во сколько лет пойдет на пенсию женщина 1968 года рождения по новому закону

Возраст выхода на пенсию в России:

• для мужчин — 65 лет;
• для женщин — 60 лет.

Но не сразу, а с ежегодным увеличением.

С чего все началось

14 июня 2018 г. премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал условия пенсионной реформы:

Глава правительства заявил, что это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать оплачиваемый заслуженный отдых в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает размер индексации. Но произойдет это только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике только четверть пенсионеров уходит на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста).

Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:

Предлагается ввести достаточно длительный переходный период: начать его предлагается с 2019 г., чтобы пошагово достичь пенсионного возраста в 65 для мужчин в 2028 г. и в 63 для женщин в 2034 г.

Но потом условия реформы смягчили, установив пенсионный возраст в России для женщин в 60, с повышением на 5 лет, как для мужчин. Пенсионная реформа коснулась мужчин 1959 г. рождения и женщин 1964 г. рождения: это самые старшие пенсионеры по новым правилам, возраст выхода на пенсию для которых перенесли сперва на 1 г., но потом, после поправок Владимира Путина, на 6 месяцев. Если по прежним правилам они бы получили статус пенсионера в 2019-м в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины), теперь фактически стали пенсионерами во второй половине 2019-го и даже в 2020-м, когда им исполнилось 60,5 и 55,5.

Считать, во сколько лет женщины выходят на пенсию по новому закону в России, тем женщинам, кто родился в 1971 г. и позже, не придется: для них цифра 60 станет реальностью. Для тех мужчин, кто родился в 1963 г. и позже, — это 65 лет.

Педагоги, врачи и творческие работники, которые вправе выходить на заслуженный отдых досрочно по выслуге лет, сохранили льготу, но реализовать ее смогут на 5 лет позже, чем сейчас.

Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним дату наступления оплачиваемого заслуженного отдыха тоже подвинули: 60 для мужчин и 55 — для женщин.

Разобраться со всеми нюансами поможет таблица выхода на пенсию по годам рождения по новому закону, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

Действующий график (сценарий, смягченный Путиным)

По предложению президента установили переходный период с введением особой льготы для граждан, которым предстояло выходить на заслуженный отдых по старому законодательству в ближайшие 2 года — в 2019 и 2020 гг. Они смогли оформить данный отдых на 6 месяцев раньше новых дат и требований. Обновленный график выхода на пенсию по годам по новой пенсионной реформе действует в период с 01.01.2019 по 01.12.2028 г. Далее все граждане станут пенсионерами в соответствии с повышенным на 5 лет возрастом. Льготники сохранили условия оформления заслуженного отдыха, предложенные правительством, но с отсрочкой на 5 лет. Для этой отсрочки действует переходный период, установленный президентом. После набора необходимого стажа врачи и учителя работают еще для получения статуса пенсионеров и назначения выплат.

Таблица выхода на пенсию по годам для женщин

Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:

Таблица выхода на пенсию по годам рождения для мужчин

Таблица Пенсионного фонда:

Социальная пенсия — еще позже

Сроки назначения социальных выплат по старости (их получают граждане, которые по каким-то причинам не заработали себе страховой стаж и баллы даже в минимальном количестве) сдвинулись. Тем, кто не заработал достаточный стаж и баллы для страховой, социальные выплаты назначат:

К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2020-м составила 77,4 г., а мужчин — 67,5, так что до получения социальных выплат по старости доживет далеко не каждый мужчина.

Кого реформа не коснулась

Пенсионный возраст не увеличили для:

• действующих пенсионеров («отзывать с пенсии» не предполагается);
• работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положен досрочный заслуженный отдых «за вредность»);
• многодетных матерей (детей у которых не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
• инвалидов.

Подробнее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».

Для людей, которые уже стали пенсионерами и ждут обещанного увеличения ее размера в 2022-м, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер выплат.

Таблица пенсионного возраста (первый, жесткий сценарий)

Возраст для получения страховых выплат по старости постепенно повышается с 2019 г. Пока продолжается переходный период. Разберемся, какой установлен пенсионный возраст в России с 2023 года для мужчин и женщин, какой необходим стаж и сколько баллов придется накопить, а кто вправе стать пенсионером досрочно.

Пенсионная реформа и повышение пенсионного возраста в России

Каждый гражданин России согласно Конституции РФ вправе получить оплачиваемый заслуженный отдых. Регулируют пенсионные вопросы два отдельных закона:

Отдельно действуют постановления правительства и другие нормативно-правовые акты на основе законодательных норм, устанавливающие порядок и правила для отдельных ситуаций.

В 2019 году в России стартовала пенсионная реформа, предусматривающая увеличение возраста выхода на заслуженный отдых для женщин и мужчин на целую пятилетку. Социальный фонд РФ (бывший Пенсионный фонд РФ) оказался неспособен выплачивать пенсии по старым правилам из-за дефицита бюджета. Число работающих граждан сократилось, а число пенсионеров выросло. В качестве компенсации ухудшения условий для выхода на пенсию действующим пенсионерам пообещали увеличенную ежегодную индексацию выплат — выше уровня инфляции.

В результате новый общеустановленный пенсионный возраст для мужчин составляет 65 лет, для женщин — 60. Но пенсионный возраст повысили не сразу, а установили поэтапный график с 2019 по 2028 г. — ежегодно возможность выйти на отдых по старости сдвигается на 6 месяцев в первые три года реформы, когда действует переходный период, и на 12 месяцев в последующие периоды, пока не достигнет общеустановленных параметров.

В соответствии со ст. 8 ФЗ № 400 от 28.12.2013, чтобы стать пенсионером, необходимо не только достичь определенного возраста, но и накопить стаж и пенсионные баллы.

В 2023 г. страховой стаж составляет 14 лет, а баллы — 25,8. А вот конкретный показатель по возрасту на этот период не установлен. Это связано с тем, что сформированный график не предусматривает выхода граждан на пенсию в 2023-м на общих основаниях.

