Пособие, исчисляемое из среднемесячной заработной платы работников в республике
Сумма, в рублях
с 01.08.2021 по 31.01.2022
с 01.02.2022 по 31.07.2022
с 01.08.2022 по 31.01.2023
Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (ежемесячное):
на первого ребенка
35 процентов среднемесячной заработной платы
на второго и последующих детей
40 процентов среднемесячной заработной платы
на ребенка-инвалида до 3 лет
45 процентов среднемесячной заработной платы
Пособие, исчисляемое из бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения
с 01.11.2021 по 31.01.2022
с 01.02.2022 по 30.04.2022
с 01.05.2022 по 31.07.2022
с 01.08.2022 по 31.10.2022
Пособие в связи с рождением ребенка (единовременное):
при рождении первого ребенка
10-кратная наибольшая величина бюджета прожиточного минимума, действующего на дату рождения ребенка
при рождении второго и последующих детей
14-кратная наибольшая величина бюджета прожиточного минимума, действующего на дату рождения ребенка
Пособие женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности (единовременное)
100 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума, действующего на дату рождения ребенка
Пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет (ежемесячное)
50 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума
Пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей, предусмотренных законодательством (ежемесячное):
на детей старше 3 лет, воспитываемых в таких семьях (кроме ребенка-инвалида)
на ребенка-инвалида старше 3 лет
70 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума
Пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (ежемесячное)
с I и II степенью утраты здоровья до исполнения ребенку 18 лет и с III и IV степенью утраты здоровья до исполнения ребенку возраста 3 лет
с III и IV степенью утраты здоровья после исполнения ребенку возраста 3 лет
120 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума
Пособие на детей в возрасте до 18 лет, инфицированных вирусом иммунодефицита человека (ежемесячное)
Право на пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель), воспитывающие одновременно детей в возрасте до 3 лет и от 3 до 18 лет.
При этом опекун (попечитель) имеет право на такое пособие, если опека (попечительство) установлена над ребенком (детьми) в возрасте до 3 лет и ребенком (детьми) в возрасте от 3 до 18 лет и ребенку (детям) в возрасте от 3 до 18 лет не предоставляется государственное обеспечение в связи с нахождением в опекунской семье.
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет назначается и выплачивается вышеуказанным лицам, при условии назначения и выплаты матери (мачехе) или отцу (отчиму), усыновителю (удочерителю), опекуну (попечителю), другому родственнику или члену семьи ребенка (детей) пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет назначается в размере 50 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь, за два последних квартала.
При воспитании в семье двоих и более детей государственное пособие, предусмотренное настоящей статьей, назначается и выплачивается одно на семью.
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет выплачивается ежемесячно по день достижения младшим ребенком, воспитываемым в семье, возраста 3 лет включительно, если в этот период в семье воспитывается (воспитываются) ребенок (дети) в возрасте от 3 до 18 лет включительно.
Лицам, одновременно имеющим право на пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет и пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей, назначается и выплачивается один вид государственного пособия по их выбору.
При обращении за назначением пособия заявителем представляются:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- два свидетельства о рождении: одно на ребенка в возрасте до 3 лет и одно на ребенка в возрасте от 3 до 18 лет (для иностранных граждан и лиц без гражданства, которым предоставлен статус беженца в Республике Беларусь, — при наличии таких свидетельств);
- справка о том, что гражданин является обучающимся, -представляется на ребенка в возрасте от 3 до 18 лет, обучающегося в учреждении образования (в том числе дошкольного);
- копия решения суда об усыновлении – для семей, усыновивших детей;
- копия решения местного исполнительного и распорядительного органа об установлении опеки (попечительства) — для лиц, назначенных опекунами (попечителями) ребенка;
- свидетельство о заключении брака – в случае, если заявитель состоит в браке;
- копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, — для неполных семей;
- справка о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам, — для лиц, которым пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается со дня, следующего за днем окончания периода освобождения от работы (службы), учебы, установленного листком нетрудоспособности по беременности и родам;
- выписки (копии) из трудовых книжек родителей (усыновителей, опекунов (попечителей) или иные документы, подтверждающие их занятость, — в случае необходимости определения места назначения пособия;
- справка о размере пособия на детей и периоде его выплаты — в случае изменения места выплаты пособия или назначения пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет другому родственнику или члену семьи ребенка (детей), находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет и не являющимся ребенку (детям) матерью (мачехой) или отцом (отчимом).
