В 2021 году продолжается переходный период по повышению пенсионного возраста, в течение которого меняется срок выхода на досрочную пенсию медицинских и педагогических работников. В соответствии с ним назначение пенсии педагогам и медикам происходит не с момента выработки специального стажа, а постепенно переносится.
Период, на который будет откладываться выход на пенсию для указанных работников в 2021 году, составляет 3 года. Это значит, что у тех, кто выработает необходимый медицинский или педагогический спецстаж в текущем году, право на досрочную пенсию появится в 2024-м.
Например, врач, выработавший в мае 2021 года необходимый стаж, сможет выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через 3 года – в мае 2024-го. Если специальный стаж будет приобретен в 2022 году, то досрочная пенсия будет назначена в 2026-м. С 2023 года и далее срок, на который будет откладываться право на назначение досрочной пенсии для медицинских и педагогических работников, составит 5 лет.
Требования к продолжительности специального стажа при этом не увеличиваются и в зависимости от конкретной профессии, как и раньше, составляют 25 лет для педагогических работников, 25 или 30 лет для медицинских работников. Наряду с работой в стаж для назначения досрочной пенсии включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (курсов повышения квалификации), если в эти периоды за работником сохранялось место работы, средняя заработная плата, и работодатель уплачивал за него взносы на обязательное пенсионное страхование. Постановление Правительства Российской Федерации, закрепившее эту норму, вступило в силу с 18 апреля 2021 года.
Отметим, что у данной категории работников могут быть иные основания для досрочного выхода на пенсию и до приобретения необходимого медицинского или педагогического стажа. Например, в связи с работой на Севере. Требования к «северному» стажу составляют 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 календарных лет – в приравненных к Крайнему Северу местностях. По этому основанию с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста в 2028 году в возрасте 55 лет будут выходить на пенсию женщины-северянки 1973 года рождения и в возрасте 60 лет мужчины-северяне 1968 года рождения. Для тех северян, кто по нормам ранее действовавшего законодательства должен был выйти на досрочную пенсию в 2021 году (это женщины 1971 года рождения и мужчины 1966 года рождения), повышение составит три года. На пенсию они смогут выйти в 2024 году в возрасте 53 лет женщины и 58 лет мужчины.
Кроме того, женщины, родившие двух и более детей, отработавшие или 12 лет в районах Крайнего Севера, или 17 лет в местности, приравненной к Крайнему Северу, и имеющие 20 лет страхового стажа, могут выйти на пенсию уже в 50 лет.
Также, с даты выработки специального стажа педагоги и медицинские работники становятся предпенсионерами и, соответственно, могут пользоваться некоторыми льготами. Например, правом на ежегодное предоставление двух оплачиваемых дней для прохождения диспансеризации.
В 2022 году продолжается переходный период по повышению пенсионного возраста, в течение которого меняется срок выхода на досрочную пенсию медицинских работников. В соответствии с ним назначение пенсии медикам происходит не с момента выработки специального стажа, а постепенно переносится.
Управляющий региональным Отделением ПФР Наталья Мельникова пояснила, что период, на который будет откладываться выход на пенсию для указанных работников в 2022 году, составляет 4 года. Это значит, что у тех, кто выработает необходимый медицинский или педагогический спецстаж в текущем году, право на досрочную пенсию появится в 2026 году.
«Например, врач, выработавший в июне 2022 года необходимый стаж, сможет выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через 4 года – в июне 2026 года. Если специальный стаж будет приобретен в 2023 году, то досрочная пенсия будет назначена в 2028 году. С 2023 года и далее срок, на который будет откладываться право на назначение досрочной пенсии для медицинских и педагогических работников, составит 5 лет. Требования к продолжительности специального стажа при этом не увеличиваются и как и раньше, составляют 25 или 30 лет для медицинских работников»,- уточнила Наталья Мельникова.
Добавим, что в настоящее время в Псковской области досрочную пенсию получают более 4 тыс. медицинских работников.
Действующим законодательством право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа или не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах, независимо от их возраста.
При исполнении медицинскими работниками своих трудовых обязанностей повышенный риск для их здоровья влечет непосредственный контакт при оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией и подозрением на нее. В связи с этим обстоятельством, в целях предоставления дополнительных социальных гарантий медицинским работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией и подозрением на нее Правительство РФ своим Постановлением от 6 августа 2020 года № 1191 установило особый порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение. Так, отдельным категориям, медицинских работников, оказывающих медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией и подозрением на нее периоды такой работы с 1 января по 30 сентября 2020 года учитываются в льготном порядке (день работы- как два дня). При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Приходящиеся на периоды работы выходные дни на основании Трудового кодекса РФ также включаются в соответствующий стаж.