Оформить выплаты по старости в 2023 году вправе две категории граждан. Первая — те, кто достиг требуемого возраста ранее, но в тот момент еще не накопил стаж или нужное количество пенсионных баллов. Вторая категория — те, у кого есть основания для досрочного назначения таких выплат.

Для некоторых категорий граждан предусмотрены специальные условия для досрочного получения возможности стать пенсионером. Это зависит от различных условий:

• профессии;
• территории осуществления трудовой деятельности;
• стажа работы;
• количества детей.

В 2023 году граждане вправе воспользоваться льготой, предоставляющей возможность стать пенсионерами на 2 года раньше. Это касается тех, у кого продолжительный трудовой стаж: 37 лет — для женщин и 42 — для мужчин.

Досрочный заслуженный отдых положен многим гражданам, которые смогли его заработать. Новый закон внес изменения в порядок применения льгот. Некоторые из них стали действовать иначе — для врачей и учителей ввели отсрочку наступления досрочных пенсионных выплат. Она составляет 5 лет, но не сразу, а поэтапно — с ежегодным увеличением одновременно с повышением пенсионного возраста. Но потом для льготников начали вводить послабления. Медикам увеличили льготный стаж за работу с коронавирусными пациентами, а представителям всех профессий (учителям, пожарным, спасателям, летчикам и врачам) изменили порядок его исчисления.

Дополнительно Правительство РФ приняло постановление от 04.03.2021 № 322 о включении в льготный стаж периодов обучения, получения дополнительного образования и повышения квалификации при условии, что гражданин в этот период продолжал числиться на работе и работодатель перечислял за него страховые взносы.

Во сколько лет мужчины выходят на пенсию

До начала пенсионной реформы мужчины начинали получать страховые выплаты по старости в 60 лет. После окончания реформы новый пенсионный возраст для мужчин составит — 65. Спасает только переходный период.

Как уже сказано выше, точно неизвестно, во сколько лет выходят на пенсию мужчины в России в 2023 году, поскольку по графику на общих основаниях это не предусмотрено. В 2022-м этот возраст составлял 61,5 (те, кто родился в июле — декабре 1960 г.). Следующий по графику период выхода на заслуженный отдых — 2024 г. Тогда мужчины получат возможность стать пенсионерами в 63 года (то есть это касается тех, кто родился в 1961-м).

Льгот у мужчин для досрочного заслуженного отдыха меньше, чем у женщин, — для них не действуют преференции, установленные, например, для многодетных матерей.

Таблица выхода на пенсию по дате рождения для мужчин

Страховая пенсия по старости начиная с 2019 г. назначается для разных граждан по-разному. В таблице — во сколько у мужчин начинается пенсия по стандартному графику для переходного периода, без учета льгот (это зависит от даты рождения):

Точно установлены и параметры, во сколько получают пенсию мужчины, которые не успели в срок набрать нужный стаж и баллы, — они выходят на социальную пенсию в 70, а не в 65, но с поэтапным увеличением. Кто и когда оформит социальные выплаты по старости, подскажет таблица:

Во сколько лет женщины выходят на пенсию

Для женщин обязательная работа продолжается на пятилетку меньше, чем у мужчин. По новым правилам пенсионерками становятся в 60, а не в 55, как было до 2019 г. Но к этому возрасту дамы идут поэтапно, как и мужчины. Закон определяет, с какого возраста женщины выходят на пенсию в России в 2023 году по новому статусу: аналогично, как и для мужчин, на этот период он не установлен. Стать пенсионерками получится в 2024 году тем, кто родился в 1966 г. и достиг возраста 58.

Таблица выхода на пенсию по датам рождения для женщин

У женщин график выхода на заслуженный отдых сдвинут на 5 лет, но больше ничем не отличается от мужского.

Женщины, которые не смогли оформить страховую пенсию из-за недобора ИПК или стажа, претендуют на социальные выплаты по старости. Когда наступит такая возможность, смотрите в таблице:

Для сведения: как пенсия зависит от МРОТ

Стаж и накопительные баллы

Кроме возраста, возможность получить страховые выплаты по старости, как уже сказано, зависит от двух факторов:

• страхового стажа;
• индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который чаще называют пенсионными баллами.

Достичь требуемого возраста для получения статуса пенсионера недостаточно, необходимо иметь минимальный страховой стаж и необходимое количество пенсионных баллов. Эти показатели ежегодно увеличиваются. В 2022 г. для заслуженного отдыха по возрасту требовалось минимум 13 лет стажа и 23,4 ИПК. В 2023-м — 14 лет стажа и 25,8 ИПК.

Выйти на заслуженный отдых на общих основаниях станет возможным уже в следующем году. Но в 2024 году уже понадобится 15 лет стажа и 28,2 индивидуальных коэффициента.

К 2025 г. минимальный стаж составит 15 лет, а количество баллов увеличится до 30. Гражданам, которые не наберут эти показатели, страховая пенсия не положена, они смогут получить только социальную. За год работы есть возможность заработать не более 10 баллов даже при очень высокой зарплате. Это ограничение введено для снижения размера максимальных страховых выплат. Для определения размера пенсии накопленные ИПК умножают на их стоимость в рублях. В 2023 г. это 123,77 рубля. Стоимость ежегодно индексируется, и предсказать, какой она станет в будущем, сложно.

Кто сможет выйти на пенсию досрочно в 2023 году

Досрочно уйти на заслуженный отдых вправе граждане, перечисленные в статьях 30–32 Федерального закона № 400-ФЗ. Такие льготы предоставляются в связи с выработкой необходимого стажа по профессии (за выслугу лет), по различным социально-значимым обстоятельствам и т. д.

Льготных категорий граждан по закону много:

• Занятые на тяжелых и опасных работах из перечня, утвержденного правительством. Например, мужчина, который работал на подземных работах, станет пенсионером в 50, но если у него есть 20 лет страхового стажа, из которых минимум 10 пришлись на подземные работы.
• Представители таких профессий, как геолог, мастер на лесозаготовках, тракторист в сельском хозяйстве, водитель пассажирских автобусов и других, перечисленных в ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ.
• Педагоги, медики и работники культуры при достижении определенного стажа (выслуги), но с отсрочкой, предусмотренной пенсионной реформой.
• Летчики, бортпроводники, техники, геологи, моряки, спасатели, пожарные, испытатели авиационной и космической, летной и воздухоплавательной техники, сотрудники ФСИН при достижении минимальной выслуги, которая составляет 20 для женщин и 25 для мужчин.
• Лица, проживающие и работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
• Граждане, ставшие инвалидами из-за военной травмы, и инвалиды по зрению 1-й группы.