Для поддержки семей с детьми реализуется комплекс мерс особым акцентом на многодетные семьи:
- выплата пособий в связи с рождением и воспитанием детей;
- предоставление семейного капитала многодетным семьям;
- социальное обслуживание семей с детьми;
- государственная поддержка при строительстве (реконструкции) жилья;
- обеспечение бесплатным питанием детей первых двух лет жизни и другие виды государственной адресной социальной помощи;
- гарантии в сфере образования, здравоохранения, пенсионного, трудового, налогового и жилищного законодательства.
Система государственных пособий семьям, воспитывающим детейВ республике действует разветвленная система государственных пособий. В нее входят три группы пособий: по материнству, семейные и по временной нетрудоспособности по уходу за детьми — всего 11 видов (Закон Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»).Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 летустановлено на уровне 35-40% среднемесячного заработка по стране.Пособие выплачивается за весь период ухода за ребенком до исполнения ребенку возраста 3 лет (в том числе при выходе лица, осуществляющего уход за ребенком, на работу), причем всем получателям, независимо от уровня доходов, факта уплаты страховых взносов, занятости.Размеры единовременных пособий: при рождении первого ребенка 10 БПМ в среднем на душу населения, при рождении второго и последующих детей — 14 БПМ.Расходы на выплату пособийв адрес семей с детьми в 2019 году составили Br2,3 млрд, или 1,7% ВВП. Это один из самых высоких показателей относительных расходов на выплату семейных пособий, связанных с рождением и воспитанием детей, в европейском пространстве.В Польше данный показатель составляет 0,66%, в Латвии — 0,93%, в Норвегии — 1,2%, в Швеции — 1,45%, в Словакии — 1,55%, во Франции — 1,56%, в Германии — 1,1%, в Дании — 1,42%, в Финляндии — 1,51%, в Чехии — 1,65%, в Бельгии — 1,83%.Дополнительные выплаты также осуществляются из средств местных бюджетов при рождении двоих и более детей.Программа семейного капиталаС 2015 года реализуется программа семейного капитала — единовременное предоставление безналичной денежной выплаты в размере $10 тыс. при рождении (усыновлении) третьего или последующих детей (Указ Президента Республики Беларусь от 9 декабря 2014 года № 572 «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, воспитывающих детей»).Результаты пятилетней программы семейного капитала доказали ее эффективность. Темп роста количества третьих и последующих детей, рожденных за период программы, составил 140,4% по сравнению с периодом 2010-2014 годов.С 1 января 2020 года программа семейного капитала продлена на новый пятилетний срок — по 31 декабря 2024 года включительно (Указ Президента Республики Беларусь от 18 сентября 2019 года № 345).Основные новации программы: размер семейного капитала установлен в белорусских рублях (Br22 500) с последующей ежегодной индексацией, расширены направления досрочного использования с учетом потребностей многодетных семей (на улучшение жилищных условий нуждающимся, получение услуг в сфере здравоохранения и образования).Система социального обслуживания семей с детьмиНаиболее востребованной у семей, воспитывающих детей, является услуга почасового ухода за детьми (услуга няни). Она предоставляется семьям, воспитывающим двоих и более детей, родившихся одновременно (двойни, тройни), в возрасте до 3 лет, детей-инвалидов в возрасте до 18 лет. С 2018 года право на услугу няни предоставлено также семьям, где оба родителя либо один родитель в неполной семье являются инвалидами I и II групп.В 2019 году услугой няни воспользовались 2,4 тыс. семей.Семьям, воспитывающим детей-инвалидов, на базе домов-интернатов для детей-инвалидов предоставляется услуга социальной передышки при сохранении прав на все социальные выплаты (не более 28 дней в календарном году). Ее цель — дать родителям (членам семьи) возможность для восстановления сил, решения семейно-бытовых вопросов.Для организации комплексного подхода в решении проблем семьи в центрах оказывается услуга социального патроната. В 2019 году такую услугу получили 2,8 тыс. семей с детьми.Центры социального обслуживания осуществляют также деятельность, направленную на предупреждение насилия в отношении женщин и детей, семейного неблагополучия, кризисной ситуации. В случае необходимости таким лицам предоставляется услуга временного приюта.Правовые гарантии для семей, воспитывающих детей, в области трудового законодательстваНормы, регулирующие права лиц с семейными обязанностями в трудовых отношениях, заложены в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Основные трудовые гарантии распространяются на обоих родителей, в том числе на мачеху и отчима.Одна из основных норм — отпуск по уходу ребенком до достижения им возраста 3 лет. На законодательном уровне предоставлено право семье самостоятельно определять, кто из работающих родителей будет осуществлять уход за ребенком и соответственно находиться в таком отпуске. Система предоставления отпуска гибкая — его можно разделить на части любой продолжительности.Предусмотрено право работающих матери или отца на свободные от работы дни, оплачиваемые в размере средней заработной платы:
- воспитывающим ребенка-инвалида до 18 лет — на один дополнительный выходной день в месяц, оплачиваемый за счет средств государственного социального страхования;
- воспитывающим троих и более детей до 16 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) — на один дополнительный выходной день в неделю, оплачиваемый за счет средств нанимателя.
