (ИПК).
- женщины 1967 года рождения, если они родили четырех детей, могут выйти на пенсию с 56 лет;
- женщины 1966 года рождения, если у них трое детей, — с 57 лет;
При этом сохраняются те же условия (воспитание детей не менее чем до восьмилетнего возраста и страховой стаж 15 лет).
Досрочная пенсия для педагогов и медработников в 2023 году
Для большинства страховых пенсий, которые назначаются за льготный стаж, пенсионный возраст не изменился. Поэтому, в частности, мужчина 1973 года рождения по достижении 50 лет в 2023 году может выйти на пенсию по старости, если у него подтверждается десять лет работы с вредными условиями труда по списку №1.
Только для некоторых категорий льготников пенсионный возраст повысили — поэтому теперь они выходят на пенсию также по графику переходного периода. Речь идет о педагогических, медицинских работниках и работниках творческих профессий (оперные певцы, артисты балета, цирковые гимнасты и т.д.). В 2023 году никто из них не подпадает под график досрочных пенсий: те, кто выработали необходимый льготный стаж в 2020 году, уже вышли на пенсию, а следующие — у кого льготный стаж выработан полностью в 2021 году — получат право на пенсию только в 2024 году.
Дата выхода на пенсию педагогов и медработников будет исчисляться от даты выработки специального стажа с учетом увеличения общеустановленного пенсионного возраста.
Год, в котором эти работники выработают специальный стаж, будет зафиксирован, а назначить досрочную пенсию можно будет, исходя из общего увеличения возраста выхода на пенсию, по истечении определенного срока так же, как и для всех других граждан.
Сроки назначения страховой пенсии по старости педагогическим, медицинским и творческим работникам
Что касается граждан с длительным стажем работы в северных регионах, то на основании полной выработки такого стажа (15 лет в РКС или 20 лет в МСК) в 2023 году никто не выйдет на досрочную пенсию (первыми в графике сейчас стоят мужчины 1966 года рождения и женщины 1971 года рождения — они выйдут на пенсию только в 2024 году, то есть в 58 и 53 года соответственно).
Пенсионный возраст
Текущая версия страницы пока не проверялась опытными участниками и может значительно отличаться от версии, проверенной 23 декабря 2021 года; проверки требуют 36 правок.
Эта статья — о понятии пенсионного возраста и о пенсионном возрасте в разных странах. О повышении пенсионного возраста в России см. Пенсионная реформа в России (2019—2028).
Пенсио́нный во́зраст — устанавливаемый государством возраст гражданина, по достижении которого он может обратиться за назначением пенсии по старости. Достигнув такого возраста, гражданин (возможно при выполнении дополнительных требований, например наличия нужного трудового стажа) вправе стать получателем выплат из пенсионного фонда. Многие при этом желают продолжать работать, но иногда действует правило «либо зарплата, либо пенсия». Если человек, выйдя на пенсию, прекращает трудовую деятельность, то сам он перестаёт быть платильщиком пенсионных взносов. В некоторых странах при добровольной отсрочке обращения впоследствии назначается более высокая пенсия.
В обиходных ситуациях под пенсионным возрастом может пониматься не возраст возникновения права на пенсию по старости, а весь период жизни от этого момента или, ещё менее строго, пожилой возраст вообще.
Новые правила для социальной пенсииПравить
По 2018 год, при отсутствии у мужчины (женщины) достаточного для страховой пенсии стажа, начиная с возраста 65 (60) лет ему (ей) выплачивалась социальная пенсия по старости.
В рамках реформы, возраст выхода на социальную пенсию будет повышен до 70 (65) лет «параллельно» тому, как растёт возраст страховой пенсии в стране. По годам рождения граждан, изменения представлены в таблице слева.
Меры поддержки в переходный периодПравить
Существует немало льгот (налоговых, по ЖКХ, по оплате проезда и др.), «привязанных» к статусу пенсионера. На переходный период, то есть до конца 2028 года, все федеральные льготы планируется предоставлять мужчинам (женщинам) старше 60 (55) лет, как если бы повышения не было.