Подробнее: как получить пенсию участника боевых действий

Для оформления досрочного заслуженного отдыха необходимо одновременное выполнение трех условий:

• достижение установленного законом возраста;
• наличие общего стажа работы;
• наличие минимального стажа работы в заданных условиях (по специальности или в определенной местности).

Только в этом случае Соцфонд РФ назначит положенные страховые выплаты. Пенсионер при желании вправе продолжать работать.

Среди тех, кто досрочно уходит на пенсию, есть и военнослужащие. Предельный возраст, во сколько военные уходят на пенсию в России 2023 году, составляет 45 лет. Плюс минимальный общий трудовой стаж 25, из них не менее 12,5 — военная служба. Второе условие получения пенсионных выплат — отработать военным не менее 20 лет.

Если человек работал долгое время, то он вправе уйти на заслуженный отдых по старым правилам в:

• 55 для женщин;
• 60 для мужчин.

Минимальный необходимый стаж в таком случае для:

Вот какие последние новости в таблице возраста выхода на льготную пенсию в 2023 году при наличии большого стажа:

В стаж для досрочного назначения пенсии не включаются периоды работы в режиме введенного работодателем неполного рабочего дня или смены продолжительностью менее 80 % от обычной (Письмо ПФР № 25-18/4444 от 07.05.2009).

Для безработных лиц предпенсионного возраста предусмотрена возможность оформления досрочной пенсии: на два года раньше, чем положено по возрасту. Но при определенных условиях: если человек набрал минимальный страховой стаж (женщины — 20, мужчины — 25), а работы лишился из-за ликвидации компании или попал под сокращение. Таким людям обязательно иметь официальный статус безработного и направление службы занятости.

Для многодетных матерей, у которых есть трое и более детей, предусмотрены особые условия досрочного приобретения статуса пенсионера. Закон установил, с какого возраста пенсия у женщин в 2023 г., если они многодетные матери, — они становятся пенсионерками досрочно (ст. 32 ФЗ № 400) с:

Для мам пятерых детей льгота сохранилась с прежнего периода, они уйдут на заслуженный отдых в 50. В этом же возрасте уйдут на пенсию жительницы Крайнего Севера, если у них всего двое детей.

Точно установлено, во сколько в России уходят на пенсию в 2023 году многодетные мамы с четырьмя детьми — в 56 (для родившихся в 1967 г.), а с тремя — в 57 (для тех, кто родился в 1966 г.).

На сегодня эта публикация уже заработала за дочитывания
Зарабатывать

После повышения пенсионного возраста женщины, родившиеся в 1968 году и моложе, смогут выйти на пенсию не ранее чем в 60 лет.

Однако закон предусматривает ряд случаев, когда женщины могут выйти на пенсию, не дожидаясь этого возраста. Вот основные из них с учетом последних изменений в законе.

Большой трудовой стаж

37 лет трудового стажа — именно столько времени необходимо женщине, чтобы доказать, что она имеет право на пенсию на два года раньше пенсионного возраста.

Женщины, родившиеся с 1968 года, имеют право на пенсию в возрасте 58 лет. Женщины, родившиеся в 1966 году и достигшие этого возраста, могут выйти на пенсию еще раньше — в 56 лет, а женщины, родившиеся в 1967 году, — в 57 лет. — Женщина 1966 года рождения и женщина 1967 года рождения могут стать пенсионерами в возрасте 56 и 57 лет.

При 37-летнем пенсионном стаже вы проработали по трудовой книжке до 2002 года, а после этого у вас есть работа, за которую вы платили взносы в Пенсионный фонд.

Что касается отпуска по уходу за ребенком, то пока наши законодатели не разрешили включать его в 37-летний стаж (хотя он входит в стаж для обычной пенсии).

Поэтому матерям, особенно многодетным, очень трудно доказать 37-летний стаж работы без учета периодов ухода за детьми.

Много детей

Многодетность теперь является отдельным основанием для снижения пенсионного возраста.

Если у женщины трое детей, она может выйти на пенсию на 3 года раньше (в 57 лет), если четверо — на 4 года раньше (в 56 лет), а если пять и более детей — пенсионный возраст составит 50 лет.

Обратите внимание, что в этом случае необходимо подтвердить стаж работы не менее 15 лет (п. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ). По сравнению с предыдущим случаем он проще, так как в него входит не только работа, но и декретный отпуск, а также периоды ухода за детьми до 1,5 лет.

В него также включаются периоды обучения в колледже, техникуме или университете, если это было до 2002 года.

Вредная работа

25 лет педагогического стажа и 30 лет работы в медицинском учреждении дают женщине право на досрочный выход на пенсию.

Однако не сразу после достижения необходимого стажа, а через 5 лет (пока идет переходный период, этот срок будет поэтапно увеличиваться на 1 год, пока не достигнет 5 лет).

С этого года появилось важное преимущество: в стаж работы по льготам теперь включается период прохождения курсов повышения квалификации, а также дополнительного обучения, если в это время за работником сохранялся средний заработок (ПП РФ от 04.03.2021 № 322).

Это касается и других льгот за прошлый стаж, по которым пенсия назначается досрочно без увеличения возраста (Списки 1 и 2, работа в текстильной промышленности и т.д. — ст. 30 Закона № 400-ФЗ).

Неблагоприятный климат

Минимальный стаж работы на Крайнем Севере (7,5 лет) дает женщине право на снижение пенсионного возраста.

Самое большое снижение предоставляется при стаже работы на Крайнем Севере 15 лет, в этом случае работа на Крайнем Севере засчитывается как 1 год 9 месяцев (п. 6 ст. 32 Закона № 400-ФЗ).