Установлена обязанность нанимателя запланировать трудовой отпуск работникам, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, — в период этого отпуска.Предусмотрено обязательное продление срока контракта:
- с работающей женщиной, находящейся в отпуске по беременности и родам, матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, — не менее чем до окончания указанных отпусков;
- с матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, с согласия — не менее чем до достижения ребенком возраста 5 лет.
Для обеспечения гендерного паритета в семье в Трудовой кодекс Республики Беларусь внесены следующие новации (вступили в силу с 28 февраля 2020 года):
- предоставление отцу (отчиму) кратковременного отпуска при рождении ребенка по его заявлению (до 14 дней в первые 6 месяцев после рождения ребенка);
- право выбора трудового отпуска в летнее время у отцов (отчимов), воспитывающих ребенка с инвалидностью в возрасте до 18 лет;
- предоставление отцу (отчиму), воспитывающему двоих и более детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет), права использования трудового отпуска до истечения 6 месяцев работы у нанимателя;
- распространение гарантий, предусмотренных для работающих женщин-матерей, на работающих одиноких родителей, воспитывающих детей.
В целях совмещения профессиональных и родительских функций в Трудовом кодексе Республики Беларусь урегулированы вопросы, связанные с дистанционной занятостью.Общереспубликанская база данных учета многодетных семейДля мониторинга за предоставлением полного объема гарантий и льгот многодетным семьям с 1 января 2020 года введена в действие единая общереспубликанская база данных учета многодетных семей, постоянно проживающих в Республике Беларусь (Указ Президента Республики Беларусь от 9 июля 2019 года № 264).В настоящее время в базе данных содержится информация о 106 тыс. многодетных семей. Подавляющее большинство семей имеют троих детей — это более 85 тыс. семей, четверых — 15 тыс., пятерых — около 4 тыс. семей. Самый «многодетный регион» Беларуси — это Брестская область. В Ивацевичском районе Брестской области проживает и самая многодетная семья в стране — 13 несовершеннолетних детей.Еще одна семья из Лунинецкого района воспитывает 12 несовершеннолетних детей.Поощрение труда многодетных матерейТруд материнства высоко оценивается на государственном уровне. Для матерей, достойно воспитавших пятерых и более детей, предусмотрена государственная награда — орден Матери. С 1996 года в стране награждено более 10 тыс. матерей.
С 1 ноября 2022 г. по 31 января 2023 г. в связи с ростом бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения установлены новые размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей.
Государство материально поддерживает семьи с двумя и более детьми. Пока в семье воспитывается ребенок в возрасте до 3 лет, на старших несовершеннолетних детей положено пособие. Автор предлагает рассмотреть, когда возникает право на такое, а также нюансы его назначения.
Право на пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет (далее – семейное пособие)
Право на семейное пособие имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель), воспитывающие одновременно детей в возрасте до 3 лет и от 3 до 18 лет (ст. 14 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»; далее – Закон № 7-З).
Чтобы правильно назначить семейное пособие необходимо знать условия:
1) в семье должны одновременно воспитываться ребенок до 3 лет и ребенок от 3 до 18 лет. При назначении пособия учитываются не только родные дети, но и усыновленные (удочеренные), пасынки и падчерицы.
Не учитываются дети:
– в отношении которых родители (единственный родитель) лишены родительских прав;
– отобранные из семьи;
– на которых в соответствии с законодательством не назначаются и не выплачиваются государственные пособия;
2) работнику должно быть назначено и выплачиваться пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.
Если в отпуске по уходу за ребенком находится другой член семьи, которому выплачивается пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, право на семейное пособие это лицо не имеет. Семейное пособие в таком случае назначается матери (мачехе) или отцу (отчиму), усыновителю (удочерителю) (п. 2 ст. 14 Закона № 7-З);
3) работник не получает пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей.
Если работник одновременно имеет право на семейное пособие и пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей, то назначается и выплачивается один вид государственного пособия по их выбору (п. 5 ст. 1 Закона № 7-З).
Семейное пособие назначается, если все вышеперечисленные условия выполняются одновременно.
День возникновения права на семейное пособие
Днем возникновения права на семейное пособие является:
– день рождения младшего ребенка (независимо от назначения пособия по беременности и родам);
– день, следующий за днем достижения старшим ребенком возраста 3 лет;
– день, следующий за днем прекращения выплаты государственного пособия, предусмотренного ст. 15 Закона № 7-З;
– день, с которого назначается пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, – при отсутствии оснований для назначения пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет с более ранней даты.
Сроки обращения за пособием
Если работник обращается за назначением семейного пособия в течение 6 месяцев со дня возникновения права на него, пособие назначается с первого дня возникновения на него права. Если указанный срок просрочен – со дня обращения (п. 7 ст. 22 Закона № 7-З).
Период окончания выплаты пособия
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет выплачивается ежемесячно по день достижения младшим ребенком возраста 3 лет включительно, если в этот период в семье также воспитывается ребенок в возрасте от 3 до 18 лет включительно (п. 6 ст. 14 Закона № 7-З).
Выплата семейного пособия прекращается (п. 2 ст. 24 Закона № 7-З):
– если наступают обстоятельства, предусмотренные п. 1 ст. 24 Закона № 7-З;
– если прекращается выплата пособия по уходу. При возобновлении выплаты пособия по уходу выплата пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет также возобновляется при наличии права на него.
Выплата пособий прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем наступления обстоятельств, указанных в п. 1 ст. 24 Закона № 7-З, если получатель пособия сообщил сведения о наступлении этих обстоятельств не позднее 5 календарных дней после дня их наступления. В случае нарушения указанного срока, выплата пособий прекращается со дня наступления этих обстоятельств (за исключением случаев изменением места их выплаты, смерти получателя пособия, признания его безвестно отсутствующим или объявления умершим) (пп. 3 и 4 ст. 24 Закона № 7-З).
Перечень документов для назначения пособия
Исчерпывающий перечень документов, необходимых для назначения пособия, приведен ниже:
· паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
· два свидетельства о рождении детей (для иностранных граждан и лиц без гражданства, которым предоставлен статус беженца в Республике Беларусь, – при наличии таких свидетельств);
· справка о том, что гражданин является обучающимся;
· копия решения суда об усыновлении;
· копия решения местного исполнительного и распорядительного органа об установлении опеки (попечительства);
· свидетельство о заключении брака – в случае, если заявитель состоит в браке;
· копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи;
· справка о размере пособия на детей и периоде его выплаты (справка о неполучении пособия на детей);
· выписки (копии) из трудовых книжек родителей (усыновителей, опекунов) или иные документы, подтверждающие их занятость;
· документы и (или) сведения о выбытии ребенка из учреждения образования с круглосуточным режимом пребывания, учреждения социального обслуживания, осуществляющего стационарное социальное обслуживание, детского интернатного учреждения, дома ребенка, приемной семьи, детского дома семейного типа, учреждения образования, в котором ребенку предоставлялось государственное обеспечение, дома ребенка исправительной колонии, учреждения уголовно-исполнительной системы либо об освобождении его из-под стражи.
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет назначается в размере 50 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума.
Важно! На одну семью назначается только одно пособие.
Пример. Назначение работнице семейного пособия
В семье работницы воспитывается ребенок мужа от первого брака – 14 лет. В августе у нее родился ребенок. Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и обратилась по месту своей работы за назначением семейного пособия.
В данной ситуации работница имеет право на семейное пособие, поскольку одновременно в семье воспитываются дети в возрасте до 3 лет и от 3 до 18 лет. Ребенок мужа в данном случае является для женщины пасынком и воспитывается в ее семье, поэтому он учитывается для назначения пособия.
Если бы ребенок мужа воспитывался в семье матери, то женщина не имела бы права на получение семейного пособия.
С 1 августа по 31 октября 2022 г. в связи с ростом бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения установлены новые размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей.
В семьях сотрудников организаций растут дети, а значит, многим из них назначают детские пособия. Вопросы, которые возникают у бухгалтера при начислении таких пособий, бывают совсем непростыми. Они касаются документов, необходимых для назначения пособий, сроков их представления, условий, при соблюдении которых пособия назначают.
Назначение и выплата пособий на детей до 3 лет
С 1 февраля 2021 года выросли размеры ежемесячных пособий по уходу за ребенком в возрасте до трех лет. Эти пособия пересматриваются дважды в год (в феврале и августе) и зависят от квартального показателя среднемесячной заработной платы работников Республики Беларусь. Размер среднемесячной заработной платы работников в республике, применяемый для исчисления данного пособия, за IV квартал 2020 г. составил 1 351,20 рублей.