Постановлением определен круг медицинских работников, к которым применяется льготный порядок исчисления стажа:
медицинские работники, занятые оказанием медицинской помощи пациентам с COVID-19 в стационарных условиях;
медицинские работники, занятые оказанием скорой, в том числе специализированной, медицинской помощи пациентами с симптомами ОРВИ и внебольничной пневмонии, в том числе по отбору биологического материала пациентов для лабораторного исследования на наличие COVID-19, а также осуществляющим медицинскую эвакуацию пациентов с подозрением на COVID-19;
медицинские работники, занятые оказанием первичной медико-социальной помощи пациентам с установленным диагнозом COVID-19 в амбулаторных условиях (в том числе на дому), а также первичной медико-социальной помощи больным с симптомами ОРВИ и внебольничной пневмонии, осуществлением отбора биологического материала пациентов для лабораторного исследования на наличие COVID-19, транспортировкой пациентов в поликлинические отделения, оборудованные под КТ-центры, и иные медицинские организации для проведения инструментального исследования на наличие внебольничной пневмонии.
Обращаем внимание, что льготный порядок исчисления, установленный Постановлением № 1191, применяется к календарному периоду соответствующей работы медицинских работников. Включение в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, периодов занятости медицинских работников «по сменам» или по отдельным рабочим дням, часам, без занятия штатной должности (по совместительству) пенсионным законодательством не предусмотрено.
При подсчете страхового стажа периоды работы медицинских работников подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, которые представляет работодатель. Периоды работы в указанных условиях отражаются в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета с кодом «ВИРУС».
В связи с изменениями, внесенными в пенсионное законодательство, назначить пенсию медицинские работники смогут не сразу, а по истечении определенного срока, который отсчитывается с момента приобретения необходимого стажа.
Медицинский стаж для выхода на пенсию составляет одно из условий, дающих возможность досрочного ее оформления работникам системы здравоохранения. Рассмотрим особенности его учета.
- Значение медицинского стажа для пенсии
- Работа, дающая право на льготный стаж
- Расчет льготного медицинского стажа
- Итоги
- Право медиков на досрочную пенсию
- Изменения в выходе на пенсию медработников в рамках пенсионной реформы
- Действуют новые сроки выхода на льготную пенсию медицинских работников
- Президент Российской Федерации В. Путин
- Статья 2
- В ПФР напомнили об увеличении стажа медицинским работникам
- Подробно о том, кому из медработников положена льготная пенсия в 2023 году
- Условия, соблюдая которые можно выйти на льготную пенсию
- Какие документы нужны для оформления льготной пенсии
- Часто задаваемые вопросы
- Досрочная пенсия медиков в 2022-2023 годах
- Дополнительные льготы медработникам по выходу на пенсию
- Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по выслуге лет по новому законодательству в 2022 году
- Условия выхода на досрочную пенсию для медработников в 2022 году
- Понятие отсрочки по выслуге лет
- Расчет льготного стажа медиков
- Какие профессии позволяют считать год за полтора
- Что нужно для оформления льготной пенсии
Значение медицинского стажа для пенсии
Закон РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ предоставляет право досрочного выхода на пенсию для медицинских работников, не связывая этот выход с их возрастом (п. 20 ст. 30). Однако осуществимым оно становится только в случае одновременного наличия у будущего пенсионера нескольких факторов:
- нужного (не меньше 30) количества пенсионных баллов;
- стажа работы в медицинских учреждениях не меньше 25 лет для села (поселка) и не меньше 30 лет для города и населенных пунктов разного типа (от города до села);
- выполнение лечебной или другой деятельности, связанной с охраной здоровья.
При этом страховая пенсия по старости в рассматриваемом случае назначается не ранее сроков, указанных в приложении № 7 к закону № 400-ФЗ — например, в 2023 и последующих годах не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости (п. 1.1 ст. 30 закона № 400-ФЗ).
При этом возникают три вопроса:
- Что считать медицинским учреждением?
- Какую деятельность относить к лечебной или иной, с ней связанной?
- Как считать стаж?
О том, по каким правилам заполняют документ, дающий основные сведения о стаже, читайте в статье «Порядок заполнения трудовой книжки — образец-2022 — 2023».
Работа, дающая право на льготный стаж
Ссылки на документы, содержащие необходимую информацию о рабочем месте медика, которое дает право на включение данных о работе на нем в нужный стаж, содержит постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 665, вступившее в силу с 2015 года. Для целей применения закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ оно предписывает использовать следующие перечни:
- должностей и учреждений из постановления Правительства РФ от 29.10.2002 № 781;
- должностей, приведенных в постановлении Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066, для учета работы с 01.11.1999 по 31.12.2001;
- профессий и должностей, указанных в постановлении Совмина РСФСР от 06.09.1991 № 464, для учета работы с 01.01.1992 по 31.10.1999;
- учреждений, организаций и должностей, перечисленных в постановлении Совмина СССР от 17.12.1959 № 1397, для учета работы до 01.01.1992.
Эксперты «КонсультантПлюс» рассказали подробно об условиях для назначения досрочной пенсии для различных категорий граждан. Получите пробный доступ к публикации на данную тему бесплатно.
Расчет льготного медицинского стажа
В отношении порядка расчета стажа постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 также отсылает к вышеперечисленным постановлениям с указанием, что они могут использоваться для соответствующих периодов по выбору будущих пенсионеров, оставляя, таким образом, основным порядок, содержащийся в постановлении Правительства РФ от 29.10.2002 № 781.