Со следующего года в стаж работы на Севере включаются также периоды обучения и профессионального образования работников, если за это время за ними сохранялся средний заработок и уплачивались взносы в Минфин РФ (ПП РФ от 10.09.2021 № 1532).

Но, к сожалению, пенсионный возраст для северян не был повышен: женщины, отработавшие 15 лет на Крайнем Севере, сейчас имеют право на пенсию в 55 лет (в переходный период пенсионный возраст будут повышать по одному году).

Дети и северный стаж

Женщина может не повышать пенсионный возраст и выйти на северную пенсию в 50 лет, как и раньше, если она имеет не менее двух детей и проработала в районах Крайнего Севера 12 лет или 17 лет в приравненных к ним местностях.

Общий трудовой стаж должен быть не менее 20 лет (п. 2 ст. 32 Закона № 400-ФЗ). Недостатком является то, что стаж работы в приравненных местностях по этой причине не может быть перенесен на службу в районах Крайнего Севера.

Но, как и в предыдущем случае, со следующего года в этот стаж будут включены курсы и периоды дополнительного профессионального образования работников.

Пенсионная реформа, принятая в 2019 г., затронула каждого российского гражданина. Она касается увеличения возраста, когда человек может оформить выплату от государства, а также уйти на заслуженный отдых.

Изменения считаются настолько серьезными и кардинальными, что чиновники приняли решения вводить их постепенно. Для этого в течение нескольких лет меняется возраст пенсионеров.

Что нового по пенсионному возрасту на сегодня, кто и когда пойдет на пенсию можно узнать, используя таблицы выхода на пенсию в России в 2022 году по возрасту и годам рождения для женщин и мужчин по новому закону.

Пенсионный возраст в 2022 году в России

Одним из основных условий для назначения страховой пенсии по старости в России в 2022 году является достижение пенсионного возраста, установленного соответственно для женщин и мужчин. В связи с принятием закона о повышении пенсионного возраста общеустановленные значения были повышены — с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 для мужчин.

Отдельным категориям граждан пенсия назначается досрочно, раньше общеустановленных нормативов возраста. Такие льготы предоставляются в связи с тяжелыми, опасными условиями труда, а также по определенным социальным мотивам. К примеру:

• работающим в районах Крайнего Севера;
• во вредных условиях;
• педагогическим и медицинским работникам;
• многодетным матерям и так далее.

Изменения возраста пенсии коснулись и некоторых льготных категорий граждан.

Во сколько лет выходят на пенсию женщины и мужчины

Возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости в России, составляет 60 лет для женщин и 65 для мужчин (ч. 1 ст. 8 № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.). Раньше эти значения были на 5 лет меньше — 55 и 60 соответственно. Изменения были введены законом № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.

• Новые нормативы (60 и 65) устанавливаются не сразу, а только по прошествии предусмотренного переходного периода — после 2023 года.
• В период 2019-2022 гг. пенсионный возраст будет увеличиваться плавно — по одному году в год.

В первые два года реформы законом была предусмотрена возможность получить пенсию на шесть месяцев раньше предусмотренных сроков (часть 3 ст. 10 закона № 350-ФЗ). Это касается тех граждан, кому 55 и 60 лет исполнится в 2019 и 2020 г.

Изменение пенсионного возраста в течение переходного периода можно проиллюстрировать таблицей:

Год достижения старого пенсионного возраста (55/60)Пенсионный возрастдля женщиндля мужчин20185560201956 (55,5*)61 (60,5*)202057 (56,5*)62 (61,5*)20215863 202259642023606520242025 и так далее

Примечание: * — возраст указан с учетом снижения срока выхода на пенсию на полгода по предусмотренной льготе.

Чтобы определить, когда выйдет на пенсию мужчина или женщина в зависимости от года рождения, можно воспользоваться представленной ниже таблицей:

Дата рожденияПенсионный возрастВ каком году уйдут на пенсиюженщины1 полугодие 196455 лет 6 месяцев2 полугодие 20192 полугодие 19641 полугодие 20201 полугодие 196556 лет 6 месяцев2 полугодие 20212 полугодие 19651 полугодие 202219665820241967592026196860202819692029197020301971203119722032мужчины1 полугодие 195960 лет 6 месяцев2 полугодие 20192 полугодие 19591 полугодие 20201 полугодие 196061 лет 6 месяцев2 полугодие 20212 полугодие 19601 полугодие 202219616320241962642026196365202819642029196520301966203119672032

По таблице видно, что:

• Промежуточные значения возраста выхода на пенсию устанавливаются для женщин, родившихся в 1964-1967 г., и мужчин, родившихся в 1959-1962.
• Женщины с 1968 г. рождения и мужчины с 1963 г.р. будут оформлять выплаты пенсии уже по окончательному значению возраста — в 60 и 65.

Отметим, что согласно ч. 2 ст. 10 закона № 350-ФЗ, пенсионный возраст не повышается для граждан, которые до 1 января 2019 г. достигли старых нормативов возраста (55 и 60 лет), в том числе установленного по льготным основаниям, но не обратились вовремя за назначением пенсии. Такое же правило действует и в случае, если был достигнут пенсионный возраст, но не хватило баллов или стажа для назначения пенсионных выплат.

Досрочный выход на пенсию

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в России имеют граждане, перечисленные в статьях 30 — 32 закона № 400-ФЗ. Такие льготы предоставляются:

• в связи с выработкой необходимого стажа по профессии (за выслугу лет);
• по различными социально-значимым обстоятельствам и так далее.

В зависимости от категории льготников устанавливаются свои требования по стажу (как по общему страховому, так и по специальному — по профессии).

В таблице ниже приведены значения пенсионного возраста для всех льготных категорий, а также устанавливаемые для них требования по стажу:

Основание для досрочной пенсииПВОССССМЖМЖМЖПо вредности для Списка № 1 профессий (горячие цеха, подземные работы, вредные условия труда)50452015107,5По вредности для Списка № 2 (тяжелые условия труда)5550252012,510Трактористы-машинисты в с/х или др. сферах, машинисты строительных, дорожных, погрузочно-разгрузочных машин—50—20—15Работающие с повышенной интенсивностью и тяжестью в текстильной промышленности—50—н/у—20Рабочие локомотивных бригад; работники, занятые в организации перевозок и обеспечении безопасности движения на ж/д транспорте, метрополитене. Водители грузовых автомобилей, работающие в рудниках, на шахтах, разрезах, рудных карьерах на вывозе угля, руды, породы, сланца5550252012,510Работа в экспедициях, партиях, на участках, в бригадах на поисковых, полевых геолого-разведочных, геофизических, топографо-геодезических, изыскательских работах и т.д.5550252012,510Рабочие, мастера (старшие) на лесозаготовках, лесосплаве, в т. ч. обслуживающие механизмов и оборудования5550252012,510Механизаторы (докер-механизаторы) комплексных бригад в портах на погрузочно-разгрузочных работах555025202015Плавсостав на судах (речной, морской флот, флот рыбной промышленности)5550252012,510Работа в качестве водителей на регулярных городских пассажирских маршрутах (автобусы, трамваи, троллейбусы)555025202015Подземные, открытые горные работы (работники горноспасательных частей) по добыче руды, угля, сланца и т.д., на строительстве шахт, рудниковн/вн/у25Машинисты горных выемочных машин, горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молоткахн/вн/у20Работники, добывающие, обрабатывающие рыбу, морепродукты на судах морского флота, принимающие готовую продукцию на промыслен/вн/у2520Летный состав гражданской авиациин/вн/у2520Работа непосредственно управляющие полетами воздушных судов гражданской авиации5550252012,510Инженерно-технический состав, обслуживающий воздушные суда гражданской авиации555025202015Спасатели профессиональных аварийно-спасательных служб и формирований40 или н/вн/у15Работники ФСИН555025201510Работники Государственной противопожарной службы (противопожарных, аварийно-спасательных служб, пожарной охраны)50н/у25Педагогические работникичерез 60 месяцев после выработки стажан/у25Медицинские работникичерез 60 месяцев после выработки стажан/у25 — на селе; 30 — в городе или смешаноТворческие работники (на сцене в театрах, в театрально-зрелищных организациях)55-60 лет или через 60 месяцевн/у15-30Летно-испытательный состав, участвующий в летных испытаниях (исследованиях)н/вн/у2520Работники с продолжительным стажем работы6358н/у4237Безработные граждане, уволенные в связи с ликвидацией предприятия, сокращением штата6358н/у2520Женщины, родившие 3 детей—57—15——Женщины, родившие 4 детей—56—15——Женщины, родившие 5 и более детей—50—15——Родитель инвалида с детства55502015——Женщины, родившие 2 и более детей, работающие на Севере—50—20—12 лет в КС либо 17 в МКСИнвалиды вследствие военной травмы55502520——Инвалиды по зрению с I группой инвалидностью50401510——Диспропорциональные карлики, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты),45402015——Северяне6055252015 лет в КС либо 20 в МКСРыбаки, оленеводы, охотники-промысловики, постоянно проживающие в районах КС и МКС5045——2520

Используемые в таблице сокращения: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СС — специальный стаж (по виду работ или по профессии); М и Ж — мужчины и женщины соответственно; н/у — условие не предусмотрено; н/в — независимо от возраста.

Из всего перечисленного списка пенсионная реформа коснулась работников северных регионов, учителей, медработников, творческих работников. Для них норматив возраста тоже будет увеличиваться постепенно, а в таблице выше указаны уже окончательные значения возраста.

Выход на пенсию по вредности

Досрочная пенсия по вредности (в связи с вредными, тяжелыми, опасными условиями труда) назначается гражданам, имеющим стаж работы по профессии из Списка 1, 2 и «малых» списков.

Пенсионная реформа не затронула эти категории граждан — никакие нормативы для них не изменились.

• Уйти на пенсию по Списку № 1 можно в 50 лет мужчинам и 45 — женщинам (пункт 1 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ). При этом необходимо иметь:10 лет вредного и 20 общего страхового стажа для мужчин;7,5 лет вредного и 15 страхового стажа для женщин.Если стаж по профессии выработан не полностью, но больше половины от установленного норматива, гражданину снизят пенсионный возраст пропорционально отработанному времени по Сетке № 1. За каждый год вредного стажа производится снижение на 1 год относительно старого возраста (60 и 55).
• 10 лет вредного и 20 общего страхового стажа для мужчин;
• 7,5 лет вредного и 15 страхового стажа для женщин.
• Выйти на пенсию по Списку № 2 могут в 55 и 50 женщины и мужчины соответственно (пункт 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ). Нормативы при этом следующие:для мужчин: 12,5 лет специального стажа и 25 страхового;для женщин: 10 лет специального и 20 страхового стажа.При выработке неполного стажа по Сетке № 2 тоже предусмотрено пропорциональное уменьшение общеустановленного возраста выхода на пенсию. Он снижается на год за каждые 2,5 работы по профессии мужчинам и за каждые 2 года женщинам. При этом снижение тоже производится относительно старых нормативов — от 60 и 55.
• для мужчин: 12,5 лет специального стажа и 25 страхового;
• для женщин: 10 лет специального и 20 страхового стажа.
• Для работников «малых» списков нормативы по специальному и общему стажа, а также норматив возраста устанавливается в зависимости от профессии. Все они приведены в таблице, представленной выше и в пунктах 3 — 18 ч. 1 закона № 400-ФЗ.

Подробнее о списке льготных профессий, порядке расчета вредного стажа и условиях оформления пенсии по вредности можно ознакомиться в статье.

Пенсионный возраст в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним

Граждане, имеющие стаж работы северных районах России, могут оформить пенсию досрочно. В таблице ниже представлены условия для льготного выхода на пенсию для работающих и проживающих на Севере:

Категория гражданПенсионный возрастСтраховой стажСеверный стажМЖМЖМЖЖенщины, родившие 2 и более детей—50—20—12 в КС либо 17 в МКСОхотники-промысловики, оленеводы, рыбаки, постоянно проживающие в северных районах РФ5045——2520Граждане, выработавшие необходимый северный стаж работы6055252015 в КС или 20 в МКС

Примечание: 1 год работы в районах, приравненных к КС, засчитывается как 9 месяцев стажа на Крайнем Севере. Если установленный норматив стажа выработан не полностью, но более 7,5 лет, общеустановленный пенсионный возраст сокращается на 4 месяца за каждый полный год работы в КС.

До конца 2018 г. пенсионный возраст для северян был равен 55 и 50 лет. В рамках пенсионной реформы эти значения повысили на 5 лет. Но эти изменения будут введены не сразу, а с поэтапным увеличением норматива в течение 2019-2023 г. (таблица ниже).

Год выхода на пенсию по «старому» законодательству20192020202120222023 и т.д.Пенсионный возраст для северянЖенщины51 — 0,5 = 50,5*52 — 0,5 = 51,5*535455мужчины56 — 0,5 = 55,5*57 — 0,5 = 56,5*585960

Примечание: * — В 2019 и 2020 годах действует льгота, позволяющая уйти на пенсию на полгода раньше срока.

Подробный материал о досрочном назначении пенсии северянам в статье по ссылке.

Выход на пенсию учителей и медработников

Педагогические и медицинские работники могут досрочно оформить страховую пенсию за выслугу лет:

• для учителей, воспитателей, педагогов и т.д. — 25 лет работы по профессии;
• для врачей, медсестер, фельдшеров и т.д.:работающих в сельской местности либо поселках городского типа — 25 лет;работающих в городе или по смешанному стажу — 30 лет.
• работающих в сельской местности либо поселках городского типа — 25 лет;
• работающих в городе или по смешанному стажу — 30 лет.

До конца 2018 года дата выхода на пенсию для этих категорий определялась датой выработки специального стажа по профессии. С 2019 года это правило было скорректировано следующим образом:

• Выход на пенсию учителя или медработника теперь откладывается на 5 лет относительно даты выработки профессионального стажа (медицинского или педагогического).
• В течение периода переходных положений (2019-2022 г.) отсрочка будет меньше:в 2019 году — полгода;в 2020 — полтора года;в 2021 — три;в 2022 — четыре;начиная с 2023 г. и далее — пять лет.
• в 2019 году — полгода;
• в 2020 — полтора года;
• в 2021 — три;
• в 2022 — четыре;
• начиная с 2023 г. и далее — пять лет.

При этом законом не вносились никакие изменения относительно продолжительности специального стажа — они остались прежними. Кроме того, не предусмотрено никаких ограничений по виду деятельности гражданина в период этой отсрочки: он может как продолжать работу на прежнем месте, так и уволиться или сменить место работы.

Досрочная пенсия по стажу работы

С 1 января 2019 года пенсионное законодательство содержит новое основание для досрочной пенсии по старости — стаж работы 37 лет для женщин и 42 года для мужчин. Гражданам, имеющим такой продолжительный стаж работы, можно оформить пенсионные выплаты на 2 года раньше срока, но не раньше 55/60.

Снижение пенсионного возраста проводится относительно общеустановленного значения пенсионного возраста с учетом переходных положений по следующей схеме:

Год оформления выплат по старому законодательству20192020202120222023Пенсионный возраст при наличии стажа 37/4255/6055/6056/6157/6258/63

После того, как завершится переходный период реформы, граждане с продолжительным стажем работы будут уходить в фиксированном возрасте — женщины в 58, мужчины в 63 года.

Выход на пенсию многодетных матерей по новому закону

Многодетные мамы могут досрочно выйти на пенсию по старости:

• с 3 детьми — в 57 лет;
• с 4 детьми — в 56;
• с 5 и более детьми — в 50.

Законом предусмотрено, что такое право предоставляется только матерям, родившим и воспитавшим детей до достижения 8 лет. Дети, в отношении которых мать лишили родительских прав или было отменено усыновление, учитываться не будут.

Из-за того, что в законе прописано фиксированное значение пенсионного возраста, в первые годы реформы женщинам с 3 и 4 детьми будет выгоднее уйти на пенсию по общим нормативам, а не по льготе (таблица ниже).

Год рождения женщины19641965196619671968Пенсионный возраст на общих основаниях55,556,5585960Возраст выхода на пенсию для матерейс 3 детьми57с 4 детьми56с 5 детьми50

Как видно из таблицы, многодетным мамам 1964-1965 года рождения, имеющим троих детей, выгоднее уходить на пенсию по общим правилам — в таком случае пенсионный возраст будет ниже. Аналогично и для матерей с 4 детьми 1964 г. рождения.

Итог

Новая реформа в пенсионном законодательстве затронула каждого россиянина. Особенно важны корректировки для предпенсионеров, для которых действует специальный переходный период. В это время постепенно увеличивается не только пенсионный возраст, но и стаж с баллами. При этом сохраняется возможность оформить льготную выплату для некоторых категорий граждан.

Переходный период по увеличению пенсионного возраста продолжается. И, учитывая, сколько новых нюансов появилось при определении возраста выхода на пенсию, теперь не так-то просто стало ответить на вопрос читателей: «Во сколько лет женщина уходит на пенсию в России?»

До тех пор, пока переходный период не будет окончательно завершен, с наступлением каждого очередного года правила выхода на пенсию будут меняться. Поэтому предлагаем подробно рассмотреть, во сколько лет женщины выходят на пенсию по новому закону в 2022 году, изучить таблицу выхода на пенсию по годам рождения для женщин, какой стаж и сколько баллов нужно для выхода на пенсию в России по новой пенсионной реформе.

Пенсионный возраст в России для женщины в 2022 году и выход на пенсию по новому закону: таблица по годам рождения

Закон о постепенном повышении пенсионного возраста для женщин до 60 лет (см. таблицу по годам) является частью пенсионной реформы с 2019 года. Однако проходить она будет с учетом корректировок, предложенных в обращении Владимира Путина к гражданам РФ от 29 августа 2018 г. Все запланированные изменения уже предусмотрены подписанным Президентом законом № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. (текст ниже).

В своем телеобращении в августе 2018 г. Президент отмечал, что в России «отношение к женщинам особое, бережное», поэтому по его поручению Кабмин подготовил поправку к законопроекту, которой было предусмотрено снижение пенсионного возраста для женщин на 3 года относительно предложенных в первоначальном варианте 63 лет — т.е. до 60 лет, а также досрочный выход на пенсию многодетным матерям, имеющим трое и четверо детей.

Повышение пенсионного возраста будут осуществлять постепенно с 1 января 2019 года. Учитывая, смягчение темпов увеличения нормативного возраста в первые 2 года, изменения для женщин будут осуществляться следующим образом:

• в течение 2019 и 2020 гг. женщины смогут оформить пенсионные выплаты на полгода раньше, чем это предусматривал первоначальный правительственный законопроект;
• с 2020 г. «период трудоспособности» начнет увеличиваться с шагом 1 год, как это планировалось изначально, пока в 2023 г. не установится его окончательное значение — 60 лет (см. таблицу повышения пенсионного возраста).

Согласно предложенному графику, повышение пенсионного возраста коснется всех граждан, кто на 1 января 2019 года еще не успеет оформить выход на пенсию по старому закону (женщины, которым на начало 2019 года еще не исполнится 55 лет).

Это означает, что пенсионный возраст так или иначе повышается для всех женщин (за исключением досрочников), которым в 2019 году исполнилось 55 лет и меньше — а это женщины 1964 года рождения и моложе. Пенсия с 60 лет будет назначена тем женщинам, которым 55 лет исполнится в 2023 году и позже.

График выхода на пенсию погодам для женщин

• Те женщины, кому 55 лет исполнилось в 2019 году, попали под действие переходных положений нового закона. Для них выход на пенсию был отложен на 6 месяцев — оформить выплаты они смогли при достижении 55.5 лет (соответственно во второй половине 2019 или первой половине 2020 г.).
• Тем, у кого 55-летие было в 2020 году, увеличение относительно старых нормативов составило 1,5 года (вместо 2 лет по предложенному Правительством графику). Оформить пенсионные выплаты они смогут соответственно во второй половине 2021 и первой половине 2020 г., когда достигнут возраста 56,5 лет.
• Тем, кому 55 лет исполнится в период с 2021 по 2022 год, будет установлено промежуточное значение пенсионного возраста с учетом ежегодного увеличения на 1 год — 58-59 лет.
• Женщинам, которым 55 лет будет в 2023 году и позже, будут выходить на пенсию уже по окончательным нормативам нового закона — в 60 лет. Они смогут оформлять выплаты, начиная с 2028 года и т.д.

Новая таблица выхода на пенсию по годам рождения для женщин

Как было отмечено ранее, под действие нового закона о повышении пенсионного возраста в России попадут женщины, начиная с 1964 года рождения, так как 55-летнего возраста они достигнут уже после внесения изменений в пенсионное законодательство.

Но так как новый закон предполагает поэтапную корректировку условий выхода на пенсию, некоторые женщины попадут под действие промежуточных положений (2019-2026 гг.) — для них возраст оформления выплат будет меньше 60 лет.

Определить, в каком году выйдут на пенсию женщины конкретного года рождения, можно с использованием следующей таблицы:

Таблица выхода на пенсию по годам для женщин

• Для женщин 1964 года рождения так называемый «период трудоспособности» увеличивается на 6 месяцев (т.е. до достижения 55,5 лет), так как они попадают под переходные положения закона.
• Для женщин 1965 года рождения срок выхода на пенсию откладывается на 1,5 года, т.е. до достижения 56,5 лет.
• Для женщин 1966 и 1967 г.р. темп увеличения нормативов по пенсионному возрасту будет больше — повышение на 1 год ежегодно. Оформление выплат для них будет отложено на 3 и 4 года соответственно.
• Женщины 1968 года рождения и позднее будут оформлять пенсию уже с 60 лет — для них будет установлено окончательное значение пенсионного возраста.

Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по новому законодательству

Пенсионное законодательство предусматривает ряд ситуаций, когда женщина вправе оформить пенсию не дожидаясь наступления необходимого возраста.

Сегодня это возможно по таким причинам:

1.Статус многодетной матери.

2.Стаж работы в условиях «крайнего севера» и в областях, приравненных к таковым.

3.Служба в некоторых подразделениях силовых госструктур.

4.В связи с длительным стажем.

Возможность досрочного оформления пенсии многодетным материям впервые дана принятым в 2018 г. законом о пенсионной реформе. Это касается женщин, имеющих свыше 3-х детей. Данная преференция со стороны государства может рассматривается как один из стимулирующих факторов улучшения демографической ситуации в стране.

Женщины, проживающие и работающие в северных регионах, а также в районах, приравненных к ним, имели право на досрочную пенсию и ранее. Сегодня к таким районам полностью или частично относятся 27 российских регионов. С 2019 г. женщины, трудящиеся в этих районах вправе идти на пенсию в 50 лет.

Но при этом действует обязательное условие: наличие минимального стажа 15 лет в северных регионах, и 20 — в районах, приравненных к таковым. Если у женщины имеется свыше 2-х детей, то размер необходимого стажа сокращается до 12 и 17 лет соответственно.

Таким образом, на досрочную пенсию в связи с выработкой северного стажа (15 лет в РКС или 20 лет в МКС) в 2022 году могут выйти женщины, рожденные в 2-м полугодии 1970 г. в возрасте 51,5 год).

Представительницы народов крайнего севера вправе выйти на пенсию ещё раньше — в 45 лет. Но и здесь имеется одно условие: она должна проживать не в городе или ином населённом пункте, а заниматься кочевыми промыслами. То есть, сюда подпадают супруги пастухов-оленеводов, охотников, традиционных рыбаков и китобоев.

Женщины, проходящие службу в военизированных подразделениях ВСРФ, МВД, ФСБ и прочих силовых структурах, выходят на пенсию досрочно, в соответствии с положениями КЗоТ.

В связи с большим стажем. Для женщин, которые работали 37 лет и более, обеспечение по старости назначается на 2 года раньше, чем предусмотрено графиком.

Досрочный выход на пенсию многодетных матерей

В новом законе предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей, имеющих трое или четверо детей. Такое изменение было принято по предложению Президента, озвученном в обращении к гражданам РФ 29 августа 2018 г. Владимир Путин отмечал необходимость предоставления такой льготы многодетными матерям по следующей схеме:

• если у женщины трое детей, то она сможет на 3 года раньше общеустановленного пенсионного возраста оформить пенсионные выплаты;
• если четверо детей, то на 4 года раньше срока;
• при наличии 5 и более детей действующее законодательство уже предусматривает для таких матерей выход на пенсию в 50 лет.

Возраст досрочного выхода на пенсию будет определяться, исходя из окончательного пенсионного возраста — т.е. от 60 лет. Это значит, что многодетные женщины смогут оформить выплаты досрочно только при достижении 56/57 лет (за троих/четверых детей соответственно).

• Первыми выйти досрочно по льготным условиям смогут женщины 1965 года рождения, имеющие 4 детей (в 2021 году при достижении 56 лет, когда общий пенсионный возраст для женщин 1965 г.р. будет 57 лет).
• Следующими воспользоваться досрочным оформлением выплат смогут женщины 1966 г.р. с 4-мя детьми тоже в 56 лет (они выйдут на пенсию в 2022 году, тогда как на общих основаниях женщины 1966 г.р. будут выходить на пенсию в 2024 году в возрасте 58 лет, а при наличии 3 детей — в 2023 году в возрасте в 57 лет).

Выход на досрочную пенсию по стажу 37 лет для женщин по новому закону

Женщины, имеющие продолжительный и, главное, официальный стаж работы, могут досрочно выйти на пенсию. Такая льгота предоставляется при наличии стажа 37 лет и более (часть 1.2 ст. 8 закона № 400-ФЗ). В этом случае оформить пенсионное обеспечение можно за 2 года до достижения пенсионного возраста, предусмотренного стандартным графиком, но не раньше 55-летия.

Что войдет в 37 лет стажа для женщин

Когда человек оформляет пенсию специалисты ПФР считают его страховой стаж. Этот показатель влияет, в частности, на размер пенсии.

Однако порядок расчета страхового стажа для определения права на досрочный выход на пенсию женщинами (при наличии 37 лет стажа) будет отличаться от стандартных правил — для досрочной пенсии будет учитываться не весь страховой стаж. Такое ограничение было введено п. 4 ст. 8 нового закона № 350-ФЗ от 03.10.2018.

По новому закону в 37 лет стажа включается:

• официальная работа или иная деятельность на территории РФ, за которую уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд;
• официальные периоды нахождения на больничном.

Что не войдет в 37 лет стажа

Вот периоды, которые не войдут в 37 лет стажа:

• период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы;
• период ухода за детьми;
• период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
• период незаконного содержания под стражей;
• период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
• период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях;
• период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации.

Все перечисленные периоды засчитываются только в том случае, если до них или после были периоды официальной работы, во время которых работодатель уплачивал за работника страховые взносы.

Например, для женщин 1966 г.р. пенсионный возраст составляет 58 лет. То есть льгота позволяет ей снизить этот норматив только до 56 лет и уйти на пенсию лишь в 2022 году (самого факта выработки стажа недостаточно).

Какой стаж и сколько пенсионных баллов нужно женщинам для выхода на пенсию по новой пенсионной реформе в 2022 году?

Требования к стажу и количеству баллов ежегодно изменяются уже на протяжении нескольких лет, а с 2019 года начал повышаться еще и пенсионный возраст. Для выхода на пенсию необходимо наработать установленное законодательством количество лет стажа. Еще одним обязательным условием для получения пенсии является наличие индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в предусмотренном размере.

Требования к стажу и пенсионным баллам для выхода на пенсию в 2022 году

Кстати, со стажем и пенсионными баллами произойдут очередные изменения – как и каждый год, их для выхода на пенсию будет нужно больше:

• минимум 13 лет страхового стажа;
• минимум 23,4 пенсионный коэффициент (балл).

Если для выхода на пенсию человеку не хватает баллов или стажа (и их дополнительно негде взять), то такому человеку придется ждать еще 5 лет, но и тогда он будет иметь право лишь на социальную пенсию.

Кто еще может выйти на пенсию по старости в 2022 году, даже если не достиг общего пенсионного возраста?

1) Безработные граждане, которые встали на учет в Центр занятости населения в результате сокращения штата или ликвидации работодателя.

2) Также на досрочную пенсию по старости в 2022 году выходят педагогические, медицинские и творческие работники (артисты балета, оперные певцы и т. д.) — если они выработали необходимую выслугу в 2-м полугодии 2020 года.

Выход на пенсию в России в 2022 году волнует тех, кому предстоит в данный период уйти на засуженный отдых. В данной статье мы подробно рассмотрели, какой возраст выхода на пенсию для женщин в 2022 году по новому закону в России, с учетом корректировки по новой пенсионной реформе.

Напоминаем, что в 2022 году на пенсию будут выходить женщины:

• родившиеся с 1 июля по 31 декабря 1965 года (в возрасте 56,5 лет, то есть на полтора года позже, чем по старым правилам). Учитывая «льготу», их выход на пенсию приходится на даты между 1 января и 31 июля 2022 года – в соответствии с датой рождения;
• имеющие не менее 13 лет минимального страхового стажа и не менее 23,4 балла ИПК.
• на досрочную пенсию в связи с выработкой северного стажа (15 лет в РКС или 20 лет в МКС) в 2022 году могут выйти женщины, рожденные в 2-м полугодии 1970 г. (т. е. в возрасте 51,5 год).

Социальная пенсия в 2022 году будет назначаться для женщин:

24 марта 2021г.

• для мужчин — 65 лет;
• для женщин — 60 лет.

Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:

К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2020-м составила 77,4 г., а мужчин — 67,5, так что до получения социальных выплат по старости доживет далеко не каждый мужчина.

Подробнее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».

Для людей, которые уже стали пенсионерами и ждут обещанного увеличения ее размера в 2021-м, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер выплат.