по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет составляет:
на первого ребенка – 35% от среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал;
на второго и последующих детей – 40% от среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал;
на ребенка-инвалида независимо от очередности его рождения – 45% от среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал.
В Беларуси с 1 мая 2021 года будут увеличены размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей, исчисляемые из бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения.
Три сложные истории из практики: пособие по уходу за ребенком
История 1. Работница отказалась от пособия по беременности и родам
Сотрудница была принята на работу на 0,5 ставки (основное место работы) в 2018 г. В 2019 г. она родила ребенка и в настоящее время находится в социальном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. В октябре 2020 г. сотруднице выдан листок нетрудоспособности по беременности и родам, который она не хочет предъявлять нанимателю, так как пособие по беременности и родам, начисленное по данному листку, будет минимальным, а как только родится ребенок, она обратится к нанимателю за пособием по уходу за ребенком до 3 лет (далее – пособие по уходу).
Можно ли будет назначить пособие по уходу в данном случае с даты рождения ребенка?
История 2. Пособие по уходу за ребенком до 3 лет при прерывании социального отпуска
Работница коммерческой организации прервала отпуск по уходу за ребенком (воспитывает двойняшек) и вышла на работу на полную ставку с 1 октября 2020 г. Детям исполняется 3 года в январе 2021 г.
В каком размере ей начислить и заплатить пособие по уходу на каждого ребенка за октябрь 2020 г.?
История 3. Размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет при предоставлении трудового отпуска
Сотрудница работает в коммерческой организации на полную ставку по основному месту работы. По 07.10.2020 она находится в отпуске по беременности и родам, а с 08.10.2020 ей будет предоставлен социальный отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (пособие по уходу назначено комиссией по назначению пособий). С 29 октября по 2 декабря 2020 г. работнице предоставлен трудовой отпуск.
Как в данном случае выплатить пособие по уходу?
Подробнее изучите в
Работница организации проинформировала комиссию по назначению пособий о том, что она с ребенком (2018 г.р.) уезжает за пределы Республики Беларусь на длительный срок для лечения ребенка в Республике Польша (ориентировочная дата выезда – 25 октября).
Следует ли продолжать выплату пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в ноябре, декабре и далее?
Назначение детского пособия при выезде ребенка за пределы Республики Беларусь
Работница организации находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3 лет. В августе 2020 г. на протяжении 5 дней (с 17 по 21 августа) она выполняла работу по гражданско-правовому договору. Бухгалтер выплатила пособие по уходу за ребенком работнице в полном размере за август и сентябрь.
Правильно ли поступила бухгалтер?
Ответ в материале: Размер пособия по уходу за ребенком
Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет и получает пособие по уходу за ребенком (далее – пособие по уходу) по 25 июня 2021 г. 22 октября 2020 г. она вышла на работу на условиях полного рабочего времени. В комиссию по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности работница подала заявление, что со дня выхода ее на работу – с 22 октября 2020 г. ухаживать за ребенком будет его отец. Он не работает и не осуществляет иные виды деятельности. Семья полная.
В каком размере полагается выплачивать пособие по уходу и кому? Читайте подробный ответ:
Правильно назначаем пособие, если мать выходит на работу, а ухаживать за ребенком начинает отец
Работница организации, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, является индивидуальным предпринимателем.
В каком размере следует выплачивать пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, если, с ее слов, предпринимательскую деятельность она не осуществляет?
Работник организации, в семье которого в мае 2020 г. родился ребенок, обратился за назначением пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет. Его супруга (мать ребенка) уехала на работу за пределы Республики Беларусь.
Имеет ли отец право на назначение пособия?
Подробные разъяснения найдете в материале:
Недетские вопросы по детским пособиям
Можно ли назначить семейные пособия отцу ребенка, если мать работает в микроорганизации?
Пособие в связи с рождением ребенка: 3 сложных ситуации из практики
Назначение и выплата пособия по уходу за ребенком от 3 до 18 лет
Работница организации 1 сентября 2020 г. обратилась по месту работы за назначением пособия семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет, представив все необходимые документы.
В ее семье 16 августа 2020 г. родился второй ребенок. Старшему ребенку 10 октября исполнится 3 года. Работница находится со вторым ребенком в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и получает пособие по уходу за ним.
Работнице было назначено пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет с даты рождения младшего ребенка, т.е. с 16 августа 2020 г.
Верно ли поступила организация?
Правильный ответ найдете в статье:
Когда возникает право на пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет?
Работница организации получает пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет.
С 1 сентября старший ребенок зачислен в кадетское училище, которое находится в другом городе.
Имеет ли работница право на назначение ей пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет на ребенка, обучающегося в кадетском училище?
Изучите в материале: Недетские вопросы по детским пособиям
Пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей
Кто имеет право на пособие
К категории семей, имеющих право на пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей (далее – пособие), относятся семьи, в которых (ст. 15 Закона № 7-З):
– воспитывается ребенок-инвалид до 18 лет;
– отец (отчим) или усыновитель (удочеритель) проходят срочную военную службу, альтернативную службу;
– оба родителя (мать (мачеха), отец (отчим)) в полной семье либо родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель) являются инвалидами I или II группы либо один из родителей (мать (мачеха) или отец (отчим)) в полной семье является инвалидом I группы, а другой осуществляет уход за ним и получает пособие, предусмотренное законодательством.
Для назначения пособия трудоспособный отец (отчим) в полной семье либо трудоспособный родитель в неполной семье должен быть занятым на дату обращения, а также не менее 6 месяцев в общей сложности в календарном году, предшествующем году обращения за пособием. Виды занятости перечислены в п. 2 ст. 16 Закона № 7-З.
Документы, необходимые для назначения пособия
Пособие назначается на основании следующих документов, представляемых работником:
– заявления о назначении государственных пособий семьям, воспитывающим детей, по форме согласно приложению 1 к Положению № 569;
– документов, указанных в п. 2.12 Перечня административных процедур;
– справки о месте жительства и составе семьи.
Подробная информация в материале:
Назначение пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей
Порядок назначения пособий семьям, воспитывающим детей, в частности детей-инвалидов, зависит от целого ряда обстоятельств. Это и трудоустройство отца, и срок подачи соответствующего заявления, и т.д. Рассмотрим 2 ситуации в статье:
В семье воспитывается ребенок-инвалид: какие пособия ей положены
В Беларуси с 1 ноября 2022 г. в связи с увеличением на 3,4 % бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (далее – БПМ) пропорционально увеличатся пособия на детей. БПМ в среднем на душу населения составит 339,83 руб.
Исходя из такого размера БПМ с 1 ноября 2022 г. будут действовать следующие размеры детских пособий:
С 1 августа 2022 г. по 31 января 2023 г. размеры пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет составят:
- на первого ребенка – 556,05 рубля
- на второго и последующих детей – 635,48 рубля
- на ребенка-инвалида – 714,92 рубля.
Размер пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет составляет:
- на первого ребенка – 35 % среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал
- на второго и последующих детей – 40 % среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал
- на ребенка-инвалида независимо от очередности его рождения – 45 % среднемесячной заработной платы работников в республике за квартал.
Установлен размер бюджета прожиточного минимума на период с 1 августа по 31 октября 2022 г. БПМ установлен в размере 328,50 р.
Исходя из такого размера БПМ с 1 августа 2022 г. будут действовать следующие размеры детских пособий:
Поиск в базеПоиск в сообществе
Полный текст доступен зарегистрированным пользователям
Закажите демодоступ и читайте все материалы
У меня уже есть доступ
28.10.2022 3 мин на чтение
мин
С 1 ноября 2022 г. в Беларуси вырастут размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей.
Размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей, пересмотрены с 01.11.2022 в связи с ростом бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения.
Новый размер БПМ утвержден на период с 1 ноября 2022 г. по 31 января 2023 г. постановлением Минтруда и соцзащиты от 24.10.2022 № 60 и составляет 339,83 руб.
Актуальный размер
пособия по уходу за ребенком до 3 лет.
Напомним, что в соответствии с Законом от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» перерасчет размера пособия по уходу за ребенком до 3 лет происходит дважды в год:
– с 1 февраля;
– с 1 августа.
Рост пособия является следствием увеличения размера среднемесячной заработной платы работников в республике.
Читайте нас в
Telegram и
Viber
Напоминаем, что согласно Закона Республики Беларусь от 6 января 1999 г. № 239-З «О прожиточном минимуме в Республике Беларусь» прожиточный минимум определен как необходимые для сохранения здоровья человека, обеспечения его жизнедеятельности минимальный набор продуктов питания и непродовольственные товары и услуги, стоимость которых определяется как фиксированная доля от стоимости минимального набора продуктов питания;
В свою очередь, бюджет прожиточного минимума (БПМ) – стоимостная величина прожиточного минимума, а также обязательные платежи и взносы.
постановлению Минтруда и соцзащиты № 47 с 1 августа по 31 октября 2022 г. БПМ в среднем на душу населения установлен в размере 328,50 руб.
По основным социально-демографическим группам населения:
- трудоспособное население – 366,23 руб.;
- пенсионеры – 247,21 руб.;
- дети в возрасте до трех лет – 204,80 руб.;
- дети в возрасте от трех до шести лет – 284,60 руб.;
- дети в возрасте от шести до восемнадцати лет – 350,06 руб.
Соразмерно БПМ увеличиваются социальные выплаты:
С 1 августа единовременное пособие в связи с рождением ребенка будет составлять:
- при рождении первого ребенка – 3 285 руб. (+173,5 руб.);
- при рождении второго и последующих детей – 4 599 руб. (+243 руб.).
Также обращаем внимание, что с 1 августа 2022 г.
Закону Республики Беларусь от 29 декабря 2012 г. № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» с 1 августа по 31 января 2023 г. установлены новые размеры пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет. Они повышены до:
- руб. на первого ребенка;
- рубля на второго и последующих детей;
- рубля на ребенка-инвалида.
Законом Республики Беларусь от 29 декабря 2012 г. № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» установлено, что указанные пособия пересчитываются два раза в год 1 августа и 1 февраля.
Указу Президента Республики Беларусь от 25 июля 2022 г. № 250 «О повышении пенсий» повышаются все виды трудовых пенсий (по возрасту, за выслугу лет, по инвалидности, по случаю потери кормильца) на 10%.
В разделе «Справочная информация» ЭТАЛОН-ONLINE можно посмотреть изменения размера БПМ и государственных пособий семьям, воспитывающим детей за разные периоды.
Пенсионный возраст, зарплаты бюджетников, нюансы использования семейного капитала — чьи-то возможности расширятся, у других же время вступления в права отодвинется
Кратко и емко о нововведениях сообщает БелТА совместно с Министерством труда и социальной защиты Беларуси.
Пенсионный возраст
В 2022 году завершается стартовавшее в 2017-м повышение пенсионного возраста. С 1 января нового года мужчины будут отправляться на пенсию в 63 года, а женщины — в 58 лет. Обязательным условием для назначения трудовой пенсии остается стаж работы с уплатой страховых взносов в ФСЗН. Он с 1 января 2022 года повышается до 18 лет и 6 месяцев. «В течение года четыре раза — с 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября — перерасчитываются отдельные виды пенсий и пособий в связи с изменением БПМ в среднем на душу. А именно увеличатся надбавки и повышения к пенсиям, которые предусмотрены для отдельных категорий пенсионеров; доплаты неработающим лицам в возрасте 75 лет и выше, получающим пенсии в органах по труду, занятости и социальной защите; социальные пенсии; пособия по уходу за инвалидом I группы либо за лицом, достигшим 80-летнего возраста, — отметили в ведомстве. — Всего же на выплату пенсий в 2022 году запланировано направить Br16,1 млрд». В 2022 году будут повышаться трудовые пенсии в увязке с ростом зарплаты и уровнем инфляции. Кроме того, именно в 2022 году, но с 1 октября заработает новый механизм, позволяющий повысить доход в старости — вводится дополнительное накопительное пенсионное страхование с финансовой поддержкой государства.
Выплаты на оздоровление
С 1 января увеличится единовременная выплата на оздоровление для работников бюджетной сферы — с 0,5 до 1 оклада. «На реализацию данной меры будет направлено порядка Br120 млн», — добавили в Минтруда.
Поддержка после COVID-19
С июля 2020 года право на внеочередное оздоровление в санаториях Министерства труда и социальной защиты предоставлено неработающим ветеранам труда и инвалидам I и II группы, перенесшим пневмонию, ассоциированную с COVID-19. «В 2021 году 2,2 тыс. граждан указанных категорий прошли курс выздоровления. И эта практика будет продолжена в 2022-м. Более того, с учетом потребности с 2022 года право на внеочередное санаторно-курортное лечение получат также и неработающие инвалиды III группы», — подчеркнули в ведомстве. В 2022 году в целом на оздоровление пожилых граждан и инвалидов в санаториях Минтруда и соцзащиты запланировано Br13,2 млн.
Семейный капитал
В Беларуси насчитывается уже более 117 тыс. многодетных семей. «В январе — ноябре 2021 года в стране открыто 13 596 вкладов (депозитов) семейного капитала, — отметили в ведомстве. — В 2022 году на формирование семейного капитала направлено Br379,7 млн. Размер семейного капитала подлежит ежегодной индексации с нарастающим итогом на величину индекса потребительских цен за предыдущий год. После официального опубликования данного индекса Белстатом будет рассчитан и размещен на официальном сайте Минтруда и соцзащиты новый размер семейного капитала, действующий с 1 января 2022 года». С 1 января 2022 года расширены направления досрочного использования средств семейного капитала. Появились дополнительные возможности при разморозке средств на улучшение жилищных условий, получение платных медицинских услуг (за счет ортопедии) и образования (в учреждениях высшего и среднего специального образования потребительской кооперации Республики Беларусь и учреждениях высшего образования Федерации профсоюзов Беларуси). Появится и новое направление — приобретение товаров, предназначенных для социальной реабилитации и интеграции инвалидов в общество.
Социальная защита
В 2022 году запланировано увеличить количество доступных объектов для инвалидов и физически ослабленных лиц на 1,7 тыс. объектов (1697), что составит 20,2% от общего количества объектов (30 682) социальной сферы, услуги которых наиболее востребованы населением. «В 2022 году на обеспечение техническими средствами социальной реабилитации будет направлено более Br50 млн. Примерно каждый год такая сумма направляется на эти цели, чтобы около 250 тыс. человек могли получить необходимые им для полноценной жизни приспособления», — отметили в Минтруда. С 2022 года введена ежегодная материальная помощь к празднику 9 Мая ветеранам Великой Отечественной войны и лицам, пострадавшим от последствий войны. В наступающем году на эти цели запланировано порядка Br11 млн. Еще Br126,6 млн предусмотрено на финансирование системы государственной адресной социальной помощи.
Эта приятная новость порадует мамочек и женщин, которые в ближайшее время планируют рождение ребенка. А все благодаря тому, что с 1 ноября 2022 года пересмотрен в сторону увеличения бюджет прожиточного минимума (БПМ).
Как сообщили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты, новый размер БПМ увеличен по сравнению с действовавшим до 31 октября 2022 года на 3,4%. В среднем на душу населения он составляет 339 рублей 83 копейки. Норматив будет действовать с 1 ноября 2022 года по 31 января 2023 года.
С ростом БПМ более весомыми станут государственные пособия семьям, воспитывающим детей, для исчисления которых применяют такой денежный норматив, как БПМ.
Так, с 1 ноября 2022 года по 31 января 2023 года женщины, родившие первенца, получат единовременно вместо 3285 рублей 3397 рублей 30 копеек. При рождении второго и последующих детей пособие вырастет на 158 рублей 62 копейки: мамам однократно выплатят 4757 рублей 62 копейки вместо прежних 4599 рублей.
Будущие мамы, которые станут на учет в женской консультации до 12-недельного срока беременности, могут рассчитывать, что положенное им единовременное пособие вырастет на 11 рублей 33 копейки и составит 339 рублей 83 копейки.
Кстати, при появлении на свет двойни (тройни) роженице дополнительно теперь выплатят 679 рублей 66 копеек (на одного малыша) вместо прежнего пособия размером 657 рублей.
С пересмотром БПМ на ближайшие 3 месяца вырастут и пособия семьям, где кроме новорожденных воспитываются дети старше 3 лет. В таком случае на старшего ребенка пособие составит 169 рублей 92 копейки, что выше предыдущего норматива на 5 рублей 67 копеек.
Если старший в семье малыш имеет инвалидность, то в этом случае детское пособие на ребенка старше 3 лет составит 237 рублей 88 копеек вместо 229 рублей 95 копеек.
Также с 1 ноября подрастут пособия по уходу за несовершеннолетними детьми-инвалидами:
- при I и II степени утраты здоровья, пока ребенку не исполнится 18 лет, также при III и IV степени утраты здоровья у малышей до 3 лет размер социальной выплаты вырастет на 11 рублей 33 копейки и достигнет 339 рублей 83 копейки;
- при наличии III и IV степени утраты здоровья у ребенка старше 3 лет сумма пособия увеличилась до 407 рублей 80 копеек – плюс 13 рублей 69 копеек.
Семьи, в которых растут инфицированные вирусом иммунодефицита дети, также могут рассчитывать на увеличение детского пособия с 1 ноября: вместо 229 рублей 95 копеек мамам ежемесячно будут выплачивать 237 рублей 88 копеек.
Фото Степана ТЮШКЕВИЧА, носит иллюстративный характер