Индексация выплат неработающим пенсионерамПравить
За счёт высвобождения средств из-за повышения пенсионного возраста намечено осуществление более высокой, нежели до реформы, ежегодной индексации пенсий неработающим лицам, уже вышедшим на пенсию. Размер индексации в 2019 году составил 7,05 % (в среднем, это +1000 руб./мес к пенсии).
На указанный в таблице процент будут проиндексированы стоимость одного пенсионного коэффициента (K) и величина фиксированной выплаты (C), на основе которых рассчитывается размер страховой пенсии гражданина (R = KN + С, где N — число пенсионных баллов у данного гражданина). Предполагается, что средний размер пенсии в России к 2024 году превысит 20 тыс. руб. в месяц.
СовременностьПравить
Для граждан, имевших обычные условия труда, многие страны (СССР и Россия до 2013 года к ним не относились) устанавливают несколько возрастов для выхода на пенсию:
- «ранний» (англ. early retirement age, ERA) — минимальный возраст, в котором можно выйти на пенсию, при этом выплаты будут значительно ниже нормальных;
- «максимальный», после достижения которого увеличение будущих выплат прекращается.
В Европе и США в отдалённой перспективе — к 2060 году — возраст выхода на пенсию собираются повышать до 70 лет как для мужчин, так и для женщин. Премьер-министр Швеции стремится повысить пенсионный возраст до 75 лет.
Во всех странах существуют и специально оговариваются в законодательстве особые правила досрочного выхода на пенсию лиц, длительное время занятых на тяжёлых (например подземных), сопряжённых с угрозой для жизни (военные, полицейские) или требующих особой концентрации (скажем, железнодорожники, медики) работах.
В постсоветской России
В постсоветской России по конец 2018 года действовал пенсионный возраст, установленный в 1932 году, а именно:
- для рабочих и служащих с тяжёлыми условиями труда: 55 лет для мужчин (при стаже не менее 25 лет) и 50 лет — для женщин (при стаже не менее 20 лет);
- для рабочих и служащих на подземных работах, с вредными условиями труда и в горячих цехах: 50 лет для мужчин (при стаже не менее 20 лет) и 45 лет — для женщин (при стаже не менее 15 лет);
События 2018 года
Каждый гражданин России согласно Конституции РФ вправе получить оплачиваемый заслуженный отдых. Регулируют пенсионные вопросы два отдельных закона:
Отдельно действуют постановления правительства и другие нормативно-правовые акты на основе законодательных норм, устанавливающие порядок и правила для отдельных ситуаций.
В 2019 году в России стартовала пенсионная реформа, предусматривающая увеличение возраста выхода на заслуженный отдых для женщин и мужчин на целую пятилетку. Социальный фонд РФ (бывший Пенсионный фонд РФ) оказался неспособен выплачивать пенсии по старым правилам из-за дефицита бюджета. Число работающих граждан сократилось, а число пенсионеров выросло. В качестве компенсации ухудшения условий для выхода на пенсию действующим пенсионерам пообещали увеличенную ежегодную индексацию выплат — выше уровня инфляции.
В результате новый общеустановленный пенсионный возраст для мужчин составляет 65 лет, для женщин — 60. Но пенсионный возраст повысили не сразу, а установили поэтапный график с 2019 по 2028 г. — ежегодно возможность выйти на отдых по старости сдвигается на 6 месяцев в первые три года реформы, когда действует переходный период, и на 12 месяцев в последующие периоды, пока не достигнет общеустановленных параметров.
В соответствии со ст. 8 ФЗ № 400 от 28.12.2013, чтобы стать пенсионером, необходимо не только достичь определенного возраста, но и накопить стаж и пенсионные баллы.
В 2023 г. страховой стаж составляет 14 лет, а баллы — 25,8. А вот конкретный показатель по возрасту на этот период не установлен. Это связано с тем, что сформированный график не предусматривает выхода граждан на пенсию в 2023-м на общих основаниях.
Оформить выплаты по старости в 2023 году вправе две категории граждан. Первая — те, кто достиг требуемого возраста ранее, но в тот момент еще не накопил стаж или нужное количество пенсионных баллов. Вторая категория — те, у кого есть основания для досрочного назначения таких выплат.