Согласно порядку, установленному постановлением № 781, расчет стажа делается путем суммирования календарной протяженности периодов работы. При этом год работы в селе (поселке) для работавших в населенных пунктах разного типа (от города до села) засчитывают с коэффициентом 1,25. А для некоторых категорий медработников, указанных в специальном перечне (хирургов, анестезиологов, судмедэкспертов, патологоанатомов), год учитывается с коэффициентом 1,5. С 01.01.1999 в стаж идет только работа, осуществлявшаяся на полной ставке или на нескольких неполных, которые в сумме составляют полную.
О возможных способах совмещения должностей читайте в материале «Оформление совмещения должностей в одной организации».
Итоги
Наличие необходимого стажа медицинской работы — это лишь одно из ряда условий, которые должны присутствовать для обеспечения возможности досрочного оформления пенсии. Значение также будет иметь соответствие определенным перечням должностей и мест работы. При расчете стажа в ряде случаев применимы повышающие коэффициенты.
Медицинские работники в Российской Федерации выходят на пенсию досрочно при наличии определенных условий. Это правило распространяется как на врачей, то есть, специалистов с высшим образованием, так и на средний и младший медперсонал.
По-прежнему назначается льготная пенсия медработникам в 2022 году, изменение в законе, предусмотренное в рамках пенсионной реформы, немного откладывает выход на пенсию, но данная преференция действует, не отменена. Кроме того, с 18 марта новые периоды включаются в специальный стаж, что упрощает выход на досрочную пенсию медработникам. Подробнее далее в статье.
Право медиков на досрочную пенсию
Льгота медицинских работников в виде досрочной пенсии закреплена в федеральном законе ФЗ-400 и привязана к специальному стажу.
Для выхода на пенсию по «выслуге лет» у медиков должно быть:
- 25 или 30 лет специального стажа (сельского в первом случае);
- не меньше 30 пенсионных коэффициентов с 2025 года. В 2022 году достаточно только 23,4 балла, в 2023 уже 25,8.
При учете стажа особое значение имеет название организации и должности по документам. В специальных списках должностей, утверждаемых Правительством РФ (для определенного периода времени действует отдельный список), указано, кому положена льготная пенсия, медработникам на каких должностях. Причем некоторым категориям положен зачет стажа по принципу «год за полтора».
Изменения в выходе на пенсию медработников в рамках пенсионной реформы
По федеральному закону ФЗ-350 о пенсионной реформе, предусматривающему увеличение пенсионного возраста на 5 лет, медики не лишились права на досрочную пенсию. Но срок их выхода на пенсию все же изменился, с 2023 года выход на пенсию будет осуществляться не с момента выработки специального льготного стажа, а на 5 лет позднее.
То есть, будет действовать своеобразная отсрочка по выходу на льготную пенсию. В течение переходного периода срок этой отсрочки меняется, увеличивается.
Льготная пенсия медработникам в 2022-2023 годах по выслуге лет: таблица.
То есть, если в 2022 году гражданин выработал необходимый стаж, выйти на пенсию он сможет в 2026 году.
Новый закон о льготной пенсии медработникам не принят и не планируется, но 18 марта 2022 году начало действовать постановление Кабмина, в соответствии с которым в специальный стаж включаются периоды повышения квалификации. Для медработников это важно, так как им необходимо периодически проходить подобное обучение.
Будет ли 13 пенсия пенсионерам в декабре 2022 года — последние новости о выплате
Глушенкова Юлия Геннадьевна
Образование: Уральский государственный юридический университет
(ФГБОУ ВО «УрГЮУ») г. Екатеринбург, специальность юриспруденция, год окончания 2001.
Представитель в судах по гражданскому и семейному праву, автор статей юридической тематики на популярных сайтах.
Доплаты получат сотрудники организаций, которые входят в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвуют в программах ОМС. Правительство установило перечень категорий таких работников и работодателей, максимальные суммы ежемесячных выплат.
В список вошли, например, врачи, медсестры, младший медперсонал районных и участковых больниц, станций и отделений скорой помощи. В нем есть сотрудники, которые принимают пациентов и в других организациях первичного звена здравоохранения. Выплата не коснется руководителей учреждений, их замов, внутренних и внешних совместителей.
Максимальный размер доплаты в зависимости от категории работника и работодателя составит от 4,5 до 18,5 тыс. руб. в месяц. Сумма будет меньше этих значений, если сотрудник отработает неполный месяц.
Доплаты перечисляет СФР. Для этого медорганизации должны ежемесячно направлять в информсистему «Соцстрах» электронный реестр сотрудников. Срок — не позднее 10-го рабочего дня следующего месяца. За декабрь сведения надо подавать до 25-го числа этого месяца. Деньги выплатят в течение 7 рабочих дней после получения данных.
Если по техническим причинам сотруднику не успеют назначить доплату в I квартале, деньги не пропадут. Их перечислят во II квартале 2023 года.
Напомним, в декабре такие доплаты поручил ввести президент.
Действуют новые сроки выхода на льготную пенсию медицинских работников
Пенсионная реформа затронула медиков, у которых право на досрочную пенсию по старости возникает в 2019 году.
Сотрудникам учреждений здравоохранения, которые выработали необходимый стаж, пенсию назначат не сразу. Выйти на льготную пенсию получится только по истечении определенного срока. Он отсчитывается с момента приобретения необходимого стажа.
Общее правило назначения пенсии отражено в таблице.
Для медиков, которые приобретут необходимый стаж в 2019 и 2020 годах, предусмотрено исключение. У них есть возможность получить пенсию на шесть месяцев раньше сроков, предусмотренных в таблице. Другими словами, те, кто выработает стаж в 2019 году, пойдут на пенсию через полгода. Тем, кто получит право на пенсию в 2020 году, назначат ее через полтора года.
Например, если право на пенсию возникло в январе 2019 года, пенсию назначат в июле 2019 года. Если право возникнет в октябре 2020 года, пенсию можно будет получить в апреле 2022 года.
Новшества не затрагивают медработников, занятых:
— на «особо вредных» работах (врачи-рентгенологи, рентгенолаборанты и др.);
— «вредных» работах (в частности, работники туберкулезных, инфекционных, психиатрических, онкологических учреждений).
Для обеих категорий правила выхода на льготную пенсию прежние.
Документ: Федеральный закон от 03.10.2018 N 350-ФЗ
Принят Государственной Думой 22 февраля 2023 года
Одобрен Советом Федерации 22 февраля 2023 года
Внести в Закон Российской Федерации от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» (Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1993, № 9, ст. 328; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, № 49, ст. 4693; 1998, № 30, ст. 3613; 2002, № 27, ст. 2620; № 30, ст. 3033; 2003, № 27, ст. 2700; 2007, № 49, ст. 6072; № 50, ст. 6232; 2011, № 46, ст. 6407; 2016, № 27, ст. 4160, 4238; 2017, № 27, ст. 3951; 2019, № 18, ст. 2190; № 40, ст. 5488) следующие изменения:
1) часть вторую статьи 6 после слов «их на военную службу» дополнить словами «(призыве на военную службу по мобилизации)»;
2) в статье 14:
а) в части второй слова «выплата им пенсии возобновляется исходя из выслуги и общего трудового стажа на день последнего увольнения» заменить словами «они имеют право по своему выбору на возобновление выплаты пенсии, которая была им приостановлена в соответствии с частью второй статьи 6 настоящего Закона, исходя из выслуги и общего трудового стажа на день приостановления выплаты пенсии либо на прекращение выплаты пенсии, которая была им приостановлена в соответствии с частью второй статьи 6 настоящего Закона, и назначение пенсии исходя из выслуги и общего трудового стажа на день последнего увольнения с военной службы или со службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации»;
б) дополнить частями третьей и четвертой следующего содержания:
«По желанию указанных в настоящей статье лиц, которым выплата пенсии была приостановлена в соответствии с частью второй статьи 6 настоящего Закона в связи с заключением ими контракта о прохождении военной службы или службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации в период ведения Вооруженными Силами Российской Федерации, другими войсками, воинскими формированиями и органами контртеррористических и иных операций за пределами территории Российской Федерации или их призывом на военную службу по мобилизации, при возобновлении выплаты пенсии перерасчет ее размера производится исходя из выслуги и общего трудового стажа на день последнего увольнения с военной службы или со службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации с учетом положений части четвертой статьи 43 настоящего Закона в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Прекращение выплаты пенсии либо перерасчет ее размера производится федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, указанными в части первой статьи 11 настоящего Закона, выплачивавшими пенсию до дня приостановления ее выплаты, а назначение выплаты пенсии — федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, указанными в части первой статьи 11 настоящего Закона, по последнему месту военной службы или службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации пенсионера.»;
3) статью 43 дополнить частью четвертой следующего содержания:
«По желанию указанных в статье 1 настоящего Закона лиц, выплата пенсии которым была приостановлена в соответствии с частью второй статьи 6 настоящего Закона в связи с заключением ими контракта о прохождении военной службы или службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации в период ведения Вооруженными Силами Российской Федерации, другими войсками, воинскими формированиями и органами контртеррористических и иных операций за пределами территории Российской Федерации или их призывом на военную службу по мобилизации, при исчислении пенсии в целях ее возобновления учитываются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, оклад по воинской должности или должностной оклад, оклад по воинскому званию или оклад по специальному званию (без учета повышения окладов за службу в отдаленных, высокогорных местностях и в других особых условиях) и ежемесячная надбавка или процентная надбавка за выслугу лет (стаж службы), включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия, установленные этим лицам на день последнего увольнения с военной службы или со службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации.».
1. Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
2. Действие положений части второй статьи 6, частей третьей и четвертой статьи 14 и части четвертой статьи 43 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» (в редакции настоящего Федерального закона) распространяется на правоотношения, возникшие в связи с приостановлением выплаты пенсии в соответствии с частью второй статьи 6 указанного Закона (в редакции настоящего Федерального закона) с 24 февраля 2022 года.
Президент Российской Федерации В. Путин
Внести в Закон Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» (Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1993, N 9, ст. 328; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 49, ст. 4693; 1998, N 30, ст. 3613; 2002, N 27, ст. 2620; N 30, ст. 3033; 2003, N 27, ст. 2700; 2007, N 49, ст. 6072; N 50, ст. 6232; 2011, N 46, ст. 6407; 2016, N 27, ст. 4160, 4238; 2017, N 27, ст. 3951; 2019, N 18, ст. 2190; N 40, ст. 5488) следующие изменения:
«По желанию указанных в настоящей статье лиц, которым выплата пенсии была приостановлена в соответствии с частью второй статьи 6 настоящего Закона в связи с заключением ими контракта о прохождении военной службы или службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации в период ведения Вооруженными Силами Российской Федерации, другими войсками, воинскими формированиями и органами контртеррористических и иных операций за пределами территории Российской Федерации или их призывом на военную службу по мобилизации, при возобновлении выплаты пенсии перерасчет ее размера производится исходя из выслуги и общего трудового стажа на день последнего увольнения с военной службы или со службы в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе или учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации с учетом положений части четвертой статьи 43 настоящего Закона в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Статья 2
2. Действие положений части второй статьи 6, частей третьей и четвертой статьи 14 и части четвертой статьи 43 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» (в редакции настоящего Федерального закона) распространяется на правоотношения, возникшие в связи с приостановлением выплаты пенсии в соответствии с частью второй статьи 6 указанного Закона (в редакции настоящего Федерального закона) с 24 февраля 2022 года.
Президент Российской Федерации В. Путин
В ПФР напомнили об увеличении стажа медицинским работникам
У ряда медицинских работников, лечивших больных с коронавирусной инфекцией, есть льготы по начислению стажа, напомнили специалисты Пенсионного фонда России по Москве и Московской области.
Так, по действующим сегодня законам право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеет медицинский персонал, не менее 25 лет проработавший в сельской местности и поселках городского типа или не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах.
Но постановлением правительства РФ от 6 августа 2020 года № 1191 установлен особый порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение. Отдельным категориям медицинских работников, оказывающих медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией и подозрением на нее, периоды такой работы с 1 января по 30 сентября 2020 года учитываются в льготном порядке (день работы — как два дня). В стаж при этом идут и периоды нахождения на больничном, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. И даже выходные дни включаются в соответствующий стаж, ведь медики в «красных зонах» трудились практически без отдыха.
Льготный стаж полагается медикам, работавшим в указанный отрезок времени в стационарах и поликлиниках, приходящим к пациентам на дом, осуществляющим перевозку больным с подозрением на COVID-19, проводящим различные медицинские исследования, и ряду других категорий.
При этом важно, что льготный стаж засчитают только работникам, которые трудились на постоянной основе в лечебных организациях и подразделениях.
При подсчете страхового стажа периоды работы медицинских работников подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, которые представляет работодатель. В связи с изменениями, внесенными в пенсионное законодательство, назначить пенсию медицинским работникам смогут не сразу, а по истечении определенного срока, который отсчитывается с момента приобретения необходимого стажа.
Медицина – одна из специальностей, которую пока не коснулась общая пенсионная реформа. Для специалистов из этой сферы деятельности предусмотрен порядок льготной пенсии или же досрочного выхода на нее. Чтобы выйти на пенсию раньше, медработникам нужно медицинское образование и приобретенный медицинский стаж. Таким образом, мы понимаем, что выход на льготную пенсию не зависит от возраста сотрудника, а напрямую от количества проработанных лет.
Последняя пенсионная реформа, которая прошла в Российской Федерации затронула большинство профессий в нашей стране, не исключение и медицинские работники. Но если в других профессиях произошло повышение пенсионного возраста, то медицинским работникам повезло немного больше.
Медицина, это сложная и морально тяжелая работа, так же относящаяся к льготной категории, где медик получает преимущество в досрочном выходе на пенсию. В 2023 году было решено упростить досрочный выход на пенсию данной категории специалистов.
Был подписан указ, премьер-министром Российской Федерации, который расширяет возможность в досрочном выходе на пенсию. Включен дополнительный перечень аспектов, влияющих на трудовой стаж и льготную пенсию, например, обучение в медицинском учреждении и курсы повышения квалификаций. Одним из условий является сохранность рабочего места и заработной платы, а также отчислений работодателем взносов для обязательного пенсионного страхования.
Подробно о том, кому из медработников положена льготная пенсия в 2023 году
Как мы писали выше, не все медработники имеют право выйти на досрочный отдых:
- Предпенсионеры. Сравнительно недавно введенная категория, включает в себя тех работающих пенсионеров, которые в скором времени выходят на страховую пенсию по старости.
- Медицинские работники, работающие в детских домах-интернатах, с детьми у которых есть умственные отклонения и с детьми, у которых физические недостатки.
- Медики, которые работают в Красной «COVID» Зоне, у них коэффициент идет 1:2.
- Медицинские сотрудники, у которых общий медицинский стаж составляет 25 лет, но при условии, что он все эти годы работали в медицинских учреждениях сел.
- Медики с 30-летним стажем, которые работали в городских медучреждениях.
- Или сотрудники с медицинским образованием, наработали и в селе, и в городе, суммарно 30 лет общего медицинского стажа.
Младший медицинский персонал также может выйти на льготную пенсию, но есть нюанс. Работать такой специалист должен только в определенных отделениях, а именно, рентгеновское, инфекционное, туберкулёзное, лепрозориях и т.д.
Условия, соблюдая которые можно выйти на льготную пенсию
Рассчитывать на льготную пенсию могут медики, которые попадают в перечень Постановления №781 утвержденный 29.10.2002г., при условии, что медицинское учреждение работает по установленным Перечнем нормам. Иными словами, медицинский стаж, зависит от стажа и льготной группы.
За весь свой медицинский стаж, медик должен накопить индивидуальные пенсионные коэффициенты. К примеру, до 2025 года медицинские работники для получения пенсии, в сумме должны накопить 30 баллов.
Одним из главных условий является то, что специальность в Трудовой книжке должна быть прописана, та же, как и в Перечне, тогда и начисление будут правильными.
Какие документы нужны для оформления льготной пенсии
- Заявление, предусмотренное Пенсионным фондом.
- Документ, удостоверяющий личность гражданина РФ (паспорт).
- Трудовая книжка и ее копии.
- Справка о среднем заработке с места работы.
- СНИЛС.
Пенсионный фонд РФ может запросить дополнительные документы для определения, подходите ли вы под категорию, для досрочного выхода на пенсию.
Часто задаваемые вопросы
Я медсестра-анестезистка, какой коэффициент подлежит к подсчёту моей профессии, для выхода на льготную пенсию?
В пандемию я работала медсестрой в Красной Зоне, как будет засчитан этот период?
Я медсестра в небольшом селе, хочу выйти на досрочную пенсию по льготе. Как мне рассчитать свой стаж, до обращения в Пенсионный фонд?
Длительно время работала младшим медицинским сотрудников в инфекционном отделении, могу ли я претендовать на льготную пенсию?
Таким образом, в 2023 году досрочный выход на пенсию будет возможен для медицинских работников, которые заработают трудовой стаж в 2020 и 2021 году. Размеры и сроки зависят от ИПК (индивидуального пенсионного коэффициента) и индивидуальных доплат.
Полезная статья? Проголосуй!
25 или 30 лет специального стажа (сельского в первом случае);
не меньше 30 пенсионных коэффициентов с 2025 года. В 2022 году достаточно только 23,4 балла, в 2023 уже 25,8.
До 2023 года идет переходный период в рамках пенсионной реформы. Как назначается льготная пенсия медработникам в 2022-2023 годах? Последние новости на сегодня с изменениями на текущий момент – льгота не отменена, как и увеличение отсрочки для выхода на пенсию, разрешено включать новые периоды в специальный стаж. Подробнее далее.
Изменения в выходе на пенсию медработников в рамках пенсионной реформы
Дата выработки специального стажа Первая половина 2019 Вторая половина 2019 Первая половина 2020 Вторая половина 2020 2021 2022 2023 и далее
Срок отсрочки по выходу на пенсию Плюс полгода Плюс полгода Плюс полтора года Плюс полтора года Плюс 3 года Плюс 4 года Плюс 5 лет
Год выхода на пенсию 2019 2020 2021 2022 2024 2026 2028 и далее
Медицинские работники в соответствии с действующим законодательством имеют право выходить на пенсию раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста. Проходящая в настоящее время реформа не лишает их этой льготы, но откладывает ее реализацию на период от полугода до 5 лет (срок отсрочки постепенно увеличивается).
Таким образом, сохраняется льготная пенсия медработникам в 2022-2023 годах, изменение в законе привело к тому, что в текущем году медики могут выйти на пенсию спустя 4 года после выработки специального стажа, а в 2023 уже спустя 5 лет.
Досрочная пенсия медиков в 2022-2023 годах
У медицинских работников есть своеобразная «выслуга лет», то есть, длительность специального стажа, которая дает право на выход на пенсию досрочно. Кроме того, нужно иметь определенное количество пенсионных коэффициентов.
В 2022 году для выхода на льготную пенсию у медиков эти показатели должны быть следующими:
- 25 или 30 лет (первое значение – это длительность сельского стажа);
- 23,4 балла, в 2023 уже 25,8.
С 2025 года нужно будет не меньше 30 пенсионных коэффициентов, в 2023 году – 25,8.
Как итог, по-прежнему существует льготная пенсия медработникам в 2022-2023 годах? Последние новости на сегодня с изменениями на текущий момент – уже со следующего года отсрочка будет составлять 5 лет.
Правила установлены в законе ФЗ-350, в нем же приведена таблица, срок выхода на пенсию после выработки специального стажа увеличивался сначала каждый полгода, потом каждый год и с 2023 года становится равен 5 годам.
Дополнительные льготы медработникам по выходу на пенсию
Отдельный закон о льготной пенсии медработникам не существует, в 2022 году не принят и такого документа нет в разработке.
Но 18 марта прошлого года вступило в силу важное постановление Правительства РФ. В соответствии с его положениями в специальный стаж медиков засчитываются периоды обучения по следующим программам:
- подготовки по конкретным профессиям и должностям;
- переподготовки в целях освоения новой профессии или получения новой должности (учитываются потребности медорганизации);
- повышения квалификации.
Это важная новация для медиков, которым периодически приходится повышать или подтверждать квалификацию.
На сегодня эта публикация уже заработала за дочитывания
Зарабатывать
Для медиков (врачей, медсестер, фельдшеров и др.) в России предусматривается льготный порядок выхода на пенсию — по выслуге лет, т.е. при условии приобретения специального (медицинского) стажа необходимой продолжительности. То есть возможность досрочного выхода на пенсию медработникам напрямую не зависит от возраста и количества лет общего страхового стажа, поскольку это право определяется только датой выработки предусмотренной законодательством выслуги лет. С 2022 года медработникам также упростили досрочный выход на пенсию: в стаж для выхода на пенсию включили повышение квалификации врачей.
Какие изменения по новому закону в условиях выхода на досрочную пенсию по выслуге лет медработникам в 2022 году, в правилах расчета льготного стажа, читайте подробно в последних новостях данной статьи.
Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по выслуге лет по новому законодательству в 2022 году
Повышение пенсионного возраста в России затронуло не только те категории работающих, которые могут уйти на заслуженный отдых при достижении определенного возраста, но и льготников, получающих право на пенсию по выслуге лет. Медицинские работники ввиду сложности своей профессии входят в льготный перечень лиц, имеющих право на досрочное получение пенсионного пособия.
Важная новость: Врачам и учителям упростили досрочный выход на пенсию
Премьер-министр России Михаил Мишустин подписал распоряжение о расширении перечня периодов, включаемых в трудовой стаж, дающих право на досрочную пенсию.
Так, в трудовой стаж будут включены периоды обучения и повышения квалификации.
«Главное условие, чтобы в это время за сотрудниками сохранялись рабочие места и зарплата, а работодатели отчисляли за них взносы на обязательное пенсионное страхование», – указано в сообщении.
Изменения пенсионного законодательства в 2022 году продолжатся также и для некоторых получателей досрочной пенсии в связи с льготными основаниями.
С 1 января 2022 года для них аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию.
Такие корректировки затронут и медицинских работников, имеющих право на досрочное назначение пенсии при получении необходимого стажа профессиональной деятельности.
Условия выхода на досрочную пенсию для медработников в 2022 году
Рассчитывать на досрочный отдых могут не все медицинские работники. Список льготников утвержден Постановлением №781 от 29 октября 2002 года. Выйти на пенсию по льготным условиям могут те медработники, которые соответствуют сразу двум показателям:
Их профессия значится в Перечне Постановления №781.
Медучреждение подходит под установленные Перечнем нормы.
Попадание в Перечень позволяет выйти на заслуженный отдых по выслуге лет. После проведения пенсионной реформы условия оформления пособия изменились и зависят не только от количества отработанных лет. По законодательству для заслуженного отдыха медработник должен иметь следующие показатели:
Отработать достаточное количество лет. В соответствии с Федеральным Законом №400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. для работников сельских и поселковых медучреждений устанавливается планка в 25 отработанных по профессии лет, для остальных в 30 лет. Подсчет стажа для некоторых категорий производится по-разному, например, один год учитывается как полтора.
Накопить достаточное количество ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент). Для льготников в 2020 г. он был установлен на уровне 18,6 балла, в 2021 стал уже 21,0. Ежегодно будет производиться поэтапное повышение ИПК на 2,4 балла, пока он не достигнет максимального показателя в 30 баллов.
Выработать установленную отсрочку.
Нововведения не отменяют выслугу лет, но уравновешивают ее со стандартными сроками выхода на пенсию. Указанные меры позволят сохранить существующую разницу между льготниками и гражданами, не относящимися к данным категориям.
Понятие отсрочки по выслуге лет
Отсрочка – это установленный период времени, который увеличивает время необходимой работы льготников.
В соответствии с установленными законодательными нормами к 2023 году величина отсрочки достигнет необходимого максимального показателя – 5 лет.
При этом увеличение величины отсрочки будет происходить поэтапно: ежегодно срок досрочного назначения будет переноситься на 1 год (кроме первых двух лет — 2019 и 2020 гг.), пока не будет установлено окончательное значение в 5 лет (в 2023 г.).
Это увеличит размер установленной на сегодня выслуги:
для медработников сельских организаций и учреждений, расположенных в поселках городского типа, с 25 до 30 лет;
для остальных категорий льготников с 30 до 35 лет.
в 2022 году выйти на пенсию смогут медработники, выработавшие стаж во втором полугодии 2020 года.
Оформлять пенсию они будут в течение первой половины 2022 г. — через полтора года после выработки спец. Стажа.
До окончания установленной отсрочки оформление и получение пенсионного пособия невозможно.
Но в данном положении есть и плюсы.
Закон не обязует льготников отрабатывать отсроченное время.
Фактически медработник может перейти в другую сферу или вовсе не работать после положенной выслуги лет, а ожидать окончания отсроченного времени.
Расчет льготного стажа медиков
Льготный стаж рассчитывается в зависимости от того, в какой период осуществлялась трудовая деятельность, и к какой группе льготников относится медик.
Условия, которые меняют правила расчета льготного стажа
Медикам, работающим в сельской местности или в поселках городского типа, за каждые 12 месяцев насчитывается 1,3 года.
Для медучреждений РФ, находящихся за рубежом, стаж рассчитывается 1:1.
Расчетные 12 месяцев исчисляются, если медик отработал за указанный период положенную норму времени. До 1 ноября 1999 г. этот показатель не влиял на льготу. Поэтому работавшие не на полную ставку также могли пользоваться особыми условиями, но впоследствии такой обобщенный подход упразднили. На данный момент учету подлежат лишь те отрезки времени, которые были выработаны по установленным нормам.
Для медработников, которые имеют смешанный стаж, расчет производится по каждой отдельной записи в трудовой книжке. Выйти на пенсию досрочно они смогут только в том случае, если в общей сумме наберут необходимый льготный стаж. При совмещении нескольких профессий время работы по каждой из них суммируется и учитывается, если норма времени выработана.
Какие профессии позволяют считать год за полтора
Постановлением №781 утвержден Перечень медицинских должностей, отработанное время которых считается по максимальному коэффициенту. Перечисленные в нем профессии получают за каждые отработанные 12 месяцев 18 месяцев льготного стажа.
Перечень медицинских должностей, получающих коэффициент 1,5 к стажу
В Перечень входят:
Хирурги любых направлений и профилей.
Медсестры, помогающие в операционных, работающие в гнойной хирургии, а также ожоговых, травматологических, онкологических, микрохирургических, отоларингологических, ортопедических отделений.
Палатные медсестры в анестезиологии, реанимации, интенсивной терапии.
Медперсонал среднего уровня, проводящий вскрытия и судебно-медицинские исследования.
Патологоанатомы и иные медработники патолого-анатомических отделений.
Указанные профессии должны быть прописаны в трудовой книжке в том же виде, что и в Перечне.
Только при этом условии стаж учитывается по льготному коэффициенту.
Спорные вопросы при определении необходимого стажа медицинского работника
Часто возникают спорные моменты при исчислении льготного стажа, т.к. списки менялись сообразно требованиям времени и государства. Следовательно, периодам стажа соответствуют законы разных лет.
Стаж бывает льготный, где 12 месяцев зачтется за 1 год и 6 месяцев – этот стаж учитывается, если врач или младшие медицинские работники занимали должность, работали в учреждении, которое есть в соответствующем перечне.
Преимущество имеют сельские врачи, фельдшеры. Требования к стажу для такого специалиста меньше – 25 лет против 30 лет «городского» стажа.
В отличие от стажа, отсрочка не ограничивается работой в сфере медицины, однако, далеко не все медработники захотят менять деятельность.
Что нужно для оформления льготной пенсии
Чтобы уйти на заслуженный отдых и получать льготные компенсационные пенсионные выплаты, медицинскому сотруднику потребуется собрать необходимые документы и предоставить их в пенсионное отделение по месту жительства. Главное подтверждение – справка о наличии необходимого количества медицинского стажа. Уточнить его наличие можно в кадровом подразделении медицинского учреждения.
Перечень требуемых документов
Общий перечень требуемых документов может определяться отделением пенсионного фонда и завесить от индивидуальных особенностей определения компенсационных выплат конкретному работнику.
В любом случае потребуются оригиналы и копии (правильным образом заверенные) следующих документов:
оригинальная трудовая книжка (ее копия, заверенная медицинским учреждением. Может потребоваться записью, что гражданин продолжает трудиться);
общегосударственное страховое свидетельство (СНИЛС);
справка, подтверждающая наличие необходимого количества медицинского стажа, заверенная подписью и печатью уполномоченного представителя работодателя;
личное заявление о назначении досрочной льготной пенсии.
Подача документов осуществляется лично. Если же гражданин по каким-либо причинам не имеет возможности подать документа самостоятельно, можно направить их ценным письмом с описью. В этом случае копии документов должны нотариально удостоверяться.
Среди дополнительных документов, что могут требоваться сотрудниками пенсионного фонда, выделяются такие группы справок:
об уровне среднего дохода гражданина на момент приобретения права досрочного выхода на пенсию;
подтверждение наличия инвалидности (длительной нетрудоспособности);
документ, на основании которого произведено изменение фамилии;
справка с места фактической регистрации и проживания.
Госпошлина и сроки рассмотрения заявления
При подаче документов на оформление пенсии государственные пошлины не платятся.
По закону рассмотрение заявления о назначении пенсии и всех приложений к нему должно осуществляться в десятидневный срок с даты их регистрации.