Для некоторых категорий граждан предусмотрены специальные условия для досрочного получения возможности стать пенсионером. Это зависит от различных условий:
- профессии;
- территории осуществления трудовой деятельности;
- стажа работы;
- количества детей.
В 2023 году граждане вправе воспользоваться льготой, предоставляющей возможность стать пенсионерами на 2 года раньше. Это касается тех, у кого продолжительный трудовой стаж: 37 лет — для женщин и 42 — для мужчин.
Досрочный заслуженный отдых положен многим гражданам, которые смогли его заработать. Новый закон внес изменения в порядок применения льгот. Некоторые из них стали действовать иначе — для врачей и учителей ввели отсрочку наступления досрочных пенсионных выплат. Она составляет 5 лет, но не сразу, а поэтапно — с ежегодным увеличением одновременно с повышением пенсионного возраста. Но потом для льготников начали вводить послабления. Медикам увеличили льготный стаж за работу с коронавирусными пациентами, а представителям всех профессий (учителям, пожарным, спасателям, летчикам и врачам) изменили порядок его исчисления.
Дополнительно Правительство РФ приняло постановление от 04.03.2021 № 322 о включении в льготный стаж периодов обучения, получения дополнительного образования и повышения квалификации при условии, что гражданин в этот период продолжал числиться на работе и работодатель перечислял за него страховые взносы.
Действующий график (сценарий, смягченный Путиным)
По предложению президента установили переходный период с введением особой льготы для граждан, которым предстояло выходить на заслуженный отдых по старому законодательству в ближайшие 2 года — в 2019 и 2020 гг. Они смогли оформить данный отдых на 6 месяцев раньше новых дат и требований. Обновленный график выхода на пенсию по годам по новой пенсионной реформе действует в период с 01.01.2019 по 01.12.2028 г. Далее все граждане станут пенсионерами в соответствии с повышенным на 5 лет возрастом. Льготники сохранили условия оформления заслуженного отдыха, предложенные правительством, но с отсрочкой на 5 лет. Для этой отсрочки действует переходный период, установленный президентом. После набора необходимого стажа врачи и учителя работают еще для получения статуса пенсионеров и назначения выплат.
Таблица выхода на пенсию по годам для женщин
Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:
Таблица выхода на пенсию по годам рождения для мужчин
Таблица Пенсионного фонда:
Кого реформа не коснулась
Пенсионный возраст не увеличили для:
- действующих пенсионеров («отзывать с пенсии» не предполагается);
- работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положен досрочный заслуженный отдых «за вредность»);
- многодетных матерей (детей у которых не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
- инвалидов.
Подробнее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».
Для людей, которые уже стали пенсионерами и ждут обещанного увеличения ее размера в 2022-м, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер выплат.
Лица, которых не затрагивает реформаПравить
Реформа не вводит новых правил выхода на пенсию лиц, работающих во вредных и тяжёлых условиях.
Ничего не изменяется задним числом для уже находящихся на пенсии россиян.
Данная реформа также не касается силовиков, военнослужащих и госслужащих — в отношении этих категорий граждан изменения произошли (или произойдут) в ходе проведения других реформ (к примеру, военной реформы 2008—2020 годов).
В общем, эти изменения пенсионного обеспечения силовых структур и государственных гражданских служащих явились по сути пробными испытательными мерами на отдельных группах граждан перед его изменением для всего населения страны.
Таблица пенсионного возраста (первый, жесткий сценарий)
Досрочно уйти на заслуженный отдых вправе граждане, перечисленные в статьях 30–32 Федерального закона № 400-ФЗ. Такие льготы предоставляются в связи с выработкой необходимого стажа по профессии (за выслугу лет), по различным социально-значимым обстоятельствам и т. д.
Льготных категорий граждан по закону много:
- Занятые на тяжелых и опасных работах из перечня, утвержденного правительством. Например, мужчина, который работал на подземных работах, станет пенсионером в 50, но если у него есть 20 лет страхового стажа, из которых минимум 10 пришлись на подземные работы.
- Представители таких профессий, как геолог, мастер на лесозаготовках, тракторист в сельском хозяйстве, водитель пассажирских автобусов и других, перечисленных в ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ.
- Педагоги, медики и работники культуры при достижении определенного стажа (выслуги), но с отсрочкой, предусмотренной пенсионной реформой.
- Летчики, бортпроводники, техники, геологи, моряки, спасатели, пожарные, испытатели авиационной и космической, летной и воздухоплавательной техники, сотрудники ФСИН при достижении минимальной выслуги, которая составляет 20 для женщин и 25 для мужчин.
- Лица, проживающие и работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
- Граждане, ставшие инвалидами из-за военной травмы, и инвалиды по зрению 1-й группы.
Подробнее: как получить пенсию участника боевых действий
Для оформления досрочного заслуженного отдыха необходимо одновременное выполнение трех условий:
- достижение установленного законом возраста;
- наличие общего стажа работы;
- наличие минимального стажа работы в заданных условиях (по специальности или в определенной местности).
Только в этом случае Соцфонд РФ назначит положенные страховые выплаты. Пенсионер при желании вправе продолжать работать.
Среди тех, кто досрочно уходит на пенсию, есть и военнослужащие. Предельный возраст, во сколько военные уходят на пенсию в России 2023 году, составляет 45 лет. Плюс минимальный общий трудовой стаж 25, из них не менее 12,5 — военная служба. Второе условие получения пенсионных выплат — отработать военным не менее 20 лет.
Если человек работал долгое время, то он вправе уйти на заслуженный отдых по старым правилам в:
- 55 для женщин;
- 60 для мужчин.
Минимальный необходимый стаж в таком случае для:
Вот какие последние новости в таблице возраста выхода на льготную пенсию в 2023 году при наличии большого стажа:
В стаж для досрочного назначения пенсии не включаются периоды работы в режиме введенного работодателем неполного рабочего дня или смены продолжительностью менее 80 % от обычной (Письмо ПФР № 25-18/4444 от 07.05.2009).
Для безработных лиц предпенсионного возраста предусмотрена возможность оформления досрочной пенсии: на два года раньше, чем положено по возрасту. Но при определенных условиях: если человек набрал минимальный страховой стаж (женщины — 20, мужчины — 25), а работы лишился из-за ликвидации компании или попал под сокращение. Таким людям обязательно иметь официальный статус безработного и направление службы занятости.
Для многодетных матерей, у которых есть трое и более детей, предусмотрены особые условия досрочного приобретения статуса пенсионера. Закон установил, с какого возраста пенсия у женщин в 2023 г., если они многодетные матери, — они становятся пенсионерками досрочно (ст. 32 ФЗ № 400) с:
Для мам пятерых детей льгота сохранилась с прежнего периода, они уйдут на заслуженный отдых в 50. В этом же возрасте уйдут на пенсию жительницы Крайнего Севера, если у них всего двое детей.
Точно установлено, во сколько в России уходят на пенсию в 2023 году многодетные мамы с четырьмя детьми — в 56 (для родившихся в 1967 г.), а с тремя — в 57 (для тех, кто родился в 1966 г.).
- Данные цифры рассчитываются чисто теоретически и означают, что дети, рождённые в соответствующие годы (2024 и 2030), в среднем предположительно доживут до указанных возрастов (то есть до 2102 и 2110 годов) при условии, что уровень смертности останется неизменным. Об ожидаемом среднем возрасте дожития тех, чей выход на пенсию согласно реформе запланирован в 2019 или ближайшие годы, и о проценте доживших среди этого поколения до пенсионного возраста данные показатели не информируют.
- Федеральный закон от 02.04.2014 г. № 64-ФЗ «О внесении изменений в статьи 49 и 53 Федерального закона „О воинской обязанности и военной службе“» излагает в новой редакции (вносит частичные изменения) соответствующие статьи Федерального закона от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Часть 2 статьи 49 этого закона, касающаяся предельного возраста военной службы военнослужащих женского пола равной 45 годам, при этом не изменялся.
- До 2012 года данные вопросы регулировались Постановлением Верховного совета Российской Федерации от 23.12.1992 г. № 4202-1 «Об утверждении Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации и текста Присяги сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